Interview met een collega: Kinghelm Li Jianhui kiest de juiste branche, het juiste team en de juiste leider.

Talent is de hoeksteen van bedrijfsontwikkeling. Alleen wanneer deze hoeksteen stevig is verankerd, kan een bedrijf een goede opbouw en ontwikkeling realiseren. Een bedrijf is een podium voor de groei van talent. Alleen door optimaal gebruik te maken van de sterke punten van elke sector kunnen we koers zetten en de toekomst tegemoet gaan. Li Jianhui, magazijndirecteur van Kinghelm (www.kinghelm.net), zei dat goede vogels een boom uitkiezen om in te wonen, en dat het kiezen van het juiste team in de juiste branche en de juiste leider de basis vormt voor onze werknemers om zich te vestigen en hun gezinnen te onderhouden. De maatschappij ontwikkelt zich tegenwoordig razendsnel. Als je kiest voor een branche die lang meegaat, zul je niet binnen een paar jaar verdwijnen. Zoek een bedrijf dat dromen en waarden deelt, groei samen met het team en vind een leider met een sterke structuur, zodat we moedig vooruitgang kunnen boeken in de felle concurrentie. Ik ben bij Jinhangbiao Company komen werken en heb de ontwikkeling van onze algemeen directeur, de heer Song Shiqiang, gevolgd. Het lijkt erop dat ik deze keer op de juiste plek ben beland. Shenzhen Kinghelm Electronics Co., Ltd. is de snelst groeiende, opkomende onderneming in de elektronische informatie-industrie. Het bedrijf heeft altijd gepleit voor het bieden van ontwikkelingsmogelijkheden aan talenten en is goed in het aanboren en ontwikkelen van het potentieel van medewerkers. Daarom lanceerde het bedrijf een interviewactiviteit met collega's om de groeiverhalen van medewerkers en hun stijl te laten zien.

Li Jianhui, Magazijnafdeling, Kinghelm

Li Jianhui komt uit Hunan, een stad met prachtige bergen en rivieren en fantastische mensen. Hij werkt momenteel in het magazijn van KinghelmHij is verantwoordelijk voor het algehele beheer van Kinghelm magazijn. Hij is nauwgezet en nauwkeurig in zijn werk. Zijn collega's noemen hem "Broeder Li". Je zou kunnen zeggen dat de operationele efficiëntie van het magazijn direct van invloed is op de operationele efficiëntie van het bedrijf. Als verantwoordelijke voor de magazijnafdeling draagt ​​Li Jianhui een zware last. Enerzijds is het noodzakelijk om goed werk te leveren in de opslag en uitgaande werkzaamheden van de producten van het bedrijf, de logistieke kosten te beheersen, de veiligheid van het productopslagproces te waarborgen en een goede voorraadplanning te doen in lijn met KinghelmDe verkoopsituatie van 'om een ​​nauwkeurige voorraadcontrole te bereiken. Aan de andere kant draait het werk in het magazijn om de verkoop, en is het noodzakelijk om goed contact te onderhouden met verschillende afdelingen binnen het bedrijf. In de afgelopen twee jaar dat ik in... KinghelmWat Li Jianhui het meest heeft geïmponeerd, is het menselijke management van het bedrijf. Kinghelm Houdt altijd vast aan de kern van "mensgerichtheid" en de formulering van diverse systemen weerspiegelt humanisering en menselijkheid. Medewerkers, besteed aandacht aan communicatie en communicatie, laat medewerkers de warmte van het bedrijf voelen en creëer een harmonieuze werksfeer.

Shenzhen Kinghelm Electronics Co., Ltd. behoort tot de elektronische informatie-industrie en we kunnen nog lang actief blijven. Het is een nationale hightechonderneming, lid van de "China Satellite Navigation Association", de "China Information Industry Chamber of Commerce" en de "Guangdong Connector Association". Het bedrijf bezit veel patenten en auteursrechten op software. Kinghelm Het bedrijf is gespecialiseerd in technisch onderzoek, productontwerp, productie en verkoop van microgolfradiofrequentiesignaaltransceivers, micro-elektronische connectoren en interconnectiesystemen. Kinghelm Het technische team is afkomstig van de Tsinghua Universiteit en de Universiteit voor Elektronische Wetenschap en Technologie van China, en heeft professionals van overzeese terugkeerders geabsorbeerd, en heeft het vermogen om zeer betrouwbare en hoogwaardige producten te ontwikkelen. Kinghelm heeft de ISO9001-certificering voor managementsystemen behaald en vraagt ​​IATF16949-certificering voor autokwaliteit aan, evenals UL-certificering voor producten, TUV-kwalificatie, RoHS-certificering en REACH-certificering. De heer Song Shiqiang, algemeen directeur van Kinghelm Slkormicro is onderzoeker op het gebied van de particuliere economie bij het Centrum voor Economische Ontwikkeling, lid van de database met experts op het gebied van elektronische informatie van de Chinese Vereniging voor Wetenschap en Technologie, en expert in bedrijfsonderzoek bij Shenzhen Huaqiangbei.

Slkor en Kinghelm Song Shiqiang nam deel aan het "Core Manufacturing" Forum van het Antai College of Economics and Management, Shanghai Jiaotong University

Song Shiqiang was voorheen CEO van een internationaal beursgenoteerd vastgoedbedrijf en investeert en exploiteert nu Shenzhen SlkorMicro Semicon Co., Ltd. en Shenzhen Kinghelm Electronics Co., Ltd., creëert "SLKOR" (www.slkormicro.com) en "Kinghelm"merken. In dit tijdperk van intelligentie heeft de heer Song Shiqiang opmerkelijke prestaties geleverd in de merkpositionering en marketing van Slkor en Kinghelm, en in de opbouw van een bedrijfscultuur dankzij zijn jarenlange harde werk in de elektronica-industrie, zijn diepgaande kennis van internetmarketing en zijn rijke praktijkervaring. De twee merken Kinghelm en Slkor worden steeds invloedrijker en hun sterke ontwikkelingsmomentum heeft ook indruk gemaakt op de sector.

Li Jianhui sloot zich aan Kinghelm (www.kinghelm.net) twee jaar geleden. De reden voor de keuze Kinghelm niet alleen de brede vooruitzichten in de halfgeleiderindustrie, harmonieuze collega's en een schone, lichte en comfortabele kantooromgeving, maar het allerbelangrijkste is dat hij hem interviewde toen hij werd aangenomen. De heer Song Shiqiang, algemeen directeur van Kinghelm, maakte dat hij er vastberaden voor koos om zich bij ons aan te sluiten Kinghelm Na dit gesprek zei Li Jianhui: Ik was diep geraakt door de zelfverzekerde toespraak, ondernemerspassie en geweldige visie van de heer Song Shiqiang, dus ik sloot me aan Kinghelm zonder aarzeling. De feiten bewijzen dat zijn keuze juist is. In slechts twee jaar tijd is het aantal medewerkers van het bedrijf gestegen van ongeveer 20 naar bijna 100 nu, en zijn de prestaties met 100% verbeterd ten opzichte van voorgaande jaren. Dit is een verdubbeling van de tegenslag, wat onvoorstelbaar is. 

Netjes, licht en comfortabel kantoor in Kinghelm

Toen hem werd gevraagd hoe hij de bedrijfscultuur van het bedrijf van "Integriteit, Uitmuntendheid, Volharding en Details" in zijn werk moest begrijpen en implementeren, zei Li Jianhui dat de bedrijfscultuur de reden is waarom hij vastberaden blijft Kinghelm voor ontwikkeling. KinghelmDe bedrijfscultuur van en Li Jianhui's principe van 'dingen doen' is zeer consistent. "Integriteit behouden" betekent oprecht en open-minded zijn, niet je eigen mening, geen cent. "Verfijning" vereist continue groei en streeft naar stap voor stap. "Taaiheid" verwijst naar de moed om tegenslagen op het werk te trotseren en moeilijkheden actief op te lossen. "Details" betekent elke taak zorgvuldig en solide uitvoeren, het proces formuleren en de werking standaardiseren. KinghelmDe bedrijfscultuur van is de condensatie van de heer Song Shiqiang's begrip van het leven en de principes van het persoon-zijn en het doen van dingen. Met de ontwikkeling van KinghelmDe bedrijfscultuur is voortdurend verbeterd en volwassen geworden, en nu is het de collectieve wijsheid van de teamleden van het bedrijf.

Ten slotte, met het oog op de toekomstperspectieven van het bedrijf in 2023, zei Li Jianhui vol vertrouwen: "Of een schip nu door de golven kan varen of niet, de stuurman van het schip is het belangrijkste. Ik geloof dat onder zijn leiding de ontwikkeling van Kinghelm (www.kinghelm.com.cn) en Slkor (www.slkormicro.com) kunt u verwachten!"