ความเป็นผู้นำด้านเทคโนโลยี จิตวิญญาณทีมที่แข็งแกร่งดุจหมาป่า และความเจริญรุ่งเรืองแม้ในช่วงนอกฤดูกาล -- ขอแสดงความยินดีกับ Kinghelm ผลประกอบการเดือนมิถุนายนเติบโตมากกว่า 20% เมื่อเทียบกับเดือนก่อนหน้า!

Kinghelmยอดขายในเดือนมิถุนายนของบริษัทเพิ่มขึ้นกว่า 20% เมื่อเทียบกับเดือนก่อนหน้า!

นายซ่ง ซื่อเฉียง ผู้จัดการทั่วไปของ Kinghelm และสลกอร์กล่าวว่า การเติบโตอย่างยั่งยืนจะช่วยแก้ไขความขัดแย้งส่วนใหญ่ในระบบเศรษฐกิจ ซึ่งเป็นความรู้ทั่วไปในทางเศรษฐศาสตร์ Kinghelmของ (www.kinghelm.netทีมที่มีแรงขับเคลื่อนในตัวเองดุจหมาป่า แต่ละคนเป็นทั้งผู้ริเริ่มชัยชนะ ผู้มีส่วนร่วม และผู้ได้รับประโยชน์จากการเรียนรู้ด้วยตนเอง การแบ่งปันความรู้ และการสร้างองค์กรแห่งการเรียนรู้ การประสบความสำเร็จแม้ในช่วงนอกฤดูกาลก็มาจากแรงผลักดันระยะยาว Kinghelm ทีมงาน (ครอบคลุมฝ่ายวิจัยและพัฒนา โรงงาน ฝ่ายขาย คลังสินค้า ฯลฯ) นำโดยรองผู้จัดการทั่วไป เฉิง ยู่เจี๋ย ประสบความสำเร็จอย่างงดงามอีกครั้ง โดยมียอดขายเติบโตมากกว่า 20% เมื่อเทียบกับเดือนก่อนหน้า Kinghelm ในเดือนมิถุนายน! ผู้จัดการทั่วไป นายซ่ง ซื่อเฉียง ได้แสดงความยินดีอย่างอบอุ่น โดยกล่าวว่าความสำเร็จนี้เกิดจากปรัชญาที่เน้นคนเป็นศูนย์กลางของบริษัทที่ว่า "ทำงานดี ชีวิตดี" ระบบการจัดการที่วางไว้อย่างดี และมาตรการจูงใจที่เชื่อมโยงกัน สิ่งเหล่านี้ช่วยให้เกิดประสิทธิภาพสูงตลอดทั้งวงจรธุรกิจ ตั้งแต่การวิจัยและพัฒนาผลิตภัณฑ์ไปจนถึงการเก็บเงิน ภายในระบบวิศวกรรมความรู้ โครงสร้างองค์กร ระบบการจัดการคุณภาพ กระบวนการทำงาน และกลไกการจูงใจของบริษัท ซึ่งนำไปสู่ ​​"ประสิทธิภาพสูงและการแบ่งปันผลกำไรอย่างมากมาย" ซึ่งนายซ่งระบุว่าเป็นความลับและตรรกะพื้นฐานของความสำเร็จ Kinghelm และของสลกอร์ (www.slkoric.com) ความสำเร็จ! "ความพยายามอย่างต่อเนื่องในทิศทางที่ถูกต้อง" รองผู้จัดการทั่วไป เฉิง ยู่เจี๋ย กล่าวเน้นย้ำเพิ่มเติมKinghelm "เชื่อมต่อโลก" ตลอด 18 ปีแห่งการพัฒนาผลิตภัณฑ์ RF และไมโครเวฟอย่างลึกซึ้ง บริษัทฯ รักษาความเป็นผู้นำด้านเทคโนโลยีมาโดยตลอด ด้วยการเปิดตัวผลิตภัณฑ์ตัวเชื่อมต่อเสาอากาศต่างๆ อย่างต่อเนื่อง ส่งผลให้เทคโนโลยี ผลิตภัณฑ์ บริการหลังการขาย และระบบการจัดการของบริษัทฯ มีความสมบูรณ์ยิ่งขึ้นเรื่อยๆ ภายในองค์กร แรงผลักดันที่แท้จริงเกิดขึ้นจาก "อิทธิพลของเพื่อนร่วมงาน" – สมาชิกในทีมต่างมีอิทธิพลต่อกันและส่งเสริมความก้าวหน้าซึ่งกันและกัน พวกเขาส่งข้อมูลประสิทธิภาพ ปรับปรุงขั้นตอนการทำงาน และเพิ่มประสิทธิภาพทางธุรกิจทุกวัน โดยมีเป้าหมายร่วมกันและก้าวไปข้างหน้าด้วยกัน ในช่วงการเร่งประสิทธิภาพในเดือนมิถุนายน แต่ละคนมีจังหวะและช่วงเวลาเก็บเกี่ยวผลงานของตนเอง สิ่งที่บริษัทฯ สามารถทำได้คือการสร้างแพลตฟอร์มที่แข็งแกร่ง จัดหาทรัพยากร และใช้ประโยชน์จากพลังแห่ง "ความไว้วางใจ" อย่างเต็มที่ ทำให้พนักงานสามารถใช้ความสามารถของตนเองได้อย่างอิสระและเติบโตภายใต้กฎเกณฑ์ สิ่งนี้เปลี่ยน "การถูกสั่งให้ทำ" เป็น "การเลือกที่จะทำ" เปลี่ยนจากความเฉื่อยชาเป็นความกระตือรือร้น และเปลี่ยนจากการไล่ตามเป็นการก้าวข้าม!

นายซง ซื่อเฉียง (ตรงกลาง) ผู้จัดการทั่วไปของ Kinghelm และสลกอร์เป็นประธานการประชุม

เดือนมิถุนายนถือเป็นช่วงกลางปี ​​เป็นช่วงเวลาแห่งการต่อยอดจากอดีตและวางแผนสำหรับอนาคต การประเมินผลงานครึ่งปีและการวางแผนสำหรับครึ่งปีหลังนั้นมุ่งเน้นไปที่คำเดียวคือ "ผลงาน" การมุ่งเน้นผลลัพธ์และการให้ผลงานเป็นเครื่องพิสูจน์คือสาเหตุสำคัญที่ทำให้ทีมของรองผู้จัดการทั่วไป เฉิง ยู่เจี๋ย คว้าชัยชนะมาได้อย่างต่อเนื่อง! ในโอกาสนี้ เราขอแสดงความยินดีอย่างสุดซึ้งกับสมาชิกในทีม ได้แก่ โจว จ้าวฉวน, เจิ้ง ชิงหรง, เฉิน ซูเหว่ย, หยาง โบ, หลิว ฮุ่ยจวน, หวง หยุนหาง, เซิง เทียนเทียน และเจิ้ง กัวฉาง ที่ได้รับรางวัลนี้ Kinghelmขอแสดงความยินดีกับผู้ที่ได้รับรางวัล June Performance Pacemakers! Kinghelmขอแสดงความยินดีกับ เฉิน ซูเหว่ย ที่ได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นผู้อำนวยการฝ่ายขาย และ หยาง โบ ที่ได้รับการเลื่อนตำแหน่งเป็นรองผู้อำนวยการฝ่ายขาย! ขอแสดงความยินดีกับทีมงานฝีมือเยี่ยมของรองผู้จัดการทั่วไป เฉิง ยู่เจี๋ย – ไร้เทียมทานไม่ว่าจะไปที่ไหน!

นางเฉิง ยู่เจี๋ย รองผู้จัดการทั่วไปของ Kinghelm

Kinghelm โจว จ้าวฉวน + คำขวัญ:

"ทิศทางเปรียบเสมือนประภาคารในหัวใจ จงยึดมันไว้แล้วคุณจะไม่หลงทาง
เป้าหมายคือการเดินทาง จงเดินอย่างมั่นคง แล้วคุณจะไปถึงฝั่งได้
แม้เส้นทางจะเต็มไปด้วยหลุมบ่ออุปสรรคอยู่ตลอดเวลา
เชื่อ,
เมื่อคุณก้าวไปสู่แสงสว่างด้วยใจเต็มเปี่ยม
ปัญญาและหนทางในการแก้ไขปัญหา
จะผุดขึ้นมาเหมือนน้ำพุ
ความพากเพียรทุกครั้งจะสะสมคำตอบ และก้าวเดินทุกก้าวจะสร้างสรรค์โซลูชั่น
อย่ากลัวว่าเส้นทางข้างหน้าจะขาดการวางแผน แต่เพียงถามว่าหัวใจจะก้าวไปข้างหน้าหรือไม่"

Kinghelm เซงชิงหรง + คำขวัญ:

"ด้วยหัวใจที่ลุกโชนถึงขั้นทุบหิน ฉันจะไม่พักผ่อนจนกว่าสถิติจะถูกทำลาย!
รีเซ็ตความคิด เติมความทะเยอทะยานให้เต็มพื้นที่ หัวใจเปรียบเสมือนเตาหลอมที่กลั่นทองคำบริสุทธิ์ เปรียบเสมือนเรือยักษ์ที่ฝ่าคลื่นยักษ์ อย่าทอดสมอจนกว่าจะทำลายสถิติ!"

Kinghelm เฉิน ซูเว่ย + คำขวัญ:

"การทำสิ่งง่ายๆ ได้ดีถือเป็นเรื่องที่ไม่ธรรมดา แต่การเชี่ยวชาญในสิ่งธรรมดาๆ ถือเป็นเรื่องที่น่าทึ่ง"

Kinghelm หยางป๋อ + คติพจน์:

"การขายไม่ใช่การโน้มน้าวใจ แต่เป็นการช่วยให้ลูกค้าค้นพบความต้องการ ไม่ใช่การผลักดันสินค้า แต่เป็นการเสนอโซลูชัน สร้างความไว้วางใจด้วยความเป็นมืออาชีพ เอาชนะการปฏิเสธด้วยความพากเพียร สร้างชื่อเสียงด้วยการบริการ การสื่อสารทุกครั้งคือโอกาส ความพยายามทุกครั้งจะได้รับการตอบแทนในที่สุด"

Kinghelm หลิวฮุ่ยจวน + คำขวัญ:

"วันเวลาแห่งการไล่ตามเป้าหมาย: เหนื่อยแต่ก็ตื่นเต้น ทุกๆ ออเดอร์ที่ลงนามพิเศษทำให้ 'การเติบโต' ใกล้เข้ามาอีกก้าวหนึ่ง! ทุ่มเทเต็มที่ ในที่สุดก็ได้เห็นรุ่งอรุณ ทุกๆ ก้าวของความพากเพียรคือแรงผลักดันให้ผลงานเติบโต" คุ้มค่า!"

Kinghelm หวง หยุนหัง + คำขวัญ:

"ยึดเป้าหมายไว้แล้วออกเรือด้วยความเร็วสูงสุด! ฝ่าฟันทุกอุปสรรคด้วยจิตวิญญาณดุจหมาป่า การเติบโตของผลงานคือเหรียญรางวัลที่ทีมได้รับอย่างงดงาม! ผลงานสำคัญกว่าตัวเลข มันคือความมุ่งมั่นและคำมั่นสัญญาของทีม! การเติบโตทุกส่วนนั้นต้องแลกมาด้วยหยาดเหงื่อ เป้าหมายจะไปถึงเมื่อใจมุ่งมั่น!"

Kinghelm Sheng Tiantian + คำขวัญ:

"ไฟลุกโชนอยู่ภายในใจ ไม่กลัวความยากลำบากและความท้าทาย ต่อสู้ทุกนาที ทุกวินาที เพียงเพื่อให้ผลงานทะยานขึ้น ฝันถึงคำสั่งที่ระเบิดออกมา ในที่สุดก็เป็นจริง!"

Kinghelm เจิงกัวชาง + คำขวัญ:

"ชีวิตไม่ใช่การเหนือกว่าผู้อื่น แต่เป็นการเหนือกว่าตนเอง"

Kผู้นำการแสดงในเดือนมิถุนายนของ inghelm (ซ้ายไปขวา): Yang Bo, Huang Yunhang, Sheng Tiantian, Zeng Qingrong, Liu Huijuan, Zeng Guochang, Chen Suwei, Zhou Zhaoquan

นายซ่งซื่อเฉียงกล่าวว่า สิ่งที่สำคัญที่สุดสำหรับ Kinghelm และ Slkor กำลังพัฒนาผลิตภัณฑ์ที่ยอดเยี่ยมและสร้างรายได้มากขึ้น การประเมินและแรงจูงใจของบริษัทหมุนรอบสองประเด็นนี้ โดยเชื่อมโยงความพยายามและสติปัญญาของเพื่อนร่วมงานเข้ากับผลกำไรทางเศรษฐกิจ สิ่งนี้ได้สร้างวงจรที่ดีและแรงจูงใจเชิงบวก เมื่อพนักงานมีเส้นทางที่ชัดเจนในการบรรลุเป้าหมาย รู้สึกผูกพันกับองค์กรของบริษัท และยอมรับวัฒนธรรมของบริษัท พวกเขาก็จะทำงานอย่างอิสระและทุ่มเทอย่างเต็มที่ เมื่อศักยภาพของพนักงานได้รับการปลดปล่อยและผลงานเกินความคาดหมาย บริษัทก็จะจ่ายโบนัสและรางวัลทันที ตามด้วยงานเลี้ยงฉลอง เครื่องดื่ม และการร้องเพลง การปรับปรุงประสิทธิภาพในแต่ละจุดจะช่วยเพิ่มประสิทธิภาพโดยรวมของบริษัทโดยธรรมชาติ วิธีนี้เรียบง่าย ตรงไปตรงมา และมีประสิทธิภาพ ทุกคนพูดว่า "ดี! เยี่ยม! ยอดเยี่ยม!! ดีขึ้นเรื่อยๆ!!!"

นายซ่ง ซื่อเฉียง ผู้จัดการทั่วไปของ Kinghelm และสลกอร์

สวัสดีเดือนกรกฎาคม! ภายใต้การนำของผู้จัดการทั่วไป ซง ซื่อเฉียง Kinghelm (www.kinghelm.net) และสลกอร์ (www.slkoric.comบริษัทของเราประสบความสำเร็จในการเติบโตสวนกระแสเกิน 80% ติดต่อกันสามปี (2022-2024)! การรักษาอัตราการเติบโตที่รวดเร็วและต่อเนื่องแม้จะมีนโยบาย "ไม่ทำงานล่วงเวลา" นั้น เป็นผลมาจากทีมงานที่มีความมุ่งมั่นและกระหายชัยชนะอย่างสม่ำเสมอ เราขออวยพรให้ทุกท่านประสบความสำเร็จ Kinghelm และขอให้ Skor ประสบความสำเร็จและเกินความคาดหมายในช่วงใกล้สิ้นปี 2025! เราหวังว่าทุกคนจะรักษาจังหวะการทำงานที่ดี มีความมั่นคงและมุ่งมั่น และประสบความสำเร็จและสมหวังในที่สุด

Kinghelm งานเลี้ยงฉลองชัยชนะ กรกฎาคม 2025