Entrevista com um colega: Kinghelm Li Jianhui escolhe o setor certo, a equipe certa e o líder certo.

O talento é a pedra angular do desenvolvimento empresarial. Somente quando essa pedra angular está firmemente estabelecida é que a empresa pode alcançar uma boa construção e desenvolvimento. Uma empresa é um palco para o crescimento de talentos. Somente fazendo bom uso da força de elite de cada setor podemos navegar e ir longe. Li Jianhui, diretor de armazém da Kinghelm (www.kinghelm.net), disse que os bons pássaros escolhem as árvores para viver, e escolher a equipe certa no setor certo e o líder certo é a base para que nossos trabalhadores se estabeleçam e sustentem suas famílias. A sociedade está se desenvolvendo muito rápido agora. Se você escolher um setor que possa durar muito tempo, não será eliminado em poucos anos. Encontre uma empresa que possa carregar sonhos e valores, cresça junto com a equipe da empresa e encontre um líder com uma grande estrutura, para que possamos avançar bravamente na concorrência acirrada. Juntei-me à Jinhangbiao Company e acompanhei o desenvolvimento do nosso gerente geral, Sr. Song Shiqiang. Parece que desta vez vim para o lugar certo. Shenzhen Kinghelm A Electronics Co., Ltd. é a empresa emergente de crescimento mais rápido no setor de informação eletrônica. Ela sempre priorizou o desenvolvimento de talentos e se destaca por identificar e desenvolver o potencial de seus funcionários. Por isso, a empresa lançou uma iniciativa de entrevistas com colaboradores para apresentar suas trajetórias de crescimento e estilo.

Li Jianhui, Departamento de Armazém, Kinghelm

Li Jianhui vem de Hunan, uma cidade com belas montanhas e rios e um povo excepcional. Atualmente, ele trabalha no departamento de armazém da KinghelmEle é responsável pela gestão geral de Kinghelm Li Jianhui é gerente de armazém. Ele é consciencioso e meticuloso em seu trabalho. Seus colegas o chamam de "Irmão Li". Pode-se dizer que a eficiência operacional do armazém afeta diretamente a eficiência operacional da empresa. Como responsável pelo departamento de armazém, Li Jianhui carrega um grande fardo. Por um lado, é necessário realizar um bom trabalho no armazenamento e expedição dos produtos da empresa, controlar os custos logísticos, garantir a segurança do processo de armazenamento dos produtos e fazer um bom planejamento de estoque de acordo com as necessidades da empresa. KinghelmA situação de vendas da empresa exige um controle de estoque preciso. Por outro lado, o trabalho do armazém gira em torno das vendas, sendo necessário um bom relacionamento com os diversos departamentos da empresa. Nos últimos dois anos trabalhando em KinghelmO que mais impressionou Li Jianhui foi a gestão humanizada da empresa. Kinghelm A empresa sempre se mantém fiel ao princípio fundamental de "foco nas pessoas", e a formulação de seus diversos sistemas reflete a humanização e o toque humano. A comunicação com os funcionários é priorizada, fazendo com que sintam o acolhimento da empresa e criando um ambiente de trabalho harmonioso.

Shenzhen Kinghelm A Electronics Co., Ltd. pertence ao setor de informação eletrônica, um segmento promissor e com longa trajetória de sucesso. Trata-se de uma empresa nacional de alta tecnologia, membro da "Associação Chinesa de Navegação por Satélite", da "Câmara de Comércio da Indústria da Informação da China" e da "Associação de Conectores de Guangdong". Possui diversas patentes e direitos autorais de software. Kinghelm A empresa é especializada em pesquisa técnica, projeto de produto, fabricação e serviços de vendas de transceptores de sinal de radiofrequência de micro-ondas, conectores microeletrônicos e produtos de sistemas de interconexão. Kinghelm A equipe técnica é formada por profissionais da Universidade de Tsinghua e da Universidade de Ciência e Tecnologia Eletrônica da China, incluindo aqueles que retornaram do exterior, e possui capacidade para desenvolver produtos de alta confiabilidade e alto desempenho. Kinghelm Obteve a certificação do sistema de gestão ISO9001 e está em processo de certificação do sistema de qualidade automotiva IATF16949, além de certificações de produto UL, TUV, RoHS e REACH. O Sr. Song Shiqiang é o gerente geral da empresa. Kinghelm e Slkormicro, é pesquisador de economia privada do Centro de Desenvolvimento Econômico, membro do banco de dados de especialistas em informação eletrônica da Associação Chinesa para Ciência e Tecnologia e especialista em pesquisa de negócios da Shenzhen Huaqiangbei.

Slkor e Kinghelm Song Shiqiang participou do Fórum "Manufatura Essencial" da Faculdade de Economia e Gestão Antai, da Universidade Jiaotong de Xangai.

Song Shiqiang era CEO de uma empresa imobiliária internacional listada na bolsa de valores e agora investe e opera a Shenzhen SlkorMicro Semicon Co., Ltd. e a Shenzhen Kinghelm Electronics Co., Ltd., criando "SLKOR" (www.slkormicro.com) e "KinghelmNesta era da inteligência artificial, o Sr. Song Shiqiang alcançou conquistas notáveis ​​na construção e no marketing das marcas slkor e kinghelm, bem como na consolidação da cultura corporativa, graças aos seus anos de trabalho árduo na indústria eletrônica, seu profundo conhecimento de marketing digital e sua vasta experiência prática. As duas marcas, kinghelm e slkor, estão se tornando cada vez mais influentes, e seu forte ritmo de desenvolvimento também impressionou o setor.

Li Jianhui juntou-se Kinghelm (www.kinghelm.net) há dois anos. O motivo da escolha Kinghelm Não se trata apenas das amplas perspectivas na indústria de semicondutores, colegas harmoniosos e um ambiente de escritório limpo, iluminado e confortável, mas também, e principalmente, do fato de que ele foi entrevistado durante a contratação. Sr. Song Shiqiang, gerente geral da Kinghelm, o que o fez optar firmemente por se juntar Kinghelm Após essa conversa, Li Jianhui disse: Fiquei profundamente comovido com o discurso confiante, a paixão empreendedora e a grande visão do Sr. Song Shiqiang, por isso me juntei à equipe. Kinghelm Sem hesitar. Os fatos comprovam que sua escolha foi acertada. Em apenas dois anos, o número de funcionários da empresa aumentou de cerca de 20 para quase 100, e o desempenho cresceu 100% em comparação com os anos anteriores. Trata-se de um crescimento expressivo, mesmo diante de tantas adversidades, algo inimaginável. 

Área de escritório organizada, iluminada e confortável em Kinghelm

Ao ser questionado sobre como compreender e implementar a cultura corporativa da empresa, pautada em "Integridade, Excelência, Tenacidade e Atenção aos Detalhes", em seu trabalho, Li Jianhui afirmou que essa cultura é o motivo pelo qual ele se mantém firme na empresa. Kinghelm para desenvolvimento. KinghelmA cultura corporativa da empresa e o princípio de Li Jianhui são altamente consistentes. "Manter a integridade" significa ser íntegro e de mente aberta, sem se apropriar de bens materiais ou financeiros. "Sofisticação" exige crescimento contínuo e esforço gradual. "Resiliência" refere-se à coragem de enfrentar contratempos no trabalho e resolver dificuldades de forma proativa. "Detalhes" significa executar cada tarefa com cuidado e solidez, formular o processo e padronizar a operação. KinghelmA cultura corporativa da [nome da empresa] é a condensação da compreensão de vida do Sr. Song Shiqiang e dos princípios de ser uma pessoa e de fazer as coisas. Com o desenvolvimento de KinghelmA cultura corporativa foi continuamente aprimorada e amadurecida, e agora representa a sabedoria coletiva dos membros da equipe da empresa.

Por fim, ao abordar as perspectivas futuras da empresa em 2023, Li Jianhui afirmou com confiança: "Se um navio consegue navegar pelas ondas ou não, o timoneiro é o mais importante. Acredito que, sob sua liderança, o desenvolvimento da empresa será um sucesso." Kinghelm (www.kinghelm.com.cn) e Slkor (www.slkormicro.com) podem ser esperados!"