Song Shiqiang (links), Geschäftsführer von Kinghelm und Slkor überreicht Zhou Yuan den Sales Champion Award für August 2026. Starke Umsätze treiben das Geschäftswachstum an, und Zhou Yuan wurde zum Vertriebschampion für August 2026 ernannt. Kinghelm (http://www.kinghelm.net/) und Slkor (http://www.slkoric.com/). Beim KinghelmZhou Yuan hat sich ein Zehnjahresziel gesetzt: einer der führenden Vertriebsprofis des Unternehmens zu werden, dem Unternehmen zu helfen, ein Marktführer in der Antennen- und Steckverbinderindustrie zu werden und gemeinsam mit dem Unternehmen zu wachsen. Das chinesische Schriftzeichen „Yuan“ kann „Kopf“ und im übertragenen Sinne „Anfang“ bedeuten – den Ausgangspunkt von etwas. Für Zhou Yuan ist dieser Ausgangspunkt seine Heimatstadt Meishan in der Provinz Sichuan, ein Ort, von dem er noch immer mit tiefer Zuneigung spricht: „Ich wurde 1993 in Meishan geboren. Su Dongpo (Su Shi, 1037–1101), eine der bedeutendsten literarischen Persönlichkeiten der Nördlichen Song-Dynastie und einer der Acht Großen Prosameister der Tang- und Song-Dynastie, ist seit Langem ein Quell des Stolzes für die Menschen in Meishan. Zusammen mit seinem Vater Su Xun und seinem jüngeren Bruder Su Zhe ist er als einer der „Drei Su“ bekannt. Ihr Leben, ihre Leistungen und ihr Geist haben mich tiefgreifend geprägt.“ Das Drei-Su-Schrein-Museum, zu dem auch die Drei-Su-Gedenkhalle gehört, ist ein nationales Museum erster Klasse in China. Ich habe das Museum schon oft besucht, und jeder Besuch hat meine Wertschätzung für die anhaltende Faszination von Dongpo und der Drei-Su-Kultur über die Jahrhunderte hinweg vertieft. Zhou Yuan besucht das Drei-Su-Schrein-Museum in Meishan, Provinz Sichuan, Frühjahr 2025 Zhou Yuan von Kinghelm Zweiter Mitarbeiter der Vertriebsabteilung, gebürtig aus Meishan, Provinz Sichuan Zhou Yuan unterteilt seine Reise von seiner Heimatstadt nach Südchina in drei Etappen. Die erste Station war in Guangzhou. Dort begann er 2012 als Druckermaschinenbediener zu arbeiten und sammelte erste systematische Erfahrungen in der Bedienung und Wartung der Geräte, im Baustellenmanagement, in der durchgängigen Qualitätskontrolle, in der Einhaltung der Sicherheitsvorschriften und in der Teamarbeit. Die zweite Station war Shenzhen. Auf der Suche nach besseren Karrierechancen zog er Ende 2012 dorthin und begann seine Laufbahn bei SF Express, einem Fortune-Global-500-Unternehmen, im Bereich Kundenbeschwerden. Vier bis fünf Jahre in dieser Position vermittelten ihm die Bedeutung – und die Seltenheit – eines erstklassigen Kundenservice und führten ihn schließlich zu einer Karriere im Vertrieb. Die dritte Phase war sein Wechsel in den Vertrieb. Er begann Ende 2016 im Vertrieb, zunächst im Bereich Automatisierungstechnik, wo er hochpräzise Linearführungen und Kugelgewindetriebe verkaufte. Anschließend erweiterte er seine Kenntnisse und sammelte Erfahrungen in anderen Branchen. Im Februar 2023 trat er dem Unternehmen bei. Kinghelm (http://www.kinghelm.net/) als Verkäufer, Einstieg in die Halbleiter- und Elektronikindustrie und Bereitstellung von Komplettlösungen für die Mikrowellen- und HF-Signalübertragung und den -empfang für Kunden. Geschäftsführer Song Shiqiang (Mitte) überreicht einen Teampreis an Kinghelm Verkaufsabteilung Zwei Kinghelm (http://www.kinghelm.net/) bietet starke Unterstützung für die Mitarbeiterentwicklung und trägt so zu Zhou Yuans beschleunigtem beruflichen Aufstieg bei. Er wusste nicht, dass Song Shiqiang, der Chef von Kinghelm und Slkor (http://www.slkoric.com/Auch er stammte aus Sichuan. Durch Geschäftsführer Song Shiqiang begannen Kollegen aus Sichuan und Chongqing, an den Treffen des Netzwerks der Elektronikindustrie Sichuan-Chongqing, bekannt als „Chuan-Yu Tongxin Hui“, teilzunehmen; das Unternehmen gründete das Basketballteam Slkor Warriors und die Kinghelm Er ist Mitglied einer Badmintonmannschaft und organisiert regelmäßig Spiele und Treffen. Dadurch hatte er das Glück, viele Unternehmer, Mitbürger, Kollegen und Freunde aus Sichuan und Chongqing kennenzulernen, die seine Interessen teilen. „Sport nach der Arbeit hält mich fit, stärkt Freundschaften und ermöglicht es mir, einen Beitrag zum Unternehmen und zum Branchenaustausch zu leisten“, sagte er. Wir wünschen auch die Kinghelm Die Marke setzt ihren Erfolg mit ihrem umfangreichen Produktportfolio fort, darunter Typ-C-, SMA-, IPEX-, MCX- und HDMI-Steckverbinder; Kabelbäume für die Automobilindustrie; Adapterkabel; Stiftleisten und Klemmen; HF-Kabel und -Steckverbinder; Antennen (einschließlich GPS-, WLAN-, Beidou-, integrierte, 4G- und Keramikantennen); elektronische Bauteile und Sensoren; Millimeterwellenprodukte; sowie eine breite Palette an Schaltern, Buchsen und anderen Verbindungsprodukten. Wir wünschen auch weiterhin viel Erfolg für Produkte wie KH-IPEX-K501-29, KH-6X6X5H-STM, KH-6X6X5H-Z2J, KH-6X6X6H-STM, KH-VH-PT3.96, KH-SMA-P-8029 und KH-3216-H0209. August 2024: Kinghelm und Slkor-Basketballtraining mit General Manager Song Shiqiang (vierter von links) und Zhou Yuan (Mitte) 2025. März: Kinghelm und Slkor-Frühlingstraining, mit Song Shiqiang (siebter von links) und Zhou Yuan (zweiter von links) 2026. März: Kinghelm und Slkor-Frühlingstraining, mit Song Shiqiang (achter von rechts) und Zhou Yuan (siebter von links) Basketball und Badminton, sagt Zhou Yuan, gehören seit seiner Mittelschulzeit zu seinem Leben. „Ich habe in der Mittelschule mit Basketball angefangen, weil es mich fit hält und mir hilft, Freunde mit dem gleichen Interesse zu finden. Auch heute noch spiele ich hauptsächlich aus Spaß und um dabei zu sein. Im Badminton bin ich eigentlich besser.“ Freundschaft steht an erster Stelle, Wettkampf an zweiter – und Zhou Yuan teilt gerne seine Erfahrungen: „Beim Basketball spiele ich normalerweise Point Guard, also die Nummer eins. Meine Aufgabe ist es, den Ball sicher nach vorne zu bringen und den gegnerischen Spielmacher zu verteidigen. Ich bereite Spielzüge vor, anstatt sie selbst abzuschließen. Deshalb spiele ich fair und sauber, sowohl zu meinem eigenen Schutz als auch zum Schutz aller anderen, und genieße einfach das Spiel.“ Verkaufschampion Zhou Yuan im Interview mit Kinghelm Presseteam Zhou Yuan blickt auf seinen Weg vom Verkäufer zum Vertriebschampion zurück und führt seinen Erfolg auf einen einzigen Faktor zurück: die Bedürfnisse der Kunden zu erfüllen und Abschlüsse zu erzielen. „Der Ansatz ist einfach: Zuerst muss man die Bedürfnisse des Kunden genau verstehen und erfüllen, dann Schritt für Schritt Vertrauen aufbauen und den Abschluss ganz natürlich gestalten. Doch all das funktioniert nicht ohne ein tiefes Verständnis des Unternehmens und seiner Produkte. Dieses Wissen braucht Zeit, um aufgebaut und verinnerlicht zu werden, und es ist die Grundlage für eine gute Kundenbetreuung und erfolgreiche Geschäftsabschlüsse.“ Um diese Grundlage zu schaffen, unterteilt er den Vertriebsprozess für HF- und Hochgeschwindigkeitssteckverbinder in drei Schritte: Kundenakquise, Kundenbesuche und Vertragsabschluss. Er gestaltet den Prozess einfach und geht stetig voran, lernt aus jedem Kundenkontakt und optimiert seine Vorgehensweise kontinuierlich. Schritt eins: Kundengewinnung – Fokus auf vielversprechende Leads. Er analysiert Branche, Größe und zentrale Herausforderungen eines Zielunternehmens, priorisiert Unternehmen, die ihre Kapazitäten erweitern, ihre Technologie modernisieren oder nach inländischen Alternativen zu importierten Komponenten suchen, und konzentriert sich auf A-Kunden mit hohem Potenzial. Zweiter Schritt: Kundenbesuche – Vertrauen aufbauen und die tatsächlichen Bedürfnisse ermitteln. Bei Kunden aus dem Ingenieurwesen widmet er sich verstärkt der Besprechung von Anwendungen und Lösungen, verknüpft die Produktfunktionen mit den konkreten Problemen des Kunden und bietet praktischen, sofort umsetzbaren Mehrwert. Bei Kunden aus anderen Bereichen baut er eine Beziehung auf, indem er über Branchentrends sowie die Erfahrung und Kompetenzen des Unternehmens spricht, wodurch sich Vertrauen auf natürliche Weise entwickeln kann. Schritt drei: Vertragsabschluss – Kunden dabei unterstützen, ohne Druck eine Entscheidung zu treffen. Zhou Yuan, bekannt für seine entspannte und unkomplizierte Art, sagt, er sei auch von der daoistischen Philosophie beeinflusst und lasse die Dinge lieber natürlich entwickeln. „Mein Ansatz ist einfach: Wenn ein Kunde ein Bedürfnis hat, konzentriere ich mich darauf, es zu erfüllen“, sagt er. „Meistens sorge ich dafür, dass die Muster und die Fehlersuche ordnungsgemäß ablaufen, biete technischen Support, löse Anwendungsprobleme und lasse die Servicequalität für sich sprechen. Wenn ein Kunde in die Serienproduktion geht oder expandiert und neue Bedürfnisse entstehen, kommt er ganz natürlich auf mich zu. Gute Vorarbeit ist der Schlüssel zum Erfolg.“ Zhou Yuan, Verkaufschampion im August 2026 Kinghelm und Slkor Shenzhen Kinghelm Die Electronics Co., Ltd. wurde 2007 in Huaqiangbei gegründet. Das Unternehmen ist Mitglied der China Satellite Navigation and Positioning Association, der China Information Industry Chamber of Commerce und der Guangdong Connector Association und ist als nationales High-Tech-Unternehmen anerkannt. KinghelmDas Ingenieurteam des Unternehmens hat seine Wurzeln an der Tsinghua-Universität und der Universität für Elektronische Wissenschaft und Technologie Chinas, und das Unternehmen konnte über die Jahre hinweg kontinuierlich erfahrene Fachkräfte gewinnen. Seit 20 Jahren konzentriert sich das Unternehmen auf Mikrowellen- und HF-Technologie und entwickelt, fertigt, vertreibt und betreut Produkte für die drahtlose Signalübertragung und den -empfang, elektronische Signalverbinder und Verbindungssysteme. Das Unternehmen hält zahlreiche Erfindungspatente und ist nach ISO 9001 und ISO 14001 zertifiziert. Es verfügt außerdem über die entsprechenden Zertifizierungen von Dun & Bradstreet, RoHS und REACH. Das Labor in Tangxia, Dongguan, ist mit einer reflexionsarmen Kammer, Netzwerkanalysatoren sowie Hoch- und Tieftemperatur-Prüfkammern ausgestattet. Es unterstützt Hoch- und Tieftemperaturprüfungen sowie 85/85-Tests, wodurch Tests, Fehlersuche und Prototypenentwicklung intern durchgeführt werden können und die Entwicklung leistungsstarker und zuverlässiger Produkte beschleunigt wird. Der Produktionsstandort des Unternehmens befindet sich im Kreis Luzhai in der Provinz Guangxi. Dort betreibt es automatisierte Produktionslinien sowie Anlagen zum automatischen Drahtschneiden, Crimpen von Kabelenden und zur Montage. Technisches und Managementpersonal wird am Firmensitz geschult und beurteilt, während die Produktionsmitarbeiter eine strukturierte Ausbildung erhalten. Dies trägt dazu bei, dass auch Großaufträge termingerecht und gemäß den Spezifikationen geliefert werden. Kinghelm Produktpalette: HF- und Mikrowellenantennen, HF-Kabelkonfektionen, Filter, Signalschalter, Stiftleisten, Datensteckverbinder und kundenspezifische Bauteile Song Shiqiang ist ein in Shenzhen ansässiger Unternehmer, Forscher und Autor zum Thema Geschäftskultur in Huaqiangbei, Wirtschaftskolumnist und Geschäftsführer von Shenzhen. Kinghelm Er begann seine Karriere als leitender Angestellter in der Immobilienbranche, bevor er in die Halbleiter- und Elektronikindustrie wechselte. Er ist bekannt für sein Engagement für die Förderung heimischer Alternativen zu importierten Elektronikkomponenten sowie für seine Forschung zur Geschäftskultur in Huaqiangbei. Sein kürzlich erschienener Artikel „Eine Studie über Shanzhai-Mobiltelefone in Huaqiangbei“ wurde von Hunderten Medien in China und im Ausland nachgedruckt. Song Shiqiang ermahnt Zhou Yuan und andere wichtige Mitarbeiter des Unternehmens immer wieder, Ruhe zu bewahren und Geduld zu haben, Abkürzungen und schnelle Gewinne zu vermeiden und sich stattdessen auf den langfristigen Aufbau nachhaltiger Ressourcen und Kompetenzen zu konzentrieren. Denn, wie er es ausdrückt: Was mit der Zeit aufgebaut wird, hat Bestand. Zhou Yuan wünscht Kinghelm (http://www.kinghelm.net/) und Slkor (http://www.slkoric.com/Er erwartet auch in den kommenden Jahren weiterhin Erfolg und starke Leistungen. Er versichert, dass er die Kunden weiterhin in den Mittelpunkt stellen und einen qualitativ hochwertigen Service bieten wird, während er durch Teamarbeit und persönliche Weiterentwicklung gemeinsam mit dem Unternehmen wachsen möchte. Er ist fest entschlossen, eine führende Persönlichkeit in der Branche zu werden.

Leidenschaft ist unser einziger Glaube; Leidenschaft überwindet die Zeit. Mit Leidenschaft im Herzen ziehen wir in die Berge und ans Meer. Am 22. August Kinghelm (www.kinghelm.net) startete sein Teambuilding-Event „Träume verwirklichen und in die Zukunft segeln – Fröhliches Wiedersehen unter dem Blumenbaum“ mit Begeisterung und führte es erfolgreich zu Ende. „Segeln“ symbolisiert, dass Kinghelm Das Team hat in diesem Jahr Schwierigkeiten überwunden und neue Leistungshöhen erreicht; „Happy“ spiegelt die Philosophie wider, dass beide Kinghelm und Slkor (www.slkoric.comDas Unternehmen vertritt seit jeher die Devise: „Ein gutes Leben führt zu guter Arbeit.“ Es schafft ein entspanntes und angenehmes Arbeitsumfeld für seine Mitarbeiter, sodass jeder gerne zur Arbeit kommt und ein harmonisches Miteinander pflegt. Um 8:30 Uhr verließ ein komfortabler Bus mit über 50 gut gelaunten Mitarbeitern die Firmenzentrale und fuhr im Morgenlicht zum Huatian Shuxia Ökologischen Park. Entlang der grünen Bäume herrschte ausgelassene Stimmung, und der strahlende Sonnenschein versprach eine reibungslose und erfolgreiche Fahrt. Das Teambuilding wurde von Yang Bo, dem Direktor, organisiert. KinghelmVerkaufsabteilung II. Alle Mitarbeiter trugen rote Uniformen, die die Marke repräsentierten. Kinghelm Der Geist der Einheit, der Zusammenarbeit und der hohen Moral der Bevölkerung. Unter der Leitung von Geschäftsführer Song Shiqiang, Kinghelm (www.kinghelm.netSie hatten reichlich Snacks, Obst, Getränke und andere Getränke für alle vorbereitet. Jedes Gesicht strahlte vor sommerlicher Freude. Kinghelm Teambuilding mit reichlich Material, alle kommen fröhlich zusammen. Diese Teambildung setzte die konsequente mitarbeiterorientierte Führung, den aufmerksamen Service und die institutionalisierte Unterstützung fort. Kinghelm und Slkor (www.slkormicro.com). Kinghelm (www.kinghelm.netHier stehen die Menschen im Mittelpunkt, und die Initiative und Begeisterung aller werden voll ausgeschöpft. Unzählige Freizeitaktivitäten – darunter Geländewagen für zwei Personen mit CS-System, Töpferkurse, Karaoke, Arcade-Spiele, mongolisches Bogenschießen, Mahjong und Schach, Billard, Tischtennis und vieles mehr – ermöglichten es jedem, seinen eigenen Weg zum Glück zu finden. Mittags gab es ein gemeinsames Essen auf dem Bauernhof, bei dem alle authentische ländliche Küche genießen konnten, ohne selbst kochen zu müssen. Die Nachmittagsaktivitäten fanden im Schatten der sengenden Mittagssonne statt und waren angenehm anstrengend – man schwitzte nicht stark, aber die Ergebnisse waren bemerkenswert gut. Alle waren bester Laune, und die Gespräche vor Ort waren lebhaft. Am beliebtesten: Zweisitzer-Geländefahrzeug + CS Die Offroad-Action beginnt! Kinghelm Die Kriegerin Wen Manjiao in Aktion! Kinghelm Forschungs- und Entwicklungsingenieur Zhang Junxi, Foto von Wen Xinyue Kinghelm Huang Jiamin (vorne) und Hu Jianxue lächeln strahlend Doppelte Freude auf unserem Weg, Foto von Yao Chunlian Kinghelm Yin Qingqing, Foto von Yin Qingqing Vorwärtskämpfen im Schlamm, Foto von Yin Qingqing Die Fahrt mit dem Zweisitzer-Geländefahrzeug und dem CS war die beliebteste und am stärksten besuchte Extremsportart. Gegen 10 Uhr morgens waren die Geländefahrzeuge bereits von der Sonne aufgeheizt und erhitzten sich weiter, während sich die Schutzausrüstung wie ein dampfender Backofen anfühlte. Kinghelm Zweiergruppen unterstützten sich gegenseitig und begaben sich inmitten der Hitze auf die Offroad-Tour. Das Zusammenspiel von Wind und Feuer, die Mischung aus Geschwindigkeit und Leidenschaft sowie die unberührte Natur und unbekannte Verlockungen sorgten für unvergessliche Erlebnisse. Der Wechsel zwischen Berg- und Wasserwegen erhöhte den Schwierigkeitsgrad und machte die Fahrt dadurch noch aufregender und freudiger! Nach diesem Abenteuer waren sich alle einig: „Die liebenswertesten Menschen“ – „mit Schlamm an den Hosenbeinen, schweißnass in der Kleidung…“ Weitere Aktivitäten: Mongolisches Bogenschießen, Tischtennis, Billard... Mongolisches Bogenschießen Kinghelm Menschen in heroischen Posen, Fotos von Huang Jiamin, Yao Chunlian, Wen Manjiao Das mongolische Bogenschießen ist eine einzigartige Technik, die sich durch die Daumenabzugsmethode auszeichnet. Alle Teilnehmer zeigten ein gutes Lernvermögen und praktisches Geschick, übten gemeinsam und stärkten so ihre Kommunikation und Freundschaft durch gemeinsame Interessen. Tischtennis spielen, Foto von Wen Manjiao Tischtennis spielen, Foto von Yin Qingqing Tischtennis ist als Chinas Nationalsport eine „Massensportart“ – man braucht lediglich einen Tisch, zwei Schläger und einen Ball. Kinghelm (www.kinghelm.net), Tischtennis dient als magisches Band, das alle zusammenbringt und uns zu besten Arbeitspartnern und vertrauenswürdigen Geschwistern macht. Kinghelm Qin Xianghong (links) und Li Jianhui, Foto von Yao Chunlian Billard gilt als „Gentleman-Sport“, bei dem es keine intensive körperliche Auseinandersetzung oder Körperkontakt gibt, sondern der Fokus mehr auf mentalen Fähigkeiten und Technik liegt. Kinghelm Chefingenieur Qin Xianghong, Lagerleiter Li Jianhui und andere teilen die Leidenschaft für Billard. Dieses elegante soziale Medium spiegelt Respekt vor fairem Wettkampf und Gegnern wider und zeugt von Ruhe, Gelassenheit und Anmut. Kantonesisches Geschmackserlebnis: Gemeinsames Mittagessen auf dem Bauernhof Gemeinsames Mittagessen auf einem Bauernhof, Foto von Liu Xin Reichhaltige Gerichte des gemeinsamen Mittagessens auf dem Bauernhof, Fotos von Liu Xin und Yao Chunlian Guangdong ist landesweit als Gourmetprovinz bekannt. Die höchste Gastfreundschaft der Einheimischen zeigt sich nicht in einem Sternehotel oder einem Michelin-Restaurant, sondern in einem abgelegenen Bauernhaus in einem Bergdorf – das zeugt von wahrer Freundschaft. Kinghelm (www.kinghelm.com.cnDie in Shenzhen, Guangdong, beheimatete Gruppe folgte den lokalen Gepflogenheiten und besuchte ein Bauernhaus in einem Bergdorf, um ein authentisches ländliches Essen zu genießen. Die Gerichte auf dem Bauernhof sind köstlich und unkompliziert und erfordern keine aufwendigen Kochtechniken – es geht lediglich darum, den natürlichen Geschmack der Zutaten hervorzuheben. Das hofeigene Freilandhuhn, kombiniert mit seltenem, über offenem Feuer gekochtem Reis und langsam geköchelter Suppe, sorgte für ein wahrhaft authentisches kantonesisches Esserlebnis, bei dem alle angeregt aßen und sich unterhielten. Nachmittags-Teambuilding: Wir sind ein Team Kinghelm Teambuilding-Maßnahme „Unter dem Blumenbaum“ Ab 3 Uhr, nach einer Ruhe- und Erholungsphase, Kinghelm Die von ihrem Trainer angeleiteten Teilnehmer absolvierten eine Reihe individuell gestalteter Minispiele mit Bravour. Anschließend wurden sie für einen fairen Wettkampf in drei Gruppen aufgeteilt: Team Jiaolong (Kapitän Li Jianhui), Team BiuBiuBiu (Kapitän Yin Qingqing) und Team Ganfan (Kapitän Chen Suwei). Das Spiel „Super Tower of Hanoi“ ist ein legendäres indisches Puzzlespiel, bestehend aus drei Stäben und mehreren unterschiedlich großen Scheiben. Diese werden zunächst in der richtigen Reihenfolge auf einem Stab gestapelt. Ziel ist es, den gesamten Stapel auf einen anderen Stab zu bewegen. Dabei gelten die Regeln: „Es darf immer nur eine Scheibe bewegt werden“ und „Keine Scheibe darf auf eine kleinere Scheibe gelegt werden“. Drei-Gruppen-Kampf: Jiaolong-Team (Kapitän Li Jianhui), BiuBiuBiu-Team (Kapitän Yin Qingqing), Ganfan-Team (Kapitän Chen Suwei) Der Wettbewerb stellte Intelligenz, Teamwork, Schnelligkeit und Effizienz auf die Probe. Trotz steigender Schwierigkeit blieb die Begeisterung aller Teilnehmer ungebrochen. Doch kurz vor Beginn der letzten Runde setzte ein plötzlicher Wolkenbruch dem Wettkampf ein perfektes Ende – ein Zeichen dafür: keine Gewinner, keine Verlierer, nur das Team; keine Rangliste, nur Freude. KinghelmWir sind ein Team – ein wolfsähnliches Team, das gemeinsam kämpft und siegt! Highlights der vorherigen Kinghelm und Slkor Aktivitäten2024. März: Kinghelm Erstes Training der Badmintonmannschaft Juni 2024: Kinghelm und Slkor abteilungsübergreifende Teambildung 4. Juli 2024: Wohltätigkeitsveranstaltung „Umbrella Giveaway“ von Slkor in Huaqiangbei Juli 23, 2024: Slkor-Generaldirektor Song Shiqiang (Mitte) führt das Team an, um in Huaqiangbei für „Coolness zu sorgen“. August 2024: Kinghelm und Slkor-Geschäftsführer Song Shiqiang (4. von links) mit dem Basketballteam der Warriors August 2024: Kinghelm Badminton-Mannschaftstraining am Wochenende Februar 2025: Kinghelm und Slkor 3. Heimatstadt-Food-Festival 2025. März: Kinghelm und Slkor Frühjahrstraining, GM Song Shiqiang (7. von links) 2025. März: Kinghelm und Slkor Yangtai Mountain Team Building Juni 2025: Slkor-Regenschirm-Gewinnspiel im Regen in Huaqiangbei November 2025: Kinghelm und Slkor-Familientag, an dem 19 Kindern exklusive Geschenke überreicht wurden Februar 2026: Kinghelm und Slkor 4. Heimatstadt-Food-Festival 2026. März: Frühjahrstraining des Basketballteams der Slkor Warriors, Herr Song Shiqiang (8. von rechts) 2026. März: Kinghelm Badminton-Team-Frühlingstraining 2026. März: Kinghelm und Slkor „Jahr des Pferdes – Gipfeltreffen am Maluan-Berg“ Frühjahrs-Teambuilding Juli 2026: Slkor „Glaube führt, Chip gestaltet die Zukunft“ – Tiger Valley Sommer-Teambuilding

Internationale Tech-News: 1. Changxin Memory Technologies (CXMT) belegt derzeit den vierten Platz auf dem globalen DRAM-Markt und liegt damit hinter Micron Technology, SK Hynix und Samsung.2. Der GB300 KI-Chip von NVIDIA wurde offiziell vorgestellt.3. Laut Yole erreichte der Markt für fortschrittliche Verpackungslösungen im Jahr 2025 ein Volumen von 55 Milliarden US-Dollar und wird bis 2031 voraussichtlich 120 Milliarden US-Dollar übersteigen.4. IDC prognostiziert, dass die weltweiten Auslieferungen von KI-Servern im Jahr 2026 die Marke von 2 Millionen Einheiten überschreiten könnten, was einem Anstieg von bis zu 55 % gegenüber dem Vorjahr entspräche.5. Am 25. Juli veranstaltete Slkor (www.slkoric.com) in Laohugou sein Sommer-Teambuilding-Event „Integrität stärkt den Ehrgeiz, Chips gestalten die Zukunft“. Aktivitäten wie Tauziehen, Geländefahrten mit Quads und ein Grillfest im Freien sorgten für beste Unterhaltung und stärkten gleichzeitig den Teamzusammenhalt.6. Das chinesische Unternehmen Innoscience hat eine vollständig auf Gallium basierende 12-kW-HGÜ-Stromversorgungslösung mit 800 V bis 50 V für Rechenzentren auf den Markt gebracht. Inländische Technologienachrichten: 1. Die Fortune China 500-Liste für 2026 wurde veröffentlicht. 25 Halbleiter- und Elektronikkomponentenunternehmen, darunter SMIC, NAURA Technology und Tongfu Microelectronics, sind in der Rangliste vertreten.2. Xiaomi hat sein Ziel für die Smartphone-Auslieferungen im Jahr 2026 von rund 90 Millionen Einheiten auf 110 Millionen Einheiten angehoben.3. Nasen Intelligent Technology (Zhejiang) Co., Ltd. hat die Börsenzulassungsprüfung an der Hong Kong Stock Exchange (HKEX) bestanden.4. Die ersten Server in Serie, die mit dem LX500 – einem von Lanxin Computing entwickelten RISC-V + KI-Intelligent-Convergence-Chip – ausgestattet sind, sind offiziell im LCFC-Werk von Lenovo in Hefei vom Band gelaufen.5. Unigroup Guoxin Microelectronics plant, sein Geschäft mit Leistungshalbleitern als eines seiner Kerngeschäftsfelder und wichtigen industriellen Säulen zu etablieren.6. Qiyuan Xinchuang, eine hundertprozentige Tochtergesellschaft von Shangwei New Materials, hat offiziell eine Vereinbarung zur Ansiedlung im Zhangjiang Robotics Valley in Pudong, Shanghai, als wichtiges städtisches Projekt im Bereich der künstlichen Intelligenz unterzeichnet. Slkor Sommer-Teambuilding in Laohugou Haftungsausschluss: Die oben dargestellten Informationen wurden aus öffentlich zugänglichen Webquellen zusammengestellt und spiegeln nicht unbedingt die Ansichten oder Positionen unseres Unternehmens wider. Sollten Sie der Meinung sein, dass Inhalte Ihre Rechte verletzen oder Sie Probleme haben, kontaktieren Sie uns bitte. Wir werden umgehend reagieren.

Herr Cen Jianjun, General Manager von CEN Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. Jinshan bedeutet, die Aufgaben von heute heute zu erledigen – ein Homophon für „Goldberg“ oder „Silberberg“ – und erfordert die Bewältigung von Herausforderungen wie beim Besteigen eines Berges. Die Entwicklung der Polyimidindustrie ist nach wie vor ein langer und beschwerlicher Weg. In dieser Ausgabe von King Helm (www.kinghelm.com.cn) besuchte unser Reporterteam die Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. (china-polyimide.com), ein nationales Schlüsselunternehmen, das als „Kleiner Riese“ in spezialisierten, anspruchsvollen, unverwechselbaren und innovativen Branchen anerkannt ist, und führte ein exklusives Interview mit dem Gründer, Vorsitzenden und Geschäftsführer, Herrn Cen Jianjun. Er verkörpert eindrucksvoll den Tsinghua-Geist, der Nation durch wissenschaftliche Forschung zu dienen, und hat sich 29 Jahre lang der Weiterentwicklung der chinesischen Polyimidindustrie gewidmet. Er beherrscht die Kerntechnologie zur Herstellung von Hochleistungs-Polyimidfolien, hat verschiedene differenzierte Polyimidfolienprodukte entwickelt und die strategische Vision umgesetzt, „durch die Entwicklung einzigartiger Polyimidprodukte, die inländische Wettbewerber nicht herstellen können, eine unterstützende Rolle zu spielen und so die Probleme der Kunden zu lösen.“ Cen Jianjun betonte, dass eine qualitativ hochwertige Entwicklung der chinesischen Wirtschaft die Beseitigung des Engpasses bei hochwertigen Materialien im Industriesektor voraussetzt. Polyimid (PI) zählt aufgrund seiner umfassenden Eigenschaften zu den besten organischen Polymerwerkstoffen und wird als „Goldfolie“ und „Goldkunststoff“ bezeichnet. Es zeichnet sich durch Vorteile wie Beständigkeit gegenüber extremen Temperaturen, hohe Isolationsfähigkeit, Festigkeit, Strahlungsbeständigkeit, selbstverlöschende Flammschutzwirkung, Halogenfreiheit, Umweltfreundlichkeit, hervorragende mechanische Eigenschaften und gute Recyclingfähigkeit aus. Dadurch ist es ein Kernmaterial für strategische Zukunftsbranchen wie KI-Rechenleistung, fortschrittliche Halbleitergehäuse, Luft- und Raumfahrt, Gastrennung, flexible Displays und Elektrofahrzeuge. Die Polyimidindustrie (PI) ist ein typischer kapital- und technologieintensiver Sektor, der sich durch hohe technologische Hürden, erheblichen Investitionsbedarf und eine signifikante Wertschöpfung auszeichnet. Der Weltmarkt weist eine oligopolistische Struktur auf, die von Premiumprodukten und hohen Gewinnen dominiert wird. Herr Cen Jianjun erklärte: „Ausländische Unternehmen haben der Polyimidentwicklung in vielerlei Hinsicht erhebliche technologische Beschränkungen auferlegt, während China seit langem mit den Herausforderungen einer Überproduktion von Billigprodukten und der Abhängigkeit von importierten High-End-Produkten konfrontiert ist. CEN Jinshan hat sich zum Ziel gesetzt, in das High-End-Produktsegment vorzudringen, kontinuierlich Innovationen zu entwickeln und differenzierte PI-Produkte auf den Markt zu bringen, um die technologischen Engpässe bei hochwertigen Polyimidfolienmaterialien zu überwinden, ausländische Monopole aufzubrechen und die Defizite der heimischen Industrie zu beheben.“ I.Cen und Tsinghua-Universität Tsinghua-Garten, Bildquelle: Herr Zhao Ming, Vorsitzender von Tsinghua Fei'en Steven Cen, dessen englischer Name „Steven“ lateinischen und griechischen Ursprungs ist und „Krone“ oder „Blumenkranz“ bedeutet, schloss 1992 sein Bachelorstudium an der Tsinghua-Universität ab. Er erinnert sich: „Ich wurde 1969 geboren und 1987 nach meinem Abschluss an der Yuyao-Oberschule in Ningbo, Provinz Zhejiang, an der Tsinghua-Universität aufgenommen. Dort schrieb ich mich im Fachbereich Wasserbau und Wasserkraft ein und spezialisierte mich auf Wasserkraftanlagenbau. Während meines fünfjährigen Studiums beeindruckte mich vor allem die Exzellenz meiner Kommilitonen. Ich stellte mich allen Herausforderungen mutig; obwohl einige Versuche scheiterten, weigerte ich mich, aufzugeben – meine angeborene Beharrlichkeit und meine wachsende Widerstandsfähigkeit nach Rückschlägen sind Gaben, die mir die Tsinghua-Universität mitgegeben hat. Das Bestreben, die persönliche Entwicklung in gemeinschaftliche Bestrebungen einzubinden und die persönlichen Erfolge eng mit denen der Universität und des Landes zu verknüpfen, hat meinen Lebensweg maßgeblich geprägt.“ Seit ihrer Gründung im Jahr 1911 verkörpert die Tsinghua-Universität den Geist der „Wiedergutmachung nationaler Demütigungen und der Hingabe an das Vaterland“. Der „Tsinghua-Geist“ – der patriotische Stolz und die Verpflichtung ihrer Mitglieder zum Dienst am Land – ist tief in diesem Ethos verwurzelt. Nach seinem Abschluss an der Tsinghua-Universität im Jahr 1992 wurde Cen Jianjun zunächst einem Institut für Wasserressourcen- und Wasserkraftplanung zugeteilt. Inspiriert von Deng Xiaopings Rede auf seiner Südreise verließ er entschlossen den Staatsdienst, um sich selbstständig zu machen. Er nutzte die Chancen der Zeit und trat einem der innovativsten Immobilien- und Außenhandelsunternehmen jener Zeit bei, dessen Potenzial zur Wertschöpfung und Aktualität er nutzte. Ausgehend von einer Vertriebsposition mit Zugang zu umfassenden Marktinformationen lernte er durch praktische Erfahrung, Kundeneinblicke und Markttrends. Später betrieb er selbstständig Außenhandelsunternehmen und gründete Fabriken, musste diese jedoch aufgrund unzureichender Qualitätskontrolle schließen. Cen Jianjun fasste diese Erfahrung so zusammen: „Produktqualität ist die Lebensader eines Unternehmens – die Grundlage für Wettbewerbsfähigkeit am Markt und die Garantie für nachhaltige Entwicklung. Sie bestimmt das Schicksal einer Organisation; ohne Qualität kann es kein Wachstum geben.“ Die akademische Strenge und der scharfsinnige Weitblick der Absolventen der Tsinghua-Universität öffneten Cen Jianjun erneut die Tür zum Unternehmertum. Er erinnert sich: „Als das Internet 1996 aufkam, zweifelten viele an seinem Potenzial. Ich jedoch erkannte die immensen Geschäftsmöglichkeiten. Ich begann, das Internet zu nutzen, um Informationen zu sammeln, mit Kunden in Kontakt zu treten und Handel zu treiben. Unter dem Einfluss von ‚Internet+‘ vertiefte ich mich 1997 in die Materialwissenschaften und erweiterte mein Fachwissen durch praktische Handelserfahrung. 1998 inspirierte mich der Aufruf zur beschleunigten Entwicklung privater Unternehmen, doch die Erfahrungen mit Fabrikschließungen machten mich vorsichtiger und fokussierter. Nach gründlicher Vorbereitung kehrte ich 2001 ins Unternehmertum zurück, indem ich meine eigene Fabrik gründete und von da an die Produktqualität streng kontrollierte.“ Seit über zwei Jahrzehnten widmet sich Herr Cen der Polyimidindustrie und leitet sein Team bei der Entwicklung hochwertiger Polyimidprodukte, die internationalen Standards entsprechen. Er verkörpert stets einen Innovationsgeist und strebt nach ständiger Weiterentwicklung, indem er technische Hürden überwindet – ein Spiegelbild der für die Forscher der Tsinghua-Universität typischen Hingabe. Als Vorsitzender und leitender Ingenieur der Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. war er jahrelang Vizepräsident und Generalsekretär der Alumni-Vereinigung der Tsinghua-Universität Ningbo, bekleidet derzeit das Amt des geschäftsführenden Vizepräsidenten und ist zudem Mitglied der Tsinghua Entrepreneurs Association (TEEC). II.Schlüssel „Kleiner Riese“: CEN Imayama Firmenlogo der Ningbo Jingshan New Materials Co., Ltd. Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd., ein nationales Schlüsselunternehmen der Kategorie „Kleiner Riese“, das für seine Fachkompetenz, Innovationskraft und besonderen Vorteile bekannt ist. Herr Cen Jianjun gründete 2002 die Ningbo Jinshan Electronic Materials Co., Ltd. und erwarb 2011 ein Grundstück, um die Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. (CEN NEW MATERIALS CO., LTD.) zu gründen. Die Ningbo Jinshan Electronic Materials Co., Ltd. wurde später mit der Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. fusioniert, einem nationalen Hightech-Unternehmen, das sich auf die Forschung, Entwicklung, Produktion, den Vertrieb und den Service von Polyimid (PI)-Materialien spezialisiert hat. Das Unternehmen pflegt seit Jahren enge Kooperationen mit renommierten Institutionen wie der Tsinghua-Universität und dem Ningbo Institute of Materials Technology and Engineering der Chinesischen Akademie der Wissenschaften. Es ist Mitglied der Society for Advanced Materials and Manufacturing Engineering (SAMPE), der China Electronic Circuit Industry Association (CPCA) und der Ningbo New Materials Industry Association. Das Unternehmen wurde auf kommunaler Ebene als „Spezialisiertes, innovatives und einzigartiges Unternehmen“, als nationales Schlüsselunternehmen unter den spezialisierten, innovativen und einzigartigen Unternehmen sowie als „Nationales Hightech-Unternehmen“ ausgezeichnet. Innovationsgetrieben und der Gestaltung der Zukunft verpflichtet, befindet sich CEN Jinshan (china-polyimide.com) im Industriepark Wangchun im Bezirk Haishu der Stadt Ningbo in der Provinz Zhejiang. Gemäß der Unternehmensphilosophie „Kundenorientierung, Integrität, Compliance, Effizienz und integrierte Innovation“ betreibt das Unternehmen moderne Produktionsanlagen auf einer Fläche von 20,000 Quadratmetern sowie ein eigenes Forschungs- und Entwicklungszentrum mit 1,200 Quadratmetern. Es verfügt über ein führendes Forschungsteam für Polyimidmaterialien in China und Produktionslinien, die nach ISO 9000 und UL E248403 zertifiziert sind. Das Unternehmen hält 13 national autorisierte Erfindungspatente, einen nationalen Schlüsselpreis für neue Produkte, drei Provinz-/Gemeindepreise für Wissenschaft und Technologiefortschritt, drei Auszeichnungen für wichtige industrielle neue Produkte und vier große öffentliche Projekte, die von der Stadt Ningbo anerkannt wurden. Damit hat es sich als eines der führenden Unternehmen Chinas etabliert, das die umfassendste Palette hochwertiger funktionaler Polyimidmaterialien anbietet. Herr Cen Jianjun hat Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. zu einem wichtigen „kleinen Riesen“ unter den Unternehmen gemacht. Besonders hervorzuheben ist, dass Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. (china-polyimide.com) im Jahr 2026 im Rahmen der Initiative „Spezialisiert, verfeinert, einzigartig und innovativ“ als nationales Schlüsselunternehmen der Kategorie „Kleiner Riese“ ausgezeichnet wurde. Herr Cen Jianjun fügte hinzu: „Schlüsselunternehmen der Kategorie ‚Kleiner Riese‘ bilden eine Elitegruppe, die aus einer Vielzahl von Bewerbern mit höheren Anforderungen und weniger Teilnehmern ausgewählt wird. Die Auszeichnung von CEN Jinshan als Schlüsselunternehmen der Kategorie ‚Kleiner Riese‘ im Jahr 2026 ist ein Meilenstein und ebnet den Weg für weitere Spitzenleistungen auf unserem zukünftigen Weg!“ Die offizielle chinesische und englische Website der CEN Imayama Company (china-polyimide.com) Jinshan vom CEN spielt eine entscheidende unterstützende Rolle bei der Entwicklung von Polyimidprodukten, die von inländischen Wettbewerbern noch nicht erhältlich sind. Herr Cen Jianjun betonte: „Differenzierte Innovation ist in diesem Markt überlebenswichtig.“ CEN Jinshan (china-polyimide.com) verfolgt konsequent eine Entwicklungsstrategie, die darauf abzielt, „etwas zu bieten, was andere nicht haben, und dort zu glänzen, wo andere bereits präsent sind“, und vermeidet dabei einen ruinösen Wettbewerb. Das Unternehmen hat sich der Bereitstellung hochwertiger Polyimidmaterialien verschrieben und strebt an, ein weltweit führendes Unternehmen in der PI-Forschung und -Produktion zu werden. Herr Cen hat sich intensiv der Polyimid-Technologieforschung gewidmet, Kerntechnologien für die Herstellung von Hochleistungs-Polyimidfolien – einschließlich Rezepturen, Prozessen und Anlagen – perfektioniert und eine Reihe differenzierter Polyimidfolien entwickelt. In der Marktentwicklung setzt das Unternehmen auf seine Positionierung: „Wir spielen eine unterstützende Rolle, indem wir Polyimidprodukte anbieten, die von inländischen Wettbewerbern nicht erhältlich sind, und die Bedürfnisse unserer Kunden erfüllen.“ Koyama Professional Innovation Polyimid-Produktkatalog Herr Cen Jianjun erklärte, dass Polyimid ein spezielles Funktionspolymer mit Vorteilen wie ausgezeichneter mechanischer Festigkeit, hoher thermischer Stabilität und hervorragenden elektrischen Isolationseigenschaften ist. CEN Jinshan (china-polyimide.com) ist auf die Herstellung einer breiten Palette hochwertiger Polyimid-Funktionsprodukte spezialisiert, die erfolgreich in die Lieferketten globaler Branchenführer wie Apple, Huawei, Samsung und Tesla integriert wurden und in Hightech-Branchen wie Unterhaltungselektronik, Elektrofahrzeugen, flexiblen Displays, künstlicher Intelligenz, Wind- und Solarenergie, 5G-Kommunikation und Luft- und Raumfahrt weit verbreitet sind. Im Vergleich zu Japans Upilex-S von Ube Die hochmodulige CHTS-Polyimidfolie stellt eine wegweisende Massenproduktionsleistung in China dar und begegnet der Herausforderung, importierte Alternativen zu ersetzen, effektiv. Das Produkt ist in Dicken von 12.5 bis 75 μm und Breiten von 520 mm erhältlich und zeichnet sich durch hervorragende mechanische Eigenschaften und thermische Stabilität sowie einen hohen Modul, ausgezeichnete Hitzebeständigkeit und überlegene mechanische Festigkeit aus. Vergleich der Kapton-Filme von DuPont Schwarze Polyimidfolien mit einer Dicke von 5 μm bis 300 μm; weiße Polyimidfolien; schwarzes antistatisches PI; farbloses transparentes PI; rotes PI; grünes PI; formbares PI; wärmeleitendes PI; leitfähiges PI; und hochduktiles PI. Thermoplastisches PI Heißschmelzklebstoff PI (Serie A, Serie T, Serie M), metallfolienbeschichtetes PI, hochglänzendes reines Apple Black PI, reine Polyimid-Klebstofffolie, korrosionsbeständige Reflexionsfolie und Hochtemperatur-Etikettensubstrat. Sonstiges Das Produktsortiment umfasst unter anderem MPI, PI-Harzpulver, PI/Glasfaser-Verbundwerkstoffe, Kohlenstofffaser-Verbundwerkstoffe, PI mit Zwischenschichten aus Aluminium, PI mit niedriger Dielektrizitätskonstante und geringen Verlusten, starre/flexible PI-Heizfolien für den Ferninfrarotbereich, klebstofffreie ein- und doppelseitige PI-Aluminiumfolien-Verbundwerkstoffe, Yunyin-Folie, reißfeste einseitige PI-Graphit-Verbundfolien, ultradicke PI-Schalldämmfolien, absorbierende PI-Abschirmfolien, PI-Abschirmabdeckungen, ultradicke PI-Platten und klebende PI-Reingummifolien. Die starren/flexiblen PI-Heizfolien für den Ferninfrarotbereich stellen eine in China erstmalige Serienproduktion dar. Chinas erstes in Serie gefertigtes Produkt: die CEN Jinshan All-PI Ferninfrarot-Heizfolienbaugruppe (starr/flexibel). Herr Cen Jianjun merkte an, dass die Entwicklung von CEN Jinshan (china-polyimide.com) vergleichsweise langsam verlaufen sei, wir dieses Tempo jedoch begrüßen, da es ein gesundes Wachstum darstelle und unser Engagement für eine langfristige Strategie im Bereich neuer Werkstoffe unterstreiche. Auf die Frage, wie CEN Jinshan „eine unterstützende Rolle spielen will, indem es PI-Produkte entwickelt, die von inländischen Wettbewerbern noch nicht angeboten werden, und auf die Bedürfnisse der Kunden eingeht“, betonte Herr Cen: „Erstens streben wir danach, ein ehrliches Unternehmen zu sein, das aktiv qualitativ hochwertige Produkte anbietet, ohne in nachgelagerte Produkte zu expandieren, um so den Wettbewerb mit bestimmten Kunden zu vermeiden. Zweitens treiben wir Innovationen voran, um uns zu differenzieren – wir bringen kontinuierlich neue Produkte auf den Markt und nehmen veraltete Produkte vom Markt –, um unseren Fokus auf einzigartige Lösungen zu richten. Drittens arbeiten wir eng mit unseren Kunden zusammen, um ihre Bedürfnisse zu verstehen und unerfüllte Anforderungen zu erfüllen. CEN Jinshan hat sich der kundenspezifischen Entwicklung und Anpassung von PI-Werkstoffen mit spezialisierten Strukturen und Anwendungen verschrieben, die auf spezifische Anwendungsbereiche zugeschnitten sind.“ III. Herr Cen Jianjun ist bereit, der Branche als engagierter und selbstloser Mitarbeiter zu dienen. Herr Cen Jianjun (erster von links) brachte seine Expertise und sein Engagement als Moderator des Rundtischforums ein. Als eine der führenden Persönlichkeiten der chinesischen Polyimidindustrie hat Herr Cen Jianjun in verschiedenen Bereichen bedeutende Beiträge geleistet, darunter die Forschung und Entwicklung von Polyimid (PI)-Materialien, Prozessoptimierung, Qualitätskontrolle, Industrialisierung und Anwendung, die Zusammenarbeit entlang der Lieferkette sowie bahnbrechende Entwicklungen bei Schlüsseltechnologien im Rahmen von Kooperationen zwischen Industrie, Hochschulen und Forschungseinrichtungen. Er hat weltweit zahlreiche wegweisende Fachartikel veröffentlicht, darunter „Sechs neue PI-Materialien für die 5G-Kommunikation“, „Anwendung von PI in Elektrofahrzeugen“, „Einsatz von thermoplastischen Vollpolyimid-Beschichtungen ohne Aushärtungsharz“, „Entwicklung von PI-Materialien und deren potenzielle Anwendungen in humanoiden Robotern“ und „Polyimidfolien auf CCS, Stromschienen und FPCs in Elektrofahrzeugen“. Darüber hinaus wurde er zur „8. Shiyin (Zhoushan) Advanced Polyimide Materials Industry Conference 2025“ eingeladen und fungierte als Moderator des Rundtischforums, in dem er sich an aufschlussreichen Diskussionen mit prominenten Branchenexperten beteiligte, um zukünftige Trends zu erkunden und eine Plattform für den globalen Wissensaustausch zu schaffen. Herr Cen Jianjun erhielt die Auszeichnung des Chinesischen Erdöl- und Chemieindustrieverbandes. Generalsekretär Bu Xinping des Sonderausschusses für neue chemische Materialien, begleitet von seiner Delegation Ein Gentleman ist nicht auf eine einzige Rolle beschränkt; eine Rolle dient dazu, den Weg zu verkörpern! Das bedeutet, dass ein Gentleman sich nicht auf eine bestimmte Fähigkeit oder Position beschränken, sondern vielmehr über umfassendes Wissen verfügen, vielfältige Expertise integrieren, seine Talente effektiv einsetzen, sich von der Kompetenzentwicklung hin zum Verständnis des Weges entwickeln und seine Mission durch Tugend und originelle Bestrebungen erfüllen sollte. Diese Weisheit ist zeitlos und raumlos. Herr Cen Jianjun, der die Vision der Tsinghua-Universität hochhält, hat sich über zwei Jahrzehnte dem selbstgesteuerten Lernen und der beständigen Innovation in Chinas Polyimidindustrie (PI) gewidmet. Er durchbrach nicht nur ausländische Technologiebarrieren durch die Entwicklung von PI-Produkten, die inländische Wettbewerber nicht herstellen konnten – wie beispielsweise „hochmodulige CHTS-Polyimidfolien und vollständig auf PI basierende starre/flexible Ferninfrarot-Heizfolienanordnungen, die allesamt Pionierarbeit in der Massenproduktion in China leisteten“ –, sondern förderte auch die kollaborative Innovation zwischen Industrie, Wissenschaft, Forschung und Anwendung und erschloss so kontinuierlich zukunftsweisende Einsatzmöglichkeiten für Polyimid in verschiedenen Sektoren. Er merkte an: „Polyimid (PI) findet Anwendung in FCCLs, TABs, TAPE-Hochtemperaturkabeln, Batteriepufferdichtungen und vielem mehr. Sein Einsatz in Elektrofahrzeugen ist weit verbreitet und umfasst Zellmaterialien (Kathode, Anode, Separator), Zellbildung (Verbindung, Beschichtung), FPC- und FFC-Verkabelung in Akkupacks, Seitenplattenisolierung in Packs, Isolierung zwischen Packs und flüssigkeitsgekühlten Platten, Stromschienen, Aluminiumschienen, Kupferbleche, imprägnierte Isolierung (PAA), Karosseriedrucksensoren, elektronische Planartransformatoren, PTC-Isolierung in Klimaanlagen, Heizungs- und Wasserkühlsystemen, Heizelemente für Lithiumbatterien, Antennen und weitere FPC-Anwendungen – insgesamt zehn Anwendungsszenarien. Es wird außerdem häufig in leichten Verbundwerkstoffen und Automobilkomponenten eingesetzt. Insbesondere die polare Natur seiner großen π-konjugierten Bindungen und Imidbindungen bietet unbegrenztes Potenzial für zukünftige Batterieanwendungen!“ Herr Cen Jianjun (Mitte) pflegt eine enge Zusammenarbeit mit seiner Alma Mater, der Tsinghua-Universität, und fördert die gemeinsame Innovation zwischen Industrie, Wissenschaft, Forschung und Anwendung. Noch wichtiger ist jedoch, dass Herr Cen Jianjun, ganz im Sinne eines wissenschaftlichen Forschers, ein hochkarätiges Forschungs- und Entwicklungsteam leitete, das die zentralen technologischen Herausforderungen von Polyimid (PI), einem entscheidenden Schlüsselmaterial, meisterte. Durch Innovationen im Bereich der PI-Materialien stärkte er die industrielle Basis Chinas und demonstrierte die Stärke und Verantwortung chinesischer Unternehmen im internationalen Wettbewerb. Er inspirierte viele Menschen zur Zusammenarbeit bei der Weiterentwicklung und Anwendung dieser Technologien. Sein eindringlicher Rat lautete: „Wir müssen fokussiert bleiben, mit unerschütterlicher Entschlossenheit durchhalten und bereit sein, auch längere Phasen der Isolation zu überstehen. Der Einstieg in diese Branche ist ein Glücksfall – sie bietet vielversprechende Zukunftsaussichten. Die langfristige, gesunde Entwicklung der Branche erfordert jedoch gemeinsame Anstrengungen, um in Produktqualität und Fachkompetenz herausragende Leistungen zu erbringen. Denn letztendlich hängt der Erfolg, unabhängig davon, wie wettbewerbsintensiv oder preisgetrieben der Markt ist, von der Lieferung überlegener Produkte ab – nur so kann man sich behaupten.“ Das herausragende Team unter der Leitung von Cen Jianjun bei Ningbo Jingshan New Materials Co., Ltd. „Egal wie hoch der Berg ist, der Aufstieg führt immer zum Gipfel; egal wie lang die Reise, Beharrlichkeit führt zum Erfolg.“ Die Polyimid-Industrie (PI) erlebt derzeit einen bemerkenswerten Boom, der durch stark steigende Nachfrage, die Substitution importierter Produkte durch inländische Hersteller und Kapazitätserweiterungen gekennzeichnet ist. Inmitten dieser dynamischen Entwicklung hat Herr Cen Jianjun, Gründer und Vorsitzender von Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. (CEN Jinshan, china-polyimide.com), einen Entwicklungsplan für CEN Jinshan entworfen: Erstens: Die Einhaltung aller Vorschriften als Grundlage für die Börsenzulassung priorisieren. CEN Jinshan konzentriert sich aktuell darauf, die Stabilität und Zuverlässigkeit seiner neuen Produkte zu gewährleisten, um den Marktanteil stetig auszubauen und die Anforderungen an Größe und Rentabilität für einen Börsengang zu erfüllen. Das Unternehmen hat konsequent standardisierte Managementpraktiken betont und alle operativen Prozesse mit den IPO-Vorgaben integriert. Zweitens: Die Vorbereitungen für den Börsengang beschleunigen, um nachhaltiges Wachstum zu fördern. CEN Jinshan sucht aktiv nach geeigneten externen Partnern; ein Börsengang würde den Zugang zu internationalen Kapitalmärkten verbessern und eine sprunghafte Entwicklung ermöglichen. Drittens: Die Produktionskapazität erweitern und die Effizienz durch die Einführung neuer Technologien steigern. Zukünftige Pläne umfassen den Erwerb von Grundstücken in einem Chemiepark, um neue Folienproduktionslinien zu errichten, chemische Fertigungsverfahren einzuführen und PI-Harzpulver sowie Verbundwerkstoffe zu entwickeln. Hierzu Herr Song Shiqiang, Geschäftsführer von Kinghelm (www.kinghelm.net) und Sako Micro (www.slkoric.com) übermitteln Ningbo Jinshan New Materials Co., Ltd. (china-polyimide.com) ihre besten Wünsche für stetiges Wachstum und einen erfolgreichen Börsengang. Sie hoffen, dass das Unternehmen weiterhin zum Durchbruch der chinesischen Polyimidindustrie (PI) und zur beschleunigten Entwicklung inländischer Substitutionstechnologien beitragen wird. Sie wünschen Herrn Cen Jianjun außerdem, dass er seinem patriotischen Engagement als Absolvent der Tsinghua-Universität treu bleibt, im PI-Materialsektor weiter tätig ist, kontinuierliche Innovationen vorantreibt und den Weg in die Zukunft weist!

She Weixin, Gründerin von Huaxinjia und Jiazheng Xincheng Huaxinjia steht symbolisch für die Unterstützung des Aufstiegs chinesischer Chips. Jiazheng Xincheng, ein Ableger von Huaxinjia, setzt auf authentische Originalprodukte und hat sich zum Ziel gesetzt, durch diese Internetplattform allen zu einem besseren Leben zu verhelfen. In dieser Angelegenheit, Kinghelm (www.kinghelm.netShe Weixin, Gründer von Shenzhen Huaxinjia Technology Co., Ltd., und Jiazheng Xincheng wurden interviewt. Der in Chaoshan geborene Unternehmer, der nach 2000 in die Provinz Huaqiangbei kam, stieg 2019 in den Vertrieb von Chips und Sensoren ein. Mit Unternehmergeist, kühner Vision und mutigem Handeln meisterte er jede Aufgabe mit Bravour und lieferte jeden Chip in exzellenter Qualität. Heute hat er seinen eigenen unternehmerischen Weg beschritten, innere Freiheit erlangt und engagiert sich für die Unabhängigkeit Chinas im Chipbereich. Herr Song Shiqiang betonte das Kinghelm, Slkor (www.slkoric.com), Huaxinjia（https://hxjkj.ic.net.cn/Huaxinjia und Jiazheng Xincheng sind chinesische Chiphersteller, die die Chancen der Substitution im Inland genutzt haben. Sie entwickeln sich stetig weiter und gestalten aktiv das Zeitalter des Internets der Dinge mit. Als autorisierter Premium-Distributor von Slkor ist She Weixin, Gründer von Huaxinjia, ein junger Mann voller Tatendrang, Ehrgeiz und Zielstrebigkeit. Unter seiner Führung und dank seines Pioniergeistes wird die Kombination der Marken Huaxinjia und Jiazheng Xincheng ihr Wachstum beschleunigen und eine vielversprechende Zukunft gestalten. Huaxinjia ist ein autorisierter Vertriebspartner erster Stufe von Slkor. She Weixin wurde 2001 geboren. Mit 18 wagte er sich allein nach Huaqiangbei; mit 21 baute er sein eigenes Unternehmen von Grund auf auf. In der Branche als „Manager She“ bekannt, hat er einen Weg beschritten, den viele nicht wagen. Auf die Frage, wie er das geschafft hat, antwortete er: Bevor ich mein eigenes Unternehmen gründete, arbeitete ich drei Jahre lang auf dem Elektronikmarkt in Huaqiangbei. Ich war für Lieferungen, Beschaffung und Vertrieb zuständig und kannte jeden einzelnen Arbeitsschritt. „Denk es dir und tu es, wage den Schritt in die Selbstständigkeit“ – das ist mein Lebensmotto. 2022 wollte ich etwas erreichen und Geld verdienen. Mit der Unterstützung meiner Kunden, die mir vertrauten, startete ich mein eigenes Unternehmen mit nur etwas über 20,000 Yuan Startkapital. Es gibt keinen perfekten Plan im Leben. Zu viel Nachdenken schafft nur Probleme; Handeln bringt alle Antworten. Huaxinjia ist nun seit fünf Jahren erfolgreich. Es war nicht so, dass ich Hoffnung sah und dann durchhielt – es war die Beharrlichkeit, die mir Hoffnung schenkte. Der Blick aus Huaxinjias Büro im 55. Stock des Seg Plaza in Huaqiangbei – wahrlich eine wunderschöne „Shenzhen“-Kulisse! Die Liebe zur Natur begleitet She Weixin schon immer. Aufgewachsen im geschäftigen Shenzhen, umgeben von Verkehr und grellen Neonlichtern, hält er mit Begeisterung einheimische Bachfische. „In meinem Büro in Huaxinjia halte ich zwei Fischarten. Neben der Tür schwimmt ein Schwarzflossen-Wels, und am Fenster ein Einäugiger Taoist. Beide sind robuste, einheimische Fische, die ich in Wildbächen gefangen habe. Sie sind widerstandsfähig und voller Lebenskraft. Sie jeden Tag frei schwimmen zu sehen, ist wie eine Rückkehr zur Natur“, sagt er. Er spielt außerdem gerne Badminton im Freien, fährt Rad und reist. „Gute Dinge tun, gesund bleiben und ein friedliches und glückliches Leben führen – das sind meine Ansprüche an mich selbst. Früh finanzielle Unabhängigkeit zu erlangen und die wunderschönen Flüsse und Berge meiner Heimat zu bereisen, waren schon immer meine Träume.“ Die einheimischen Fische des Huaxinjia-Ökosystems — Denison-Bart Huaxinjia + Jiazheng Xincheng: Den Aufstieg chinesischer Chips vorantreiben! Das Teehaus in Huaxinjia mit seinem herrlichen Ausblick! Shenzhen Huaxinjia Technology Co., Ltd. (Huaxinjia) wurde 2021 gegründet. Gründer und Geschäftsführer ist She Weixin. Der Hauptsitz befindet sich in Raum 5505A im 55. Stock des Seg Plaza. Gemäß der Unternehmensphilosophie „Jede Aufgabe gut erledigen und jeden Chip exzellent liefern“ konzentriert sich Huaxinjia auf die Halbleiterindustrie, setzt auf authentische Originalprodukte und ist spezialisiert auf den Vertrieb von Chips, Sensoren, elektronischen Bauteilen und weiterer Hardware. Zu den vertretenen Marken gehören TI (Texas Instruments), ST (STMicroelectronics), NXP, Honeywell, GigaDevice, ROHM, Slkor, Allegro, Skyworks und ADI. Kinghelm, und viele andere. Gründer She Weixin fügte hinzu: „Huaxinjia ist eine Kombination aus den Namen meiner Eltern und dem Schriftzeichen ‚Xin‘ (Chip). Es symbolisiert mein Verantwortungsgefühl und meine Verbundenheit zu meiner Familie. Ich war schon immer der Überzeugung, dass es viel romantischer ist, etwas zu tun, was man liebt, als nur liebevolle Worte zu sagen.“ 2022 war sein erstes Geschäftsjahr, das mit einem deutlichen Rückgang der Chipimporte und dem unaufhaltsamen Trend zur Substitution durch heimische Produkte zusammenfiel. Er betonte: „Huaxinjia treibt den Aufstieg chinesischer Chips voran. Wir sammeln kontinuierlich Erfahrungen und wachsen dadurch. Die meisten unserer Kunden kommen durch Empfehlungen langjähriger Kunden.“ Jiazheng Xincheng, ein Ableger von Huaxinjia, wurde 2025 gegründet. Der Name spiegelt das Engagement für authentische Originalprodukte und die Schaffung einer Chip-Marktplattform zum Wohle aller wider. She Weixin erklärte zu den plattformbasierten Aktivitäten des Unternehmens: „Wir haben zwei Unternehmen gegründet, da Marktteilnehmer und Endkunden eine separate Betreuung benötigen. Jiazheng Xincheng konzentriert sich auf das Geschäft mit inländischen Marktteilnehmern. ‚Bessere Qualität und bessere Preise sind uns wichtig‘ (wie in der Signatur des Video-Accounts ‚Chip-Weixin‘ zu lesen ist). Eine Chip-Transaktion ist nur der Anfang. Huaxinjia hingegen ist ein Händler mit Preisvorteilen, der Marktteilnehmer bedient.“ Unternehmensvision: Möge jeder durch die Huaxinjia-Plattform ein besseres Leben erreichen. Unternehmenswerte: Wert für Kunden schaffen. Unternehmensziel: Werden Sie ein qualifizierter Chip-Lieferant mit einem kompletten Liefersystem. Unternehmensmission: Erledige jede Aufgabe gut und liefere jeden Chip mit höchster Präzision. Huaxinjias Absatz der von ihm vertretenen Slkor-Produkte boomt! Im Hinblick auf die Kernkompetenzen erklärte Gründer She Weixin: „Die Kernstärke von Huaxinjia liegt in unserem immer ausgereifteren System aus ‚Ein Kern, drei Säulen‘ – Integrität, Vertriebskanäle, Produkte und Marke. Dies stärkt kontinuierlich unser Kerngeschäft und unser Wachstum. Huaxinjia ist Mitglied von Plattformen wie IC Trading Network, Alibaba und Huaqiang Electronics Network und genießt das Vertrauen zahlreicher Kunden sowie die Unterstützung von Originalherstellern und Vertriebspartnern.“ Er erwähnte, dass die Zeit von Ende 2023 bis 2024 eine schwierige Phase in seinem Leben darstellte. Eine Reihe von Ereignissen brachte das Unternehmen an den Rand des Konkurses und stürzte ihn persönlich in Schulden. Dank rechtzeitiger Kundenaufträge, der Unterstützung seiner Lieferanten und seiner eigenen Entschlossenheit, einen Neuanfang zu wagen, gelang es ihm jedoch, das Unternehmen von den Verlusten in die Gewinnzone zu führen. Es ist bemerkenswert, dass sich die von Huaxinjia vertretenen, in China hergestellten Produkte der Marke Slkor hervorragend verkaufen. Das Sortiment umfasst zahlreiche Modelle wie SS8050, SS8550, MMBT5551, MMBT5401, MMBT3904, SS310, 1N4148W, SM4007PL, 1N4148WS, 1N4148WL, FR107, DSK34, LL4148, AMS1117-3.3, AMS1117-5.0, M7, SS54, SS36, SS34, SS14 und viele mehr. She Weixin bestätigte: „Slkor-Produkte verkaufen sich bei uns sehr gut.“ Huaxinjia und Jiazheng Xincheng danken dem Hersteller Slkor herzlich für die großartige Unterstützung sowie Geschäftsführer Song Shiqiang für sein Engagement und Vertriebsleiterin Lin Yuanfang für ihren exzellenten Service. Er hofft, dass Huaxinjia und Jiazheng Xincheng es mögen Kinghelm und Slkor unter der Führung von Herrn Song Shiqiang wird auf dem Hochgeschwindigkeitspfad des „Doppelradantriebs“ eine stetige, weitreichende und glänzende Entwicklung erreichen. Er hofft auch auf eine langfristige, erfolgreiche Zusammenarbeit zwischen Huaxinjia, Jiazheng Xincheng, Kinghelmund Slkor arbeiten zusammen, um die Markensynergie zu stärken und ein für beide Seiten vorteilhaftes Wachstum zu erzielen. She Weixin von Huaxinjia (erste von links) wurde zur Teilnahme an der Slkor-Distributorenkonferenz 2025 eingeladen. Ein weiser junger Mensch schafft eine weise Nation; ein wohlhabender junger Mensch schafft eine wohlhabende Nation; ein starker junger Mensch schafft eine starke Nation. She Weixin, Gründer von Huaxinjia und Jiazheng Xincheng, ist jung und erfolgreich und tief in der Chipindustrie verwurzelt. Angesichts der nationalen „Starke-Chip“-Politik, der „Guangdong Strong Chip“-Initiative und der florierenden „Chinesischen Chip“-Unternehmen im ganzen Land lobte er diese: „Das sind alles gute Dinge. Technologie braucht Entwicklung, und die Menschheit braucht Fortschritt.“ Angesichts der rasanten Veränderungen im chinesischen Chipsektor stellt sich Huaxinjia neuen Herausforderungen, löst auftretende Schwierigkeiten und bleibt trotz Erfolgen bescheiden, während alles andere seinen natürlichen Lauf nimmt. Auf die Frage nach Methoden zur Entwicklung einer positiven Einstellung und eines positiven Images teilte She Weixin aufrichtig Folgendes mit: Er glaubt, dass das Äußere den Charakter widerspiegelt, daher ist es wichtig, freundlich zu bleiben und eine positive, optimistische Einstellung zu bewahren. Lebe dein Leben, tue deine eigenen Dinge und tauche in deine eigene Welt ein – das höchste Ziel ist das Glück im Leben. Er rät außerdem dazu, mehr Zeit mit positiven, energiegeladenen Menschen zu verbringen. Zum Beispiel mit Herrn Song Shiqiang von Kinghelm Und Slkor ist unkompliziert, aufrichtig, voller positiver Energie und immer bereit, sein Wissen zu teilen und anderen zu helfen. Darüber hinaus sollte man durch Arbeit und praktische Erfahrung an realen Aufgaben lernen. Betrachten Sie sich selbst als Verkäufer und konzentrieren Sie sich auf solide, praxisorientierte Arbeit. Er hat eine Werkbank zu Hause: Tagsüber kümmert er sich um wichtige Angelegenheiten im Unternehmen, und abends kehrt er nach Hause zurück, um sich um die Details zu kümmern. Er lebt nach dem Prinzip von Schicksal und Verbundenheit – wenn man jemandem begegnet, entsteht eine Verbindung, und man sollte helfen, wann immer es möglich ist. Er spendet regelmäßig anonym an verarmte Bergregionen, kümmert sich proaktiv um kranke Menschen in seinem Umfeld und unterstützt Kinder, denen er auf Reisen in Berggebieten begegnet. Schließlich sollte man auch in schwierigen Zeiten Gerechtigkeit und Moral wahren, anstatt anderen zum eigenen Vorteil zu schaden. Das Team von Huaxinjia ist sehr jung, das Durchschnittsalter der Mitarbeiter liegt bei 24 Jahren. Bei der Personalauswahl steht der Charakter an erster Stelle. Dabei steht: Kinghelm (www.kinghelm.net) und Slkor-Geschäftsführer Herr Song Shiqiang, der ebenfalls in Huaqiangbei tätig ist, wünschen ihrem Vertriebspartner Huaxinjia (https://hxjkj.ic.net.cn/) und Jiazheng Xincheng noch größeren Erfolg, und gemeinsam zu den zukünftigen Börsengängen der Unternehmen beitragen!

Kinghelm Chief Engineer Herr Qin Hongxiang Kinghelm Chefingenieur Qin Hongxiang betonte: „Kinghelm's (www.kinghelm.netZu den Kernprodukten des Unternehmens zählen HF-Mikrowellenantennen, Signalverbinder und zugehörige Komponenten. Darüber hinaus ist das Unternehmen in drei wichtigen Kommunikationstechnologien aktiv: HF-Mikrowellen, Hochgeschwindigkeits-Datenübertragung und optische Kommunikation. Unsere Produktstrategie orientiert sich an den aktuellen Entwicklungstrends und der nationalen Planung. Beispielsweise stellen Satellitenkommunikation und optische Kommunikationskomponenten (optische Geräte) Märkte mit enormer Nachfrage dar. China treibt parallel drei große Satellitenkonstellationsprogramme voran: die GW-Konstellation mit 13,000 Satelliten, die Qianfan-Konstellation mit 15,000 Satelliten und die Honghu-3-Konstellation mit 10,000 Satelliten, mit einer Gesamtgröße von über 40,000 Satelliten. Dies wird eine Marktnachfrage in Billionenhöhe freisetzen. Im August 2025 wurden die Leitlinien zur Optimierung des Geschäftszugangs zur Förderung der Entwicklung der Satellitenkommunikationsbranche veröffentlicht. Diese sehen bis 2030 über 10 Millionen Satellitenkommunikationsnutzer und großflächige Direktverbindungen per Satellit vor. Im Juni 2026 erschienen die Durchführungsrichtlinien zur innovativen Entwicklung von „Künstlicher Intelligenz + Information und Kommunikation“ (2026–2028), die Satelliteninternet als zentralen Entwicklungspfad für die nächsten drei Jahre festlegen. Darin wird explizit die tiefgreifende Integration von Satellitenkommunikation, 5G/6G, künstlicher Intelligenz und anderen Informations- und Kommunikationstechnologien der nächsten Generation gefordert. Satellitenkommunikation, als „Weltraumversion“ der Mikrowellenkommunikation, stellt eines der größten Anwendungsgebiete für die HF-Mikrowellentechnologie dar. 6G, die sechste Generation der Mobilfunktechnologie, strebt eine optimale Integration von Weltraum, Luft und Boden an – Satellitenkommunikation für die Netzabdeckung, optische Kommunikation für die Kapazität und KI für die Einsatzplanung. Künstliche Intelligenz (KI) treibt den Aufbau von optischen Hochgeschwindigkeitsnetzen voran und revolutioniert alle Branchen. „KI + Hochgeschwindigkeits-Mobilfunkverbindungen“ wird das Bild unserer zukünftigen Gesellschaft prägen. Kinghelm begann mit der Entwicklung und Produktion von „KinghelmDas Unternehmen ist auf Beidou (BDS)/GPS-Antennen der Marke „Marke“ spezialisiert und konzentriert sich seit Langem auf HF-Mikrowellentechnologie. Diese Stärken versetzen das Unternehmen in eine gute Position, um neue Chancen zu nutzen. ⅰ. Lernen hat Priorität Herr Qin während eines Exklusivinterviews mit Kinghelm Reporterteam In dieser Ausgabe, Kinghelm Ein Reporterteam interviewte Chefingenieur Qin. Er wurde in den 1970er Jahren in Chengdu, Sichuan, geboren und absolvierte sein Studium an der Universität für Elektronische Wissenschaft und Technologie Chinas (UESTC) in Chengdu. Er beschrieb die bekannte, lebendige Atmosphäre Chengdus und der Region Sichuan-Chongqing mit den Worten: „Der kulturelle Charakter Chengdus und der weiteren Region Sichuan-Chongqing ist geprägt von Gemütlichkeit, Entspannung und Gelassenheit. Die Menschen hier finden ein hervorragendes Gleichgewicht zwischen Arbeit und Freizeit. Sie arbeiten fünf Tage die Woche mit hoher Intensität und unter großem Druck, brauchen aber nach einem anstrengenden Arbeitstag Erholung und Entspannung. Die Lebensqualität in Chengdu ist ausgezeichnet – die Menschen genießen das Nachtleben unter der Woche und verbringen die Wochenenden mit Aktivitäten im Freien, Urlaub, Aufenthalten auf Bauernhöfen, Kartenspielen, Angeln, Radfahren, Wandern, Ausflügen in die Natur und gemeinsamen Aktivitäten mit ihren Kindern. Das sind alles ganz normale Wege, um Stress abzubauen.“ Nur wer das Leben liebt, kann auch das Lernen wirklich lieben. Herr Qin betonte, dass Lernen für ihn an erster Stelle steht. Er schloss sein Studium 1992 an der renommierten Universität UESTC (985) ab und erzählte: „Auch mein Vater war Absolvent einer solchen Universität. Schon früh habe ich erlebt, wie Wissen das Schicksal verändern kann. Meine Eltern haben mir immer beigebracht, dass Wissen die Grundlage von allem ist.“ Ohne ein solides Wissensfundament kann man die wahre Natur der Dinge nicht erkennen, Probleme nicht richtig analysieren, keine fundierten Schlussfolgerungen ziehen und keine Probleme effektiv lösen. Herr Qin versteht zutiefst, dass Wissen ihm in einer komplexen Gesellschaft innere Überzeugung und Zuversicht verleiht. Was das Lernen betrifft, erinnerte er sich an eine wichtige Lebensentscheidung während seiner Schulzeit: Sollte er das Gymnasium besuchen und studieren oder eine technische Fachschule besuchen und frühzeitig ins Berufsleben einsteigen? Sein Vater führte ein langes, offenes Gespräch mit ihm. Er entschied sich schließlich für das Gymnasium und das Studium, da er sich ausreichend Wissen aneignen und sich stetig weiterentwickeln wollte, um für die Zukunft gerüstet zu sein. Arbeit ist die beste Form des Lernens. Herr Qin beschäftigt sich seit über 30 Jahren intensiv mit dem Bereich der Hochfrequenz-Mikrowellentechnik und entwickelt sich durch Lernen, Nachdenken, praktische Anwendung und Reflexion stetig weiter. Seine Karriere lässt sich in drei Phasen unterteilen. Von 1992 bis 1999 legte seine Tätigkeit in einem staatlichen Unternehmen das solide technische Fundament im Bereich Mikrowellen- und Hochfrequenztechnik. „Mein Studienfach war Funktechnik. Nach meinem Abschluss wurde ich dem Werk Nr. 630 in Chengdu zugeteilt, wo ich in der Forschung und Entwicklung von Empfängersystemen und Fernsehsendern arbeitete.“ Von 2000 bis 2006 spezialisierte er sich auf Mikrowellentechnik für die Mobilkommunikation. „1999, während der Entlassungswelle in staatlichen Betrieben, zog ich nach Shenzhen und begann bei Kathrein Telecom in Deutschland zu arbeiten. Dort war ich für die Entwicklung von Mikrowellentechnik für die Mobilkommunikation zuständig und leitete das technische Ingenieurteam. Später wechselte ich nach Suzhou zu Andrew Telecom und vertiefte dort meine Expertise in diesem Bereich weiter.“ Von 2007 bis heute kehrte er ins Perlflussdelta zurück, um seine Technologie und Erfahrung einzubringen. „Jahrelange Spitzenforschung hat mir tiefe Einblicke verschafft. Ich erkannte früh die außergewöhnliche Dynamik und Wettbewerbsfähigkeit des Perlflussdeltas. Es ist ein Nährboden für Unternehmertum und Innovation. Deshalb traf ich die Entscheidung, zurückzukehren. Ich arbeitete sukzessive für börsennotierte Unternehmen wie Foxconn, Luxshare und Comba und sammelte praktische Erfahrung im Management von F&E-Systemen, im Aufbau von HF-Antennentechnologieplattformen und im Aufbau von Antennengeschäftsbereichen. Im August 2025, angesichts der starken Dynamik von …“ Kinghelm und SLKOR, zusammen mit der Vision und dem Ehrgeiz des Gründers Herrn Song Shiqiang, habe ich mich entschieden, beizutreten. Kinghelm Als Elektronik-Chefingenieur begann ich eine neue berufliche und lehrreiche Reise.“ Ⅱ. At Kinghelm Chief Engineer Herr Qin tief in seine Arbeit vertieft Herr Qin erläuterte seine vier Hauptschwerpunkte. Die erste Aufgabe besteht darin, dem Vertriebsteam einen starken technischen Support zu bieten, indem technische Fragen der Vertriebsmitarbeiter umgehend beantwortet und auf die technischen Anforderungen der Kunden eingegangen wird. Der zweite Bereich ist die zukünftige Produktplanung, bei der er derzeit die Implementierung leitet. Kinghelm Zukünftige Produkt-Roadmap. Der dritte Punkt ist die professionelle technische Ausbildung der Mitarbeiter in der Zentrale, die auf die Produktplanung abgestimmt ist. Das vierte ist das Lieferkettenmanagement, das eine stabile Qualität, eine effiziente Lieferung und einen umfassenden technischen Service gewährleistet für Kinghelmdas globale Netzwerk von zehntausenden Kunden. 1.Training zuerst Kinghelm Chief Engineer Herr Qin (erster von links) Schulungsmarkenvertreter von New Oriental Electronics! Chief Engineer Herr Qin (Erster von links) Durchführung von Wissensschulungen für Mitglieder der Shared Procurement Alliance Kinghelm SLKOR und andere Unternehmen setzen auf Talentförderung als Produktivitätstreiber. Chefingenieur Herr Qin führt wöchentliche Schulungen für die Mitarbeiter der Zentrale durch, in denen Themen wie Kenntnisse über HF-Koaxialkabel, Grundlagen und Anwendungen von Kommunikationsantennen sowie eine Einführung in HF-Steckverbinder behandelt werden. Kinghelm Produktkategorien und Erläuterungen zur Website, umfassende Analyse von Steckverbindern, Funktionsprinzipien und Anwendungen von GNSS-Navigationsantennen, Grundlagen von Glasfasern und Kabeln und vieles mehr. Diese Schulungen stärken das Team kontinuierlich, vertiefen das Verständnis der wichtigsten Produktmerkmale und -technologien und tragen zur Talententwicklung im Einklang mit dem rasanten und stetigen Wachstum des Unternehmens bei. Darüber hinaus hat er technische Schulungen zu folgenden Themen durchgeführt:KinghelmEr vertreibt Markenprodukte im Bereich HF-Technik und Steckverbinder an Händler wie New Oriental Electronics in Hongkong. Darüber hinaus hielt er im Rahmen der Konferenz „Shared Procurement Alliance Enterprise Members 2026“ ein umfassendes Training zur Analyse von Steckverbindern und stärkte so die Kompetenzen der Mitgliedsunternehmen. Diese Schulungen fördern den Wissensaustausch und Innovationen und unterstützen die Entwicklung hochwertiger Kompetenzen sowie eine gesteigerte Produktivität. 2.Produkte zuerst Kinghelm Top 20 Bestseller – Gratisproben erhältlich! Chefingenieur Herr Qin betonte, dass die Industriesektoren Kinghelm Die Bereiche, in denen Hochfrequenz-Mikrowellentechnik, Hochgeschwindigkeits-Datenkommunikation, optische Kommunikation und mehr zum Einsatz kommen, bieten zahlreiche Möglichkeiten. Am Beispiel der Hochfrequenz-Mikrowellentechnik lassen sich vielfältige Anwendungsszenarien aufzeigen. Kinghelm Das Produktsortiment wird rasant erweitert und umfasst Unterhaltungselektronik, Haushaltsgeräte wie elektrische Zahnbürsten und Waschmaschinen sowie industrielle und spezialisierte Bereiche wie Industrieroboter, Landwirtschaft, intelligente Ausrüstung, Transport, Logistik und vieles mehr. Diese Produkte sind mit SLKOR-Produkten kompatibel. Kinghelm Offizielle Produktwebsite: www.kinghelm.com.cn Kinghelm Die Produkte sind Verkaufsschlager im Lichuang Einkaufszentrum! Bezüglich der Kinghelm Zukunftsplan für Produkte: Chefingenieur Herr Qin gab wichtige Hinweise. Die Umsetzung des Plans begann Anfang 2026, und alle Arbeiten verlaufen planmäßig. Im Jahr 2026 Kinghelm wird ein erstes Produktlayout festlegen, mit schrittweise erweiterten Navigationsantennenkategorien und der Einführung optischer Kommunikationskomponenten. Kinghelm wird offiziell in den Bereich der optischen Kommunikation einsteigen. Obwohl die technischen Hürden hoch sind und der Markenaufbau Zeit braucht, wird das Unternehmen zunächst gängige optische Kommunikationszubehörteile auf den Markt bringen und sich schrittweise vom Nachzügler zum Marktführer entwickeln, um das Vertriebsteam bei der Markterschließung zu unterstützen. Zur Umsetzung dieses Plans betonte er weiter: „Wenn wir auf die letzten dreißig Jahre zurückblicken, haben technologische Umbrüche beispiellose Veränderungen mit sich gebracht. Wir dürfen uns nicht auf unseren Erfolgen ausruhen, selbstzufrieden werden oder zulassen, dass unser Denken starr und verschlossen wird. Wir müssen technologische Innovationen und Produktiterationen kontinuierlich vorantreiben.“ Ⅲ. Nach oben streben, die Sonne umarmen Chief Engineer Herr Qinhelles und luftiges Büro Ein gutes Umfeld fördert und verändert Menschen und stärkt sie. Chefingenieur Qin spricht fließend Englisch und Japanisch. Er sagte: „Englisch und Japanisch waren meine beiden größten Hobbys an der Universität. Meine Arbeit bei der deutschen Firma Kathrein bot mir ein natürliches englischsprachiges Umfeld, während ich Japanisch aus reinem Interesse lernte. Meiner Ansicht nach gibt es zwei Schlüssel zum Erlernen einer Sprache: erstens das richtige Umfeld und die passende Atmosphäre; zweitens Leidenschaft als treibende Kraft.“ Er liebt es, die Natur zu erleben und Energie aus Himmel und Erde zu schöpfen. „Ich trainiere das ganze Jahr über und bin begeisterter Mountainbiker. Ich besitze eine komplette professionelle Mountainbike-Ausrüstung. Oft fahre ich allein Dutzende Kilometer durch Waldparks oder radle von Shenzhen nach Zhuhai oder Guangzhou und zurück – über 200 Kilometer an einem einzigen Tag. Ich genieße das Radfahren und liebe es, in der Natur den Kopf frei zu bekommen.“ Üppige Pflanzen im Büro von Chefingenieur Herrn Qin nähren den Geist Geschäftsführer Song Shiqiang betonte, dass er seit seinem Eintritt in das Unternehmen KinghelmChefingenieur Qin hat Verantwortung übernommen und in den Bereichen technischer Support, Mitarbeiterschulung in der Zentrale, Produktplanung und Lieferkettenmanagement hervorragende Ergebnisse erzielt. Er hat dazu beigetragen, die technischen Fähigkeiten des Teams zu verbessern, das Wissensmanagement des Unternehmens voranzutreiben und die Wissensdichte beider Bereiche zu erhöhen. Kinghelm und SLKOR, und förderte sogar die gemeinsame Wissensgenerierung und den Wissensaustausch innerhalb der gesamten Branche. Auf die Frage, warum er sich so entschieden habe, beizutreten, antwortete er: KinghelmHerr Qin antwortete offen: „Erstens die Aufrichtigkeit von Geschäftsführer Song Shiqiang. Im Vorstellungsgespräch erläuterte er die Pläne, Managementmethoden und die Philosophie des Unternehmens, die sich weitgehend mit meinen eigenen Ansichten decken. Er sieht die Beziehung zwischen Unternehmen und Mitarbeitern nicht als reines Arbeitsverhältnis, sondern als eine auf gegenseitigem Nutzen, Win-Win-Kooperation und dem gemeinsamen Streben nach einer besseren Zukunft basierende. Zweitens fühlen sich die Mitarbeiter wertgeschätzt und erleben Erfolgserlebnisse. Herr Song bekräftigt, dass jeder Mitarbeiter, der sich engagiert, die Chance hat, am zukünftigen Erfolg des Unternehmens teilzuhaben. Drittens die Fürsorge des Unternehmens für seine Mitarbeiter.“ Kinghelm Er praktiziert echte, menschliche Fürsorge. Wenn Mitarbeiter in Schwierigkeiten geraten, bietet Herr Song zeitnah Hilfe und Unterstützung – echte Hilfe, wenn sie am dringendsten benötigt wird.“ Kinghelm und die Generalversammlung der SLKOR-Zentrale unter dem Vorsitz von Geschäftsführer Song Shiqiang (erster von rechts). Herr Qin teilte großzügig seine über 30-jährige Berufserfahrung. In der Technologiebranche ist Bodenständigkeit unerlässlich, denn technisches Wissen entwickelt sich Schritt für Schritt und ohne Abkürzungen. Produktentwicklung muss persönlich durchgeführt werden, um praktische Erfahrung zu sammeln. Man sollte aufgeschlossen bleiben und die Meinungen anderer akzeptieren können, denn das größte Tabu in der Technologie ist starres Denken und die Ablehnung abweichender Ansichten. Technologie zu teilen und zu erforschen, ist eine große Bereicherung. Am wichtigsten ist es, sich selbst treu zu bleiben, die Gegenwart gut zu nutzen und die Welt im Blick zu behalten, indem man die neuesten Technologien und gesellschaftlichen Trends verfolgt, um mit der Zeit zu gehen. Bewahren Sie eine positive Einstellung, drängen Sie anderen Ihr Wissen und Ihre Fähigkeiten nicht auf, erkennen Sie Ihre Schwächen an und haben Sie den Mut, daran zu arbeiten und sich zu verbessern. Am Ende des Interviews äußerte Chefingenieur Qin die aufrichtige Hoffnung, dass unter der Führung von Geschäftsführer Song Shiqiang die Kinghelm Die Teams von SLKOR und SLKOR werden sich zusammenschließen, gemeinsam Verbesserungen erzielen und die Entwicklung vorantreiben. Er freut sich darauf, dass beide Unternehmen herausragende Erfolge feiern und eine vielversprechende Zukunft gestalten werden und dass alle Mitarbeiter ein außergewöhnliches Leben führen können! Kinghelm und SLKOR Kinghelm und SLKOR-Geschäftsführer Herr Song Shiqiang Herr Song Shiqiang (Huaqiangbei Song Shiqiang) ist der Gründer und Geschäftsführer von Kinghelm Elektronik (www.kinghelm.net) und SLKOR Semiconductor (www.slkoric.comEr ist außerdem Mitglied der Datenbank für elektronische Informationsexperten der Chinesischen Gesellschaft für Wissenschaft und Technologie, Dozent der Expertengruppe der Chinesischen Gesellschaft für Elektronik, Experte für Wirtschaftsforschung in Huaqiangbei und Kolumnist für populärwissenschaftliche Themen. Er gilt als erster Kulturwissenschaftler, der den „Geist von Huaqiangbei“ eingehend erforschte und die „Kultur von Huaqiangbei“ zusammenfasste; er ist bekannt als „Beobachter von Huaqiangbei“ und „Ökonom von Huaqiangbei“. Beides Kinghelm Electronics und SLKOR Semiconductor, die von Herrn Song Shiqiang gegründet und geleitet werden, sind nationale Hightech-Unternehmen.KinghelmDie Marken „“ und „SLKOR“ genießen internationalen Einfluss und Ruf und sind zum Synonym für „Ersatz für einheimische Produkte“ geworden. SLKOR Unternehmensvorstellung SLKOR „Slkor“ Markenproduktpalette Herr Song Shiqiang merkte an, dass seit ihrer Gründung, Kinghelm und SLKOR haben sich in Bezug auf strategische Entscheidungsfindung, Ressourcenallokation, internes Management, Markenwert, Innovationsfähigkeit und Internationalisierung an Weltklasse-Unternehmen gemessen. KinghelmDas technische Team des Unternehmens setzt sich aus Absolventen der Tsinghua-Universität und der Universität für Elektronische Wissenschaft und Technologie Chinas zusammen und verfügt über umfassende technische Expertise und Erfahrung. Das Unternehmen konzentriert sich seit vielen Jahren auf Mikrowellen-HF-Technologie, hat in Zusammenarbeit mit Universitäten Forschungseinrichtungen aufgebaut und treibt kontinuierlich technologische Innovationen und Produktverbesserungen voran. Kinghelm Wir wägen stets Technologie, Kosten, Management, Effizienz und nachhaltige Entwicklung ab und streben danach, leistungsstarke und äußerst zuverlässige Produkte und Dienstleistungen zu liefern. SLKOR Semiconductor forscht kontinuierlich an neuen Materialien und Prozessen und bringt neue Produkte auf den Markt, um die Weiterentwicklung voranzutreiben. Die beiden Unternehmen verfolgen einen stetigen und rasanten Internationalisierungskurs, der auf zwei Säulen basiert.KinghelmDie Marken „“ und „SLKOR“ entwickeln sich stetig zu weltweit anerkannten Namen. SLKOR SL-W-TRS-5.5D1 Infrarot-Temperaturmessung – Komplettlösung SLKOR hat kürzlich die Temperatursensor-Anwendungslösung SL-W-TRS-5.5D1 vorgestellt. Der SL-W-TRS-5.5D1 zeichnet sich durch eine hohe Infrarot-Ansprechgeschwindigkeit, hohe Wiederholgenauigkeit und hohe Zuverlässigkeit aus. Er ist in einem TO-39-Metallgehäuse untergebracht und enthält einen MEMS-Thermopile-Sensorchip sowie einen professionellen Signalaufbereitungs-ASIC. Der ASIC integriert einen hochpräzisen 24-Bit-Sigma-Delta-ADC, einen rauscharmen Instrumentenverstärker (PGA) und Schnittstellenschaltungen sowie einen integrierten hochpräzisen Thermistor zur Kompensation der Umgebungstemperatur. Um Hardware-Ingenieuren die optimale Nutzung von SLKOR-Produkten zu ermöglichen, empfahl Ingenieur Xiong von SLKOR eine Lösung für Milchshaker (Säuglingsnahrungs-Mixer). Die präzise Temperaturkontrolle der Milch ist entscheidend für die Gesundheit des Säuglings. Der Infrarot-Temperatursensor von SLKOR bietet innovative Lösungen durch berührungslose Messung, hochpräzise Temperaturerfassung, Echtzeit-Feedback und intelligente Temperaturregelung bei gleichzeitiger Energieeinsparung. Diese Technologie verbessert den Komfort und die Sicherheit von Milchshakern und reduziert den Energieverbrauch durch energieeffizientes Design. So erhalten moderne Familien ein intelligenteres und effizienteres Eltern-Kind-Erlebnis. Ein besonders durchdachtes Merkmal ist die berührungslose Messtechnologie, die das Risiko von Kreuzkontaminationen und die Reinigungsschwierigkeiten herkömmlicher Kontaktsensoren eliminiert. Eltern müssen sich keine Gedanken mehr über die Reinigung des Sensors oder Messfehler aufgrund schlechten Kontakts machen. Dieser Ansatz der „kontaktlosen Messung“ ermöglicht eine effizientere Temperaturmessung und einen besseren Schutz für die Gesundheit von Babys. Als Nächstes wird SLKOR integrierte CMOS-Chips mit NFC-Technologie zur Strom- und Signalübertragung auf den Markt bringen, die in vielen Bereichen Anwendung finden werden, darunter elektrische Zahnbürsten, Produkte für Erwachsene, Geräte für die ästhetische Medizin und vieles mehr. Seien Sie gespannt!

Huanuoxing „Brilliant Twin Stars“-Verkaufschampion Tang Junhua (links) und General Manager Liao Huijuan (rechts) Wo starker Wille ist, folgt die Leistungsfähigkeit. Willenskraft ist wie die Flamme im Herzen eines einsamen, tapferen Kriegers – ein Leitstern, der es einem ermöglicht, in der Dunkelheit voranzuschreiten, die unnachgiebige Kraft des Lebens und das Bild, Träume mutig zu verfolgen, ohne jemals aufzugeben. In dieser Angelegenheit, Kinghelm (www.kinghelm.net) besucht Shenzhen Huanuoxing Technology Co., Ltd. (www.hnxtech.com) und Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. Die Gründerin und Geschäftsführerin von Huanuoxing, Frau Liao Huijuan, hat große Träume und handelt mit viel Herzblut. Sie betont: „Huanuoxing hat sich zum Ziel gesetzt, eine Plattform zu schaffen, die Mehrwert für die Mitarbeiter bietet und das Wachstum der Teams fördert, und chinesische Chips weltweit bekannt zu machen!“ Von der Vision zur Tat – Huanuoxings Vertriebsleiterin Tang Junhua betont: „Die Kraft eines Teams ist größer als die eines Einzelnen. ‚Ein Team, ein Herz, gemeinsam stark‘ ist unser internes Firmenmotto. Wir fördern jeden Einzelnen. Sowohl Herr als auch Frau Liao (Huanuoxing-Gründer Liao Huijuan und Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd.-Gründer Liao Liqing) sind äußerst charismatische Führungspersönlichkeiten. Sie sind der Kompass und Steuermann unseres Teams. Die Zusammenarbeit mit ihnen gibt uns Halt und Orientierung.“ Huanuoxing-Gründerin und Geschäftsführerin Frau Liao Huijuan Frau Liao Huijuan, deren englischer Name Seena lautet (von einem südafrikanischen Kunden gegeben, was „Lilie“ bedeutet), ist in der Branche als „Liao Liao“ bekannt. Sie ist sanft und doch kraftvoll, gelassen und doch entschlossen, schlicht und doch leidenschaftlich. Als Vertriebsleiterin von Huanuoxing hat sie trotz über einem Jahrzehnt hohen Drucks weder Angstzustände noch innere Erschöpfung entwickelt. Im Gegenteil: Ihre sanfte, anmutige und unerschütterliche Stärke hält die Hektik von Huaqiang North draußen und schafft einen friedvollen Ort der Ruhe, der allen weltlichen Glanz übertrifft. „Stille schafft Ruhe, Ruhe schafft Weisheit, und Weisheit führt zu Anmut.“ Mit dieser Anmut hat sie Huanuoxing tief in der Chipindustrie verwurzelt, sorgfältig weiterentwickelt und ihre Stärke stetig ausgebaut. Ihre Fähigkeit, die Marke zu stärken und für die Zukunft zu planen, ist bewundernswert. Noch wertvoller sind ihre Bescheidenheit, ihr Enthusiasmus und ihre Aufrichtigkeit, die ganz natürlich Vertrauen schaffen. Frau Liao Huijuan spricht voller Stolz über ihre Heimatstadt Guiyang. Unvergessliche Heimatverbundenheit. Wenn Frau Liao Huijuan über ihre Heimatstadt – Leiping, Kreis Guiyang, Stadt Chenzhou, Provinz Hunan – spricht, leuchten ihre Augen vor Freude und Stolz. Sie zitierte treffend einen wunderschönen Text von Herrn Wang Chengjia, dem Bildungsdirektor der Parteischule Guiyang, mit dem Titel „Ankunft in Guiyang zu Pferd – Die Schönheit der alten Grafschaft bewundern und die herzliche Gastfreundschaft genießen“. „In Guiyang reist man am besten, indem man einfach nichts tut. Spüre die Bergbrise im Haar, lass das Rauschen des Flusses deine Ohren erfrischen und lass die Sonnenstrahlen sanft über deine Haut streichen. Die Schönheit hier ist nicht aufdringlich, und doch ist sie so überwältigend, dass man wie angewurzelt stehen bleibt.“ Über ihren Traum, in den Süden zu gehen und dort ein Unternehmen zu gründen, sagte Frau Liao Huijuan: „Ich hatte schon immer ein unternehmerisches Herz. Damals war ich bereits in meiner Heimatstadt geschäftlich tätig, aber die engen sozialen Kreise und kleinen Cliquen waren für eine unternehmerische Tätigkeit nicht geeignet. Ich wollte schon immer hinausgehen und nach Möglichkeiten suchen. Genau zu dieser Zeit brauchte mein Onkel, der in Huaqiang North ein Unternehmen gründete, Unterstützung, also kam ich 2007 nach Shenzhen. Nachdem ich zwei Jahre in der Firma meines Onkels gearbeitet hatte, gründete ich 2009 offiziell mein eigenes Unternehmen, fest entschlossen, in Shenzhen Fuß zu fassen.“ Intensive Kultivierung im Inland + Internationale Expansion: Shenzhen Huanuoxing Technology Co., Ltd. und Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. entwickeln sich im Einklang! Dual-Brand Resonance: Huanuoxing + Shine Ever (Hong Kong) Shenzhen Huanuoxing Technology Co., Ltd. ( www.hnxtech.com ) wurde 2007 von Frau Liao Huijuan in Huaqiang North gegründet. Es handelt sich um einen globalen Distributor von elektronischen Bauteilen und Lieferanten von dringend benötigten Halbleiterbauelementen. Frau Liao Huijuan erläuterte die tiefgründige Bedeutung der Marke „Huanuoxing“: „Hua“ steht für China und das chinesische Volk; „Nuo“ steht für Engagement – ​​unser Versprechen, uns auf originelle und authentische Produkte zu spezialisieren; „Xing“ (Stern) steht für Energie – die Energie eines Einzelnen ist begrenzt, aber die vereinte und sich gegenseitig verstärkende Energie einer Gruppe ist wie das Sammeln schwacher Lichter zu einem Meer von Sternen. Huanuoxing hat sich zum Ziel gesetzt, eine vertrauenswürdige und für alle Beteiligten vorteilhafte Handelsplattform für elektronische Bauteile aufzubauen und sicherzustellen, dass alle Transaktionen original und authentisch sind. Wie ein Funke, der ein ganzes Feld in Brand setzt, so werden auch wir großen Erfolg haben. Unternehmensvision: Mit chinesischen Chips den chinesischen Traum verwirklichen. Kernwerte: Kooperation, Engagement, Pragmatismus, Innovation. Ziel: Marktführer in der Elektronikkomponentenindustrie werden. Mission: Den Nutzen für unsere Kunden steigern, unseren Mitarbeitern Entwicklungsmöglichkeiten bieten und einen Mehrwert für die Gesellschaft schaffen. Offizielle Website von Huanuoxing: www.hnxtech.com Huanuoxing genießt in der Branche hohes Ansehen für seine Spezialisierung auf originale, authentische Produkte. Als Mitglied des Verbandes der Chipindustrie Shenzhen verfolgt Shenzhen Huanuoxing Technology Co., Ltd. seit jeher die Entwicklungsphilosophie und das Ziel „Qualität an erster Stelle, faire Preise, schnelle Lieferung, erstklassiger Service und Kundenbindung“. Das Unternehmen bietet globalen Kunden, darunter Erstausrüster, Auftragsfertiger, Elektronikfabriken, Börsengänge sowie in- und ausländische Händler von Elektronikbauteilen, einen schnellen und zuverlässigen Wareneingang für diverse elektronische Komponenten. Der Fokus liegt dabei insbesondere auf schwer erhältlichen, veralteten, nicht mehr produzierten, dringend benötigten und nicht vorrätigen integrierten Schaltungen. Bezüglich der Internationalisierung chinesischer Chipmarken erklärte Frau Liao Huijuan: „Wir operieren mit einem Doppelmarkenmodell. Huanuoxing wurde von mir gegründet, während Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. von meinem Mann, Herrn Liao Liqing, gegründet wurde. Unser Entwicklungsmodell ähnelt dem, mit dem Herr Song Shiqiang den Zweiradantrieb aufgebaut hat.“ Kinghelm (www.kinghelm.net) und Slkor (www.slkoric.comUnsere Besonderheit liegt darin, dass Huanuoxing sich stark auf den heimischen Markt konzentriert, während Shine Ever (Hongkong) international expandiert. Die beiden Unternehmen ergänzen sich in ihren Stärken und teilen Ressourcen, um gemeinsam auf dem globalen Markt zu expandieren.“ Besuch von Liao Huijuan und Liao Liqing aus Huanuoxing Kinghelm und Slkor; Herr Song Shiqiang (erster von rechts) empfängt sie herzlich. Der Gründer von Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd., Herr Liao Liqing, bei der Arbeit. Herr Liao Liqing, Gründer und Geschäftsführer von Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd., sagte, dass die Marke „Shine Ever“ eine tiefgründige Bedeutung und reiche Konnotationen in sich trage und den ursprünglichen Anspruch des Paares an das gemeinsame Unternehmertum sowie die besten Wünsche ihrer Familie verkörpere. „Xiang“ stammt vom Namen ihres Kindes und symbolisiert das Fliegen über zehntausend Meilen. „Xiang bi ze lin“ (aus Mi Hengs „ Parrot Fu “) bedeutet, dass man sich für das Fliegen einen ausgezeichneten Wald aussuchen sollte. „Heng“ steht für „reibungsloses Segeln in allen Unternehmungen“ und symbolisiert stetigen Fortschritt, Sieg und Erfolg – ​​von Sieg zu Sieg, von Erfolg zu größerem Erfolg, von kleinen zu großen Siegen und von kleinen zu großen Errungenschaften. „Integrität, Tugend, Service und Innovation“ sind die Schlüssel zum rasanten und stetigen Wachstum von Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. Das Unternehmen handelt hauptsächlich mit importierten Markenelektronikkomponenten und garantiert Originalprodukte direkt vom Hersteller. Dadurch genießt es einen hervorragenden Ruf auf dem europäischen und amerikanischen Markt. Nach über zehn Jahren voller Herausforderungen und Anstrengungen ist der globale Markenauftritt von „Huanuoxing + Shine Ever (Hong Kong)“ fest etabliert. Wir danken allen gesellschaftlichen Akteuren und unseren geschätzten Kunden herzlich für ihre Unterstützung und ihr Vertrauen in Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. und Huanuoxing. Unser Dank gilt auch unseren Mitarbeitern, die das Unternehmen als ihr zweites Zuhause betrachten und sich unermüdlich engagieren. Wir werden auch weiterhin unserer sozialen Verantwortung gerecht werden, Mehrwert für unsere Kunden schaffen und unseren Mitarbeitern ein attraktives Arbeitsumfeld bieten. Frau Liao Huijuan wurde als Vizepräsidentin der dritten Amtszeit der Handelskammer Shenzhen Hunan Guiyang geehrt. Im Hinblick auf die Wahrnehmung ihrer sozialen Verantwortung wurde Frau Liao Huijuan zur Vizepräsidentin der Handelskammer Chunshuiyuan·Shenzhen Hunan Guiyang für die dritte Amtszeit (2023–2026) ernannt. Sie hat wiederholt Unternehmensbesuche für Mitgliedsfirmen geleitet, sich vor Ort ein Bild von deren tatsächlichen Bedürfnissen gemacht und so zu einem qualitativ hochwertigen Ressourcenaustausch, einer präzisen Abstimmung der Kooperationsbedürfnisse und einer gemeinsamen Branchenentwicklung beigetragen. Sie erzählte voller Freude: „Im Gründungsjahr der Handelskammer Guiyang (2016) trat Huanuoxing ( www.hnxtech.com ) bei. Die Kammer ist ein Treffpunkt für unsere Mitbürger und eine Plattform für den Erfahrungsaustausch und die Vernetzung. Ich fühle mich in der Kammer sehr wohl – ich habe viele Freunde gefunden und zahlreiche erfolgreiche Unternehmer kennengelernt. Ich hoffe, dass durch das Engagement aller der Zusammenhalt und die Vernetzung der Kammer weiter gestärkt werden und sich in Zukunft noch mehr Mitstreiter anschließen.“ Darüber hinaus hat Frau Liao Huijuan durch ihr jahrelanges unternehmerisches Engagement Arbeitsplätze geschaffen und ihrer Heimatstadt etwas zurückgegeben. Sie hat wiederholt Kinder in armen Bergregionen besucht, Geld und Hilfsgüter gespendet, sich ehrenamtlich bei der Auswahl von Hilfsbedürftigen engagiert und so einen Beitrag für die Gesellschaft geleistet. Ihr großes Engagement und ihre Hingabe haben ihr viel Lob von anderen Unternehmen und Mitarbeitern eingebracht. Die liebevolle Bildungsförderung von Frau Liao Huijuan und Herrn Liao Liqing kommt Generationen zugute. Huanuoxing-Verkaufsleiterin Tang Junhua im Exklusivinterview. Als gebürtige Einheimische und wertvolle Geschäftspartnerin hat Frau Tang Junhua, Vertriebsleiterin von Huanuoxing ( www.hnxtech.com ), zwölf Jahre lang fleißig und engagiert gearbeitet. Tief bewegt sagte sie: „Die persönliche Ausstrahlung von Geschäftsführerin Liao Huijuan verbindet das gesamte Team. Sie begegnet allen aufrichtig und kümmert sich hervorragend um ihre Mitarbeiter. So überreicht sie ihnen beispielsweise persönlich rote Umschläge zum neuen Jahr, erkundigt sich proaktiv nach ihren beruflichen und privaten Problemen und bietet ihre Hilfe an, wenn nötig. Auch zu Feiertagen bereitet sie liebevoll ausgewählte Geschenke für die Mitarbeiter vor und überrascht Mitarbeiterinnen, die aus dem Mutterschaftsurlaub zurückkehren, mit großen Blumensträußen, wodurch der Anlass zu einem feierlichen Ereignis wird.“ Sie lebt vorbildliches Lernen und ständige Weiterentwicklung vor. Regelmäßig wirbt sie für die chinesische Chipmarke über Videokanäle wie „Huanuoxing“ und „Huanuoxing Technology Liao Liao“. In ihrer Freizeit besucht sie Fortbildungen zu herausragenden Führungskompetenzen und Elitetrainings, bildet sich im Selbststudium weiter und bereichert ihre Kommunikationsfähigkeit und ihr Temperament durch intensive Lektüre. Sie geht mit Gelassenheit, herausragender Kompetenz und Einfühlungsvermögen an die Dinge heran. Oft nimmt sie unsere Vertriebsmitarbeiter mit zu Kundenbesuchen und vermittelt ihnen persönlich die Grundlagen der Kundengewinnung – beispielsweise das Verständnis der Branche, der Produktverarbeitung, des Entwicklungspotenzials usw. des Kundenunternehmens, um dessen Betriebssituation, Kernbedürfnisse und potenziellen Bedarf zu ermitteln. Geschäftsführer Liao Huijuan lädt am diesjährigen Kindertag (1. Juni) die gesamte Firma zu Milchtee ein. Geschäftsführer Liao Huijuan (dritter von links) überreicht herausragenden Mitarbeitern für den Monat Mai Bargeldprämien. Huanuoxing und Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. vertreten die Philosophie „Hart arbeiten, glücklich leben“ und den Unternehmensgeist von „Teamwork, Zusammenarbeit, Verantwortung“ und streben danach, eine effiziente, geordnete und faire Wettbewerbsplattform zu schaffen. Frau Tang Junhua fügte hinzu: „Unser Unternehmen pflegt eine hervorragende Unternehmenskultur. Wir haben morgendliche Meetings (die von den Mitarbeitern im Wechsel geleitet werden), Lesegruppen (zur Förderung der beruflichen Weiterentwicklung), Nackenübungen (täglich um 15:00 Uhr) und vierteljährliche Geburtstagsfeiern für alle Mitarbeiter. Außerdem verleihen wir monatlich Auszeichnungen an herausragende Mitarbeiter, vierteljährliche Zusammenfassungs- und Anerkennungsmeetings (mit Auszeichnungen für die besten Mitarbeiter des Quartals und die Gewinnung neuer Kunden) und tragen weiße Arbeitskleidung mit dem bestickten ‚Huanuoxing‘-Logo. Jeder erhält zwei Garnituren – schlicht, modern und vielseitig. Die Mitarbeiter tragen sie freiwillig montags und mittwochs.“ Frau Liao Huijuan (rechts) und Frau Tang Junhua (links) aus Huanuoxing. Frau Tang Junhua stieg vom Vertriebsmitarbeiter im unteren Bereich zur Vertriebsleiterin auf. Sie verfügt über umfangreiche Erfahrung in der Betreuung von Großkunden und erzielte mit einem einzigen Kunden einen Jahresumsatz von über 5 Millionen RMB. Auf die Frage nach ihren Geheimnissen, wie sie zur Top-Verkäuferin werden konnte, fasste Frau Tang Junhua zusammen: „Es beruht hauptsächlich auf Selbsterkundung und der Nutzung der Plattform.“ Selbstreflexion bedeutet, die aktuelle Aufgabe gut zu erledigen, beharrlich zu bleiben und bodenständig zu handeln, um stetigen, langfristigen Fortschritt zu erzielen – beispielsweise die Anliegen und Probleme der Kunden zu verstehen, ihre tatsächlichen Bedürfnisse zu erkennen, potenzielle Aufträge nachzuverfolgen und potenzielle Kunden zu gewinnen; Kunden zu segmentieren, um die Kundenbindung zu verbessern. Es geht nicht nur darum, selbst Ergebnisse zu erzielen, sondern auch das Team durch systematische Methoden (wie wöchentliche Feedbackgespräche) zu nachhaltigen Erfolgen zu führen. Was die Stärkung der Plattform betrifft, so begann Huanuoxings Weg zur Exzellenz mit dem Team, denn „es gibt keine perfekten Einzelpersonen, nur perfekte Teams“. Erfolg entsteht durch Umsetzung und Beharrlichkeit. Der Schlüssel liegt darin, „die Welt mit Integrität zu erobern“. Dies ist unseren Leitfiguren, Herrn Liao Liqing und Frau Liao Huijuan, zu verdanken, die beide eine große Vision besitzen – sie denken nach oben und gründen auf dem Boden der Tatsachen. Sie sagen oft: „Sei freundlich im Leben und ehrlich im Geschäftsleben. Geschäftliches Handeln erfordert professionelle Ethik und Moral.“ Es ist besonders ehrenwert, dass Frau Liao Huijuans Integrität in der gesamten Branche weithin Anerkennung findet. Team: Kein perfektes Individuum, nur ein perfektes Team — Von Huanuoxing Integritätsgeschichte 1: Ein Kunde ließ 50,000 US-Dollar in bar im Hotelsafe. Aufgrund eines engen Reiseplans hatte er keine Zeit, das Geld abzuholen, und beauftragte Frau Liao Huijuan damit, es für ihn zu verwahren. Er versprach, es abzuholen, sobald er Zeit hätte. Zu diesem Zeitpunkt hatte der Kunde lediglich Kooperationsabsichten und noch keine formelle Zusammenarbeit mit Huanuoxing, vertraute Frau Liao Huijuan aber dennoch voll und ganz. Integritätsgeschichte 2: Vor einigen Jahren zahlte ein Kunde mehrere hunderttausend RMB zu viel. Da die letzte Zusammenarbeit schon lange zurücklag und der Kunde keine Kontaktdaten hinterlassen hatte, wollten wir das Geld zurückerstatten, wussten aber nicht, wie. Nachdem Frau Liao Huijuan davon erfahren hatte, gab sie nicht auf. Mit viel Mühe und über Umwege erreichte sie schließlich die Kassiererin des Kunden und konnte das Geld erfolgreich zurückerstatten. Die Kassiererin war tief gerührt und sagte, sie hätten sogar bereit gewesen, den Verlust selbst zu tragen. Um ihre Dankbarkeit auszudrücken, wählten sie den 20. Mai (chinesischer Valentinstag) als Anlass, Frau Liao Huijuan ein besonderes Geschenk zu schicken. Der Wunschbaum von Huanuoxing und Shine Ever (Hongkong) — Starker Wille kann alle Schwierigkeiten überwinden! Starker Wille kann alle Schwierigkeiten überwinden. Herausragende Teams teilen ein Gefühl der „Resonanz“. Am Ende des Interviews, als es um „Einblicke in Unternehmertum und Arbeit“ ging, gaben Frau Liao Huijuan und Frau Tang Junhua überraschend ähnliche Antworten. Beide betonten „langfristiges Durchhaltevermögen“ und „Mitarbeiterförderung“ – eine bemerkenswerte Übereinstimmung. Diese Übereinstimmung resultiert aus ihrer zwölfjährigen, aufrichtigen Zusammenarbeit und dem tiefen Vertrauen, das sie empfanden. Ihre gemeinsame Aussage lautet: „Huanuoxing und Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. haben es bis hierher geschafft. Wir haben viele Förderer gefunden, die unseren breiten und treuen Kundenstamm geschaffen haben. Wir sind auch auf viele Schwierigkeiten gestoßen, aber glücklicherweise konnten wir alle überwinden. Daher verlief unsere unternehmerische Reise relativ reibungslos und erfolgreich. Die langjährigen Überzeugungen der Gründer spielten dabei eine wichtige Rolle.“ Eine Einzelperson kommt schnell voran, aber eine Gruppe erreicht mehr. „Eine Gruppe, ein Herz, gemeinsam stark.“ Das Unternehmen schafft eine wertorientierte Plattform, die die Mitarbeiter motiviert und ihnen die feste Überzeugung gibt, dass sich harte Arbeit auszahlt. Die wertvollsten Gewinne für die Mitarbeiter von Huanuoxing sind nicht nur die persönliche Weiterentwicklung und das Gefühl der Zugehörigkeit und Wertschätzung, sondern auch tiefe Freundschaften mit Kollegen, doppeltes Glück und das Erfolgserlebnis, hohe Gehälter zu erzielen und den eigenen Wert zu erkennen. Deshalb teilen alle ein Herz und einen Traum und gehen gemeinsam in die Zukunft! Kinghelm und Slkor-Geschäftsführer Herr Song Shiqiang wünscht Huanuoxing und Shine Ever (Hong Kong) Co., Ltd. einen 10.000 Meilen langen Aufstieg!

Geschäftsführer Song Shiqiang (in Grün) überreicht die Meisterschaftstrophäe an Kinghelm Verkaufsabteilung Eins "Kinghelm — Die Welt verbinden." Deng Haifeng, Manager von Kinghelm's (www.kinghelm.net) Die Verkaufsabteilung Eins hat die Verkaufsmeisterschaft im Mai gewonnen. Kinghelm und Slkor (www.slkoric.comDer Geschäftsführer, Herr Song Shiqiang, überreichte die Auszeichnung persönlich. Deng Haifeng nahm ebenfalls teil. Kinghelm Er kam 2018 ins Unternehmen und wird von seinen späteren Kollegen liebevoll „Kleiner Bruder Hei“ genannt. Als langjährige Stütze des Unternehmens ist er stets bescheiden, gewissenhaft und engagiert geblieben. Er hat nicht nur Maßstäbe gesetzt, die das gesamte Team motivieren, sondern ist auch ein Vorbild, das den jugendlichen Elan verkörpert. Er hat miterlebt, wie … KinghelmDas rasante Wachstum des Unternehmens hat er hautnah miterlebt und ist ein Paradebeispiel dafür, was es bedeutet, ein führender, erfahrener Mitarbeiter zu sein. Herr Song Shiqiang betonte, dass Arbeit dazu da ist, ein besseres Leben zu ermöglichen. Kinghelm Slkor setzt sich für Exzellenz ein und fördert Talente mit dem Ziel, ein kulturell vielfältiges und innovatives Hightech-Unternehmen aufzubauen. Das Unternehmen schätzt langjährige Mitarbeiter, die sich stets engagiert haben, und heißt neue Talente mit Fähigkeiten, Tatendrang, Leidenschaft und Einsatz willkommen. Die Unternehmensplattform unterstützt jeden Mitarbeiter beim Erreichen seiner Ziele und bildet so den Motor für eine nachhaltige und qualitativ hochwertige Entwicklung. Geschäftsführer Song Shiqiang überreicht die Auszeichnung an Vertriebschampion Deng Haifeng. Deng Haifeng ist wie Wasser – wohltuend für alles ohne Streit – und wie die Erde – still und doch widerstandsfähig –, die allem mit Ruhe und Gelassenheit begegnet. Auf die Frage nach seinen Gefühlen zum Gewinn der Meisterschaft im Mai fasste er es kurz und bündig zusammen: „Es ist allein dem Team zu verdanken. Ich hatte nur das Glück, dabei zu sein.“ Das Team über das Individuum zu stellen und zu erkennen, dass die Plattform mehr bewirkt als persönliches Können allein – das sind seine bewundernswerten Eigenschaften, die er durch sein Handeln unter Beweis stellt. Er sagte: „Ohne das Kapital für Leichtsinn kann man nur durch stetige und überlegte Anstrengung gewinnen.“ Sein Arbeitsweg ist lang, aber er beklagt sich nie, denn er glaubt, dass ein gutes Leben von selbst seinen Lohn mit sich bringt. Von Natur aus rational, handelt er erst nach sorgfältiger Überlegung, ist eher zurückhaltend und drückt sich am besten durch stilles Handeln und unerschütterliche Verantwortung aus. Kinghelm Direktor Zeng Qingrong (links) und Manager Deng Haifeng Mit dem Strom schwimmen und sich den Umständen anpassen, sagt er: „Gib dein Bestes, wo du kannst; lass das Ergebnis los, wo du es nicht ändern kannst. Arbeit dient einem besseren Leben, und der Druck des Lebens treibt zu mehr Einsatz im Beruf an. Tu, was du kannst und solltest, gib dein Bestes im Rahmen deiner Möglichkeiten und lass los, was sich nicht ändern lässt.“ Als dienstälteste Stütze des Unternehmens bei KinghelmEr hilft vielen Kollegen still und leise, ganz selbstverständlich. Er sagt: „Ich tue nur Kleinigkeiten, im Rahmen meiner Möglichkeiten. Ich sehe sie nicht als gute Taten an, betrachte sie also auch nicht als Gefallen und erwarte nichts im Gegenzug.“ Das ist „Wohltätigkeit ohne Zurschaustellung“ – kein äußerliches Zeigen von Geben oder Zurückzahlen, aber immer hilfsbereit, immer bereit, den Menschen um ihn herum zu helfen. Deng Haifeng, der Verkaufschampion im Mai, im Interview mit der Kinghelm Presseteam Der greifbarste Ausdruck dieser „Wohlwollen ohne Zurschaustellung“ ist seine Rolle als Mentor von Chen Tianzhong, einem neuen Kinghelm Verkäufer. Durch intensive Einzelbetreuung hat er das firmeneigene Mentor-Lehrling-Programm erfolgreich umgesetzt und zur Talentförderung beigetragen. Deng Haifeng erklärt, dass Kinghelm"s"KinghelmDie Markenprodukte lassen sich in zwei Hauptkategorien einteilen: HF-Antennen und Steckverbinder, mit aktuell über 5,000 verfügbaren Artikeln. Jahrelange Erfahrung haben ihm ein umfassendes Wissen über die gesamte Produktpalette verschafft. Da neue Teammitglieder oft nur wenig Produkterfahrung haben und aufgrund mangelnden Selbstvertrauens und fehlender Fachkenntnisse Schwierigkeiten beim Geschäftsabschluss haben könnten, sagt Deng Haifeng: „Alles hängt von der eigenen Initiative ab, denn nur was man lernt und verinnerlicht, gehört einem wirklich. Beim Lehren geht es um die Anwendung, deshalb gebe ich keine direkten Antworten – ich weise den Weg und die Methode, um Antworten zu finden. Die Antwort selbst ist wertlos; Der Prozess der Lösungsfindung selbst ist entscheidend.“ Dieser Ansatz fördert gegenseitiges Wachstum: Deng Haifeng, als Hauptverantwortlicher für die Teamleistung, konzentriert sich auf das Geschäft und verfolgt einen marktorientierten, kundenzentrierten Ansatz. Dadurch hat er mehr Energie, die Kunden zu verstehen und zu betreuen. Chen Tianzhong hingegen muss bei der Suche nach Antworten proaktiv auf andere zugehen, seine Kommunikation mit anderen Abteilungen vertiefen, die richtigen Ansprechpartner für eine effiziente Problemlösung finden und so selbstständiges Denken, eigenverantwortliches Arbeiten und Selbstmanagement entwickeln. Deng Haifengs Lehrling: Kinghelm Mitarbeiter der Vertriebsabteilung, Chen Tianzhong Gib einem Mann einen Fisch, und du ernährst ihn für einen Tag; lehre ihn fischen, und du ernährst ihn für sein ganzes Leben. Der neue Verkaufsmitarbeiter Chen Tianzhong hat sich rasant entwickelt und große Fortschritte gemacht bei KinghelmZum Beispiel fasste er seine Erkenntnisse in einem Kinghelm Mindmap und präsentierte es seinem Mentor Deng Haifeng und anderen Kollegen. Aufgrund der bemerkenswerten Effektivität seines Lernprozesses hat sich daraus seither ein Produktpräsentations-Wettbewerbssystem für neue Vertriebsmitarbeiter beider Unternehmen entwickelt. Kinghelm und Slkor. Die Mitarbeiter lernen durch Wettbewerb und vertiefen ihr Verständnis durch Präsentationen, wobei sie die Wettbewerbsfähigkeit des Wissens nutzen, um die Wissensmanagementplattform des Unternehmens kontinuierlich weiterzuentwickeln. Chen Tianzhongs Lernergebnis – die Kinghelm Mindmap Geschäftsführer Song Shiqiang ist überzeugt, dass die mitarbeiterorientierte Philosophie „Gute Arbeit ermöglicht ein gutes Leben“ in Kombination mit den etablierten Managementsystemen und Verhaltensrahmen – darunter Wissensmanagement, Organisationsstruktur, Qualitätsmanagement, Arbeitsabläufe und Anreizsysteme – sowie dem hocheffizienten Vertriebskreislauf von der Produktentwicklung bis zum Zahlungseingang maximale operative Effizienz und attraktive Renditen für alle Beteiligten ermöglicht. Dies ist die grundlegende Logik und das Geheimnis des Erfolgs von [Name des Unternehmens/der Organisation]. Kinghelm und Slkor. Kinghelm Verkaufschampion Deng Haifeng – Weiter so! Weiter so!! Das Leben ist eine Reise voller Herausforderungen und Wachstum. Der Weg zum Vertriebschampion ist gepflastert mit Prüfungen und Rückschlägen – und genau das macht ihn so wertvoll. Vorbereitung ist der Schlüssel zum Erfolg. Deng Haifeng hat bereits eine klare Zukunftsvision: „Ich werde nicht um kleinste Margen streiten oder Energie in sinnlose Auseinandersetzungen verschwenden. Ich werde weiterhin hart arbeiten, meine Arbeit gut machen und mehr Zeit und Energie in den Kundenkontakt investieren – insbesondere in die Vertiefung und den Ausbau der Beziehungen zu bestehenden Kunden, um unseren Service zu verbessern und weiterzuentwickeln. Der Rest ist einfach: geduldig abwarten, bis sich die Dinge entwickeln, und immer weiter voranschreiten.“

Song Shiqiang (in Grün) überreicht die Meisterschaftstrophäe an Kinghelm Vertriebsabteilung Eins Die Drachen- und Tiger-Truppe reitet auf Wind und Wellen! Im Mai 2026 Kinghelm (www.kinghelm.netDie Vertriebsabteilung 1 sicherte sich den ersten Platz in einem harten Wettbewerb zwischen sechs Vertriebsteams und gewann gleichzeitig die Auszeichnungen „Bestes Team“ (Dragon and Tiger Squad) sowie die Auszeichnung für den besten Einzelverkäufer. Kinghelm und Slkor Micro. Anlässlich dieses doppelten Triumphs von Team und Einzelperson setzte sich Zeng Qingrong, Leiter der Vertriebsabteilung 1, erneut zu einem Exklusivinterview mit KinghelmDas Presseteam von [Name des Unternehmens] erklärte, dass Geschäftsführer Song Shiqiang Zeng Qingrong ein herausragendes Talent sei, das starke Geschäftskenntnisse mit umfassenden persönlichen Qualitäten vereine. Seit seiner Beförderung zum Vertriebsdirektor habe er exzellente Teamführungs- und Managementfähigkeiten bewiesen und den Kampfgeist und den Zusammenhalt eines ergebnisorientierten und schlagkräftigen Teams kontinuierlich gestärkt. Dieser Erfolg von Zeng Qingrongs Team sei untrennbar mit seiner persönlichen Führungsstärke sowie dem Zusammenhalt jedes einzelnen Teammitglieds verbunden. Herr Song äußerte seine Hoffnung, dass alle bei [Name des Unternehmens] Kinghelm und Slkor Micro (www.slkoric.com) würde vom Team von Zeng Qingrong lernen und zur schnellen, stetigen Entwicklung des Unternehmens und seinem Weg zum Börsengang beitragen. Herr Song Shiqiang (links) und Kinghelm Zeng Qingrong (rechts), Direktor der Vertriebsabteilung Eins Zeng Qingrong, Direktor von Kinghelm Die Vertriebsabteilung 1 begann ganz unten im Vertrieb, wo Ergebnisse für sich sprechen und Leistung den Erfolg definiert. Auf die Frage: „Was braucht es, um vom Neuling zum echten Vertriebsprofi zu werden?“, antwortete Zeng Qingrong klar und deutlich und sprach über Fähigkeiten, Denkweise, Bewusstsein und das eigene Denken: „Erstens sind Kenntnisse über das Unternehmen, die Branche und die Produkte die Grundlage für erfolgreichen Vertrieb. Die Beherrschung von Kommunikationstechniken, um Kunden präzise und effektiv anzusprechen, hebt diese Grundlagen auf ein neues Niveau. Zweitens benötigen Sie eine belastbare, stressresistente Denkweise und ein ruhiges, ausgeglichenes Temperament.“ KinghelmDie Auftragsabwicklungszyklen sind relativ lang und umfassen einen sehr breiten Kundenstamm. Kunden fordern üblicherweise Muster an, bevor sie bestellen. Angesichts all dieser Faktoren ist mentale Stärke unerlässlich – ebenso wie ein starkes Engagement für den Kundenservice. Drittens benötigen Sie ein klares Selbstverständnis: Verstehen Sie den Wert Ihrer Rolle, die Stärke der Unternehmensplattform und die Wettbewerbsvorteile des Unternehmens. Kinghelm 'Kinghelm„Marke und die Entwicklungsperspektiven der Branche. Viertens: Erweitern Sie Ihr Denkvermögen – geben Sie passives Abwarten auf und ergreifen Sie die Initiative. Üben Sie sich in Perspektivenübernahme: Überlegen Sie, was den Einkäufern Ihrer Kunden am wichtigsten ist, wie Preis, Lieferzeit, Qualität und Versorgungssicherheit. Technische Anfragen legen in der Regel noch größeren Wert auf Produktfunktionalität, Leistung und Umweltverträglichkeit.“ KinghelmZeng Qingrong: Er baute ein Siegerteam und einen herausragenden Einzelverkäufer auf. Zu ihrem Wechsel in eine Führungsposition sagte Zeng Qingrong offen: „Ich bin von Natur aus optimistisch und vertrete eine ‚45-Grad-Lebensphilosophie‘.“ Das Lebensmotto „45-Grad-Leben“ bedeutet weder Unterwürfigkeit noch Arroganz – stetiges Vorankommen, keine Selbstzufriedenheit im Erfolg, kein Einknicken vor Schwierigkeiten, stets eine gelassene und zukunftsorientierte Haltung. Dies hat mir enorm geholfen, meine Abteilung zu leiten und die Kommunikation innerhalb des Unternehmens zu optimieren. Seit ich Vertriebsleiter bin, stehe ich unter größerem Druck, habe aber auch enorm profitiert. Ich muss mit gutem Beispiel vorangehen, indem ich meine eigene Leistung steigere und gleichzeitig meine Teammitglieder beim Erreichen ihrer Ziele unterstütze. Zudem verantworte ich die Abläufe auf mehreren E-Commerce-Plattformen – SZLCSC, ICkey, ICHUNT, Allchips, ElecFans und Sekorm – und passe die Marketingstrategien in Echtzeit an die jeweilige Plattformperformance an. Ich muss die Unternehmensrichtlinien konsequent umsetzen, um eine umfassende Durchführung aller Aufgaben zu gewährleisten. Dieser Prozess hat mein persönliches Wachstum beschleunigt und mir verdeutlicht, dass ein gewisses Maß an Anspannung, Unruhe und Wettbewerbsdruck der Nährboden für wahre Champions ist. Wie schon die Alten sagten: „In der Not gedeiht man, in der Bequemlichkeit geht man zugrunde.“ Auf die Frage nach dem „Geheimnis des Meisterschaftssiegs im Mai“ antwortete Zeng Qingrong: „Das ist allein dem Einsatz des Teams zu verdanken – glaubt an euch selbst, glaubt an euer Team! Wir übersetzen Leistungsziele in klar definierte Aufgaben und weisen jedem Einzelnen eindeutig die Verantwortung zu. Beispielsweise schaffen wir zu Monatsbeginn ein Gefühl der Dringlichkeit, indem wir die Teammitglieder ihre voraussichtlichen Zahlungseingänge melden lassen. Anschließend fassen wir die Zahlen zusammen, vergleichen sie mit den Zielvorgaben, identifizieren Abweichungen und verteilen die Differenz an das Team. Während des gesamten Prozesses hören wir auf die Beiträge aller und fördern bei Bedarf die abteilungsübergreifende Zusammenarbeit zwischen Vertrieb und Support, um Probleme zu lösen. Jeden Tag vor Feierabend berichten wir über unsere Ergebnisse – Ziel ist es, wachsam zu bleiben, niemals selbstzufrieden zu werden und das Ziel fest im Blick zu behalten. Im Umgang mit dem Markt, dem Team und unseren Kunden: Wenn ich ein Meeting leite, folge ich dem geschlossenen Kreislauf „Überprüfung – Reflexion – Planung“, um die Arbeitsqualität und Effizienz kontinuierlich zu verbessern. Ich ermutige außerdem alle, regelmäßig Fallbeispiele zu teilen und so das Vertrauen in die Kundengewinnung zu stärken.“ Wir gewinnen neue Kunden und kümmern uns um das emotionale Wohlbefinden des Teams – indem wir Probleme auf eine sowohl menschliche als auch effiziente Weise lösen. Wir nutzen proaktiv Chancen, indem wir Kunden regelmäßig besuchen, um von ihnen zu lernen – einander, den Markt, die Prozesse und die Produktionssituationen besser zu verstehen. Das ist weitaus effektiver und direkter als die Kommunikation aus der Ferne. Kinghelm Zeng Qingrong, Leiter der Vertriebsabteilung, arbeitet fleißig. „Stelle niemals dein Talent zur Schau, um andere herabzusetzen; missbrauche niemals Gunst als Autorität.“ — das ist das persönliche Motto von Kinghelm Zeng Qingrong, Leiter der Vertriebsabteilung 1, wurde gefragt, wie er seine innere Stärke entwickelt habe: „Laut Firmenrichtlinien beginnt die Arbeit um 8:40 Uhr. Normalerweise bin ich um 7:30 Uhr im Büro, spätestens aber um 8:00 Uhr. In der Zeit vor Arbeitsbeginn höre ich Hörbücher – man nennt das wohl ‚Hörtraining‘. Diese Gewohnheit habe ich nun schon seit fünf bis sechs Jahren beibehalten, und im Laufe der Zeit habe ich eine deutliche Verbesserung meiner Ausdrucksfähigkeit, meines Denkvermögens, meines Wissens und meiner Perspektive festgestellt. Ich bleibe innerlich ruhig und entspannt.“ Es ist genau diese innere Sanftmut und Akzeptanzfähigkeit, die Geschäftsführer Song Shiqiang dazu veranlasst hat, Zeng Qingrong immer wieder als jemanden mit „hoher emotionaler Intelligenz, hervorragenden zwischenmenschlichen Fähigkeiten, Talent für die Teamführung und der Fähigkeit, die Zuneigung von Kunden zu gewinnen“, zu loben. Zeng Qingrong erläuterte dies: „Im Vertrieb ist es wichtig, die menschliche Natur zu verstehen – jeder Mensch muss wahrgenommen werden. Im Umgang mit Kunden: Bedürfnisse und Anliegen erkennen, Empathie zeigen und Probleme professionell und aufrichtig lösen. In Führungspositionen: Nach oben denken – die Dinge aus der Perspektive des Vorgesetzten betrachten und entsprechend handeln, die eigene Arbeit ständig hinterfragen. Im Umgang mit Mitarbeitern: deren Belastungen, Ziele und Potenzial erkennen. Verständnis, Ermutigung und Unterstützung bieten und die institutionelle Struktur mit menschlicher Nähe verbinden, damit jeder gerne und mit vollem Einsatz arbeitet. Im Umgang mit Kollegen: Inklusion und Zusammenarbeit fördern, sich in gesundem Wettbewerb messen, einander helfen, gegenseitigen Respekt zeigen und gemeinsam an der Weiterentwicklung des Unternehmens arbeiten.“ Zeng Qingrong – ein fröhlicher, wahrer Held des „Chips“ Der Vertrieb ist eine Heldenreise der Selbstkultivierung. Zeng Qingrong, ein lebensfroher Held der „Xin“, sagte: „Jeder hofft, sein eigener Held zu werden. Ein Held ist kein einsamer Krieger – ein Held ist jemand mit Verantwortungsbewusstsein, der Bereitschaft zu geben, der Fähigkeit zum Durchhalten, der Fähigkeit zur Zusammenarbeit, der keine Angst vor Herausforderungen hat, der bereit ist, die Last für das Team zu teilen, und der unerschütterlichen Treue zu seinen ursprünglichen Zielen und Prinzipien. Die drei tiefgründigen Fragen aus dem Lied „ Lone Brave“ zeichnen ein präzises Bild des Helden, den ich in meinem Herzen trage: Wer sagt, dass diejenigen, die mit Schlamm bedeckt sind, keine Helden sein können? / Wer sagt, dass nur diejenigen, die im Rampenlicht stehen, Helden sein können? / Wer sagt, dass diejenigen, die sich mit dem Gewöhnlichen auseinandersetzen, keine Helden sein können? “ Kinghelm Vertriebsabteilung Eins – Herausragender Mitarbeiter: Huang Jiamin Wir alle sind Helden unserer eigenen Geschichten. Zeng Qingrong sprach mit sichtlichem Stolz über seine Teammitglieder: „Unser Team besteht derzeit aus 13 Personen: mir selbst – Zeng Qingrong, Chen Suwei, Deng Haifeng, Li Bo, Li Hualan, Huang Jiamin, Liu Xin, Hu Jianxue, Chen Tianzhong, Zhang Xinyan, Bai Yong, Chen Wenhao – und unserer Assistentin Luo Jingjing. Wir praktizieren ein Mentoring-System, in dem erfahrene Mitglieder neue Kollegen anleiten. Jeder ist hochmotiviert und lernbereit, und wenn es darum geht, Ziele zu erreichen, gibt niemand auf – wir stellen uns Herausforderungen direkt und bleiben dabei unseren Prinzipien treu. Unsere herausragenden Mitarbeiter sind besonders beeindruckend, jeder mit seinen ganz eigenen Stärken.“ Zunächst einmal Deng Haifeng, der im Mai die besten Verkaufsleistungen erbrachte – er verfügt über außergewöhnliche Fähigkeiten in der Produktentwicklung, einen bemerkenswert stabilen inneren Kern und ist die treibende Kraft hinter dem Leistungswachstum des Teams. Zweitens, der aufstrebende Vertriebsstar Huang Jiamin – ein herausragendes Mitglied der Generation nach 2000. Sie kommuniziert nicht nur äußerst sorgfältig und differenziert, pflegt ihre Kundenbeziehungen gewissenhaft und baut stabile Kundenbeziehungen auf, sondern besticht auch durch ein strahlendes Lächeln, eine authentische und positive Ausstrahlung sowie eine herzliche, offene und zugängliche Persönlichkeit voller Sympathie und ansteckender Energie. Sie ist genau die Art von hochintuitivem Talent mit großem Potenzial, die unser Team braucht. Drittens, der aufstrebende Vertriebsstar Hu Jianxue – ebenfalls ein Mitglied der Generation nach 2000 – zeichnet sich durch hohe Lernfähigkeit, starke Umsetzungsstärke und eine noch größere Bereitschaft zur Selbstkorrektur aus. Ihr Aufstieg verlief rasant. Nach ihrer Rückkehr aus der Pause brachte sie wertvolle Erfahrungen mit – „ein anderes Repertoire an Werkzeugen, eine neue Perspektive“ –, die ihr einen kraftvollen Neustart ermöglichten und die Stärke und Attraktivität unseres Teams weiter unterstrichen. Kinghelm's (www.kinghelm.net) Unternehmenskultur." Kinghelm und Slkor Micro: Der Tee ist fertig – wir freuen uns, Sie begrüßen zu dürfen. Der Juni hat begonnen – wir streben vorwärts und widmen unsere Jugend. Kinghelm Zeng Qingrong, Direktor der Vertriebsabteilung Eins, erklärte überzeugt: „Um die Teammoral und den Zusammenhalt zu stärken und unseren Kampfgeist und unsere explosive Tatkraft zu entfachen, lautet unser Schlachtruf für Kinghelm Die Vertriebsabteilung Eins ist: 'Im Namen des Teams, das auf dem Weg zur Meisterschaft ist' — Dies ist unsere gemeinsame Erklärung und Verpflichtung! Im Mai haben wir uns mutig die Krone erkämpft. Diese Ehre gebührt jedem Partner in Kinghelm Unser Dank gilt der Vertriebsabteilung, die uns Seite an Seite unterstützt hat. Wir haben gemeinsam alle Herausforderungen auf diesem Weg gemeistert – den Druck des harten Markteintritts getragen und unsere Kunden mit vollem Einsatz betreut. Jeder Wachstumsschritt ist untrennbar mit dem Fleiß und der Ausdauer jedes Einzelnen verbunden. Die Meisterschaft ist nur ein Meilenstein, niemals das Ziel. Ich hoffe, dass wir alle diese Leidenschaft und diesen Tatendrang auch in Zukunft beibehalten, uns gegenseitig unterstützen, gemeinsam voranschreiten, immer wieder neue Wege beschreiten und noch größere Erfolge erzielen. An dieser Stelle möchten wir dem Unternehmen unseren aufrichtigen Dank für die hervorragende Plattform und die unerschütterliche Unterstützung aussprechen, die es bietet, sowie jedem einzelnen Kunden für sein Vertrauen und seine Treue. Auch in Zukunft werden wir stetig voranschreiten, neue Herausforderungen mit noch größerem Engagement annehmen und noch brillantere Erfolge erzielen!

【Herkunft】 Der Aufbau einer lernorientierten Organisation ist ein langjähriges Bestreben von Kinghelm (www.kinghelm.net) und Slkor (www.slkoric.comIm Rahmen der gemeinsamen Vision, Wissen und ein Ökosystem aufzubauen, haben wir uns mit der Shared Procurement Alliance zusammengetan, um Beschaffungsexperten zu stärken. Am 26. April 2026 fand im Rahmen einer Beschaffungsschulung eine Veranstaltung statt bei KinghelmIn unserem Büro hatten wir die Ehre, Herrn Tang Mingwei kennenzulernen, einen erfahrenen Dozenten für Beschaffung und Lieferkettenmanagement und Gründer von Yiku Supply Chain. Wir haben ihm umgehend eine Einladung zu diesem exklusiven Interview ausgesprochen. Während der Schulung vermittelte Herr Tang über 30 Einkaufsmanagern eines der relevantesten Themen am Arbeitsplatz – die Karriereplanung. Dabei nutzte er das Thema „Verhalten Sie sich wie ein Unternehmen – Karriereplanung und Transformation für Einkaufsmanager“Er lieferte logische Analysen und praktische Ratschläge. Anhand typischer Charakterporträts, einer kategorisierten Stärken-Schwächen-Analyse und einer schrittweisen Herleitung vom Phänomen zum Wesentlichen präsentierte er schließlich eine „Logikpyramide der Karriereplanung“. Er gab Anleitungen, wie man die eigene Position überwinden, einen Jobwechsel mit Gehaltsverdopplung erreichen, Vorschläge für eine unternehmerische Transformation und Hinweise zu Fallstricken, die es zu vermeiden gilt. Gemessen an der Aufmerksamkeit, der Interaktion und den Fragen der Teilnehmer traf Herr Tangs Kurs bei den meisten Einkaufsfachleuten einen Nerv – insbesondere hinsichtlich der Frage „Was kommt nach 35?“ Fallstudienreich, logisch fortschrittlich, inspirierend und strukturell solide – das sind die Kennzeichen der Kurse von Herrn Tang. Herr Tang Mingwei Im Klassenzimmer nannten ihn die Teilnehmer liebevoll „Lehrer Tang“. Außerhalb des Klassenzimmers schlüpft Herr Tang in eine andere Rolle – die des „Unternehmers“. Nach einer Schulungssitzung veröffentlichte er ein selbstreflexives Gedicht in seinen WeChat Moments: Auf der Bühne spreche ich selbstbewusst und gelassen; steige ich ab, kremple ich die Ärmel hoch und lege los. Lautes Prahlen mag beeindruckend klingen, doch jeder braucht drei Mahlzeiten am Tag. Wer würde sich schon 72 Mal verwandeln wollen, wenn ihn die Realität nicht dazu zwingt? Selbst mit großen Ambitionen, die sich über Jahrhunderte erstrecken, muss man sich bücken und für Geld arbeiten. Über die Jahre hat Herr Tang mühelos zwischen dem Unterrichten am Rednerpult und der praktischen Arbeit im Geschäftsleben gewechselt. Dieser Rollenwechsel ist nicht einfach, doch noch seltener sind seine beständige Rationalität und seine klare Denkweise. 【Brot】 Brot steht für Überleben – es ist die solide wirtschaftliche Grundlage. Nach Ansicht von Herrn Tang Mingwei ist Leidenschaft zwar schön, muss aber auf einem soliden Fundament aus Existenzsicherung ruhen. Das Zusammenspiel von Existenzsicherung und Leidenschaft bildet ein erfülltes Leben, so wie die wirtschaftliche Basis den Überbau bestimmt. Herr Tang Mingwei wechselte vom Einkaufsleiter zum Unternehmer. 2020 gründete er Yiku Supply Chain (Shenzhen) Co., Ltd. mit dem Schwerpunkt auf der Bestandsverwertung. Auch mehr als sechs Jahre später lautet das Firmenmotto: „Bestände sind Ressourcen, die am falschen Ort gelagert sind.“ Das Unternehmen unterstützt Elektronikhersteller bei der Verwertung von Ladenhütern, modernisierten Anlagen und anderen ungenutzten Beständen. So ermöglicht es eine schnelle Realisierung von Vermögenswerten und wandelt ungenutzte Lagerbestände in Cashflow um. Yiku Supply Chains Wiederherstellungsgeschäftsbereich Während der Materialknappheit vor einigen Jahren unterstützte Yiku Zulieferbetriebe beim Abbau von Lagerbeständen und half zahlreichen Kunden bei der Beschaffung und dem passenden Einsatz knapper Materialien. So konnte ein relativ präziser Abgleich von Angebot und Nachfrage für falsch zugeordnete Bestände erreicht werden. Nach 2023, als sich die Risiken auf dem Chipmarkt häuften und der Markttrend sich aufgrund von Werksverlagerungen und -schließungen abschwächte, passte sich Yiku schnell an. Das Unternehmen optimierte seine Strategie und begann, an Zwangsversteigerungen und Projekten zur Komplettverpackung von Fabriken teilzunehmen. Es sicherte sich sukzessive Verwertungsaufträge für Automatisierungsanlagen, ungenutzte Anlagen, Elektronikmaterialien und Restbestände aus Werksverlagerungen von einer Reihe namhafter Unternehmen. Der Verwertungsumfang umfasste gängige Industriematerialien und -anlagen wie elektronische Bauteile, Leiterplatten, Fertigprodukte, Automatisierungssysteme, Klimaanlagen und Kälteanlagen sowie mechanische Ausrüstung. Nach erfolgreicher Auftragsvergabe klassifizierte und verkaufte das Team innerhalb kürzester Zeit alle Materialien, Anlagen und Produktionsmittel effizient. Durch die erfolgreiche Umsetzung zahlreicher Projekte wurden die umfassenden Kompetenzen des Teams in den Bereichen professionelle Bewertung, Projektabwicklung und differenzierte Verteilung unter Beweis gestellt und gestärkt. Viele neuwertige (99 % Zustand) wiederverwendbare Geräte wurden von kleinen und Kleinstunternehmen für den weiteren Einsatz erworben und trugen so maßgeblich dazu bei, dass zahlreiche KMU Kosten senken und ihre Effizienz steigern konnten. Im Jahr 2025 unterstützte Herr Tang ein Unternehmen für neue Energiematerialien in Dongguan bei Kosteneinsparungen von über 300,000 RMB. Bei der Jahresabschlussfeier wurde Yiku Supply Chain als „Herausragender strategischer Partner des Jahres“ ausgezeichnet. Herr Tang Mingwei: Projekte durchzuführen ist der beste Weg zu lernen Im Rückblick auf sechs Jahre Entwicklung sagte Herr Tang offen: „Projektarbeit ist der beste Lernprozess.“ Durch die häufige, qualitativ hochwertige und effiziente Durchführung von Projekten hat das Unternehmen ein wettbewerbsfähiges und professionelles Team aufgebaut, das sich in der Branche einen hervorragenden Ruf erworben hat. Während des Interviews klingelte Herr Tangs Telefon ununterbrochen, trotz seines vollen Terminkalenders. Sein Arbeitsstil ist prägnant und klar – er kann geschäftliche Angelegenheiten mit wenigen Worten oder einem kurzen Satz regeln. Er bemerkte: „Dieses Vertrauen und das stillschweigende Einverständnis entstehen durch langjährige Zusammenarbeit. Effiziente Kommunikation ist das Ergebnis natürlicher Auslese im Marktgeschehen.“ Die Ressourcen sind begrenzt, der Kreislauf jedoch unendlich. Herr Tang erklärte, dass die ursprüngliche Intention hinter der Gründung von „Yiku“ die Bedeutung des Strebens nach Schönheit und Güte in sich trug. Ausgehend von der anfänglichen Rückgewinnung elektronischer Materialien und der Verwertung ungenutzter Fabrikanlagen ist das Unternehmen nach jahrelanger Entwicklung heute landesweit tätig. Es bietet Fabriken und Unternehmen umfassende, hochwertige und preisgünstige Dienstleistungen zur Wiederverwertung aller Arten von Lagerbeständen an, darunter elektronische Materialien, Fertigwaren, Geräte und Instrumente sowie Komplettpakete für Fabrikanlagen. 【Hingabe】 Herr Tang räumt ein, dass die Bezeichnung „Dozent“ ein „rein unerwartetes Ergebnis“ gewesen sei. Vor über zehn Jahren, als er bei TCL für den Einkauf zuständig war, nahm er an einem TTT-Trainingscamp (Training the Trainer to Train) teil, um seine Fähigkeiten im öffentlichen Reden zu verbessern. Er ahnte damals nicht, dass dies der Beginn einer über zehnjährigen Dozentenkarriere sein würde. Anfangs führte er interne Schulungen für seine Abteilung durch. Neben seinen eigenen Vorträgen ermutigte er seine Kollegen, aktiv zu lernen und ihr Wissen auszutauschen. Die Themen reichten von Fachwissen wie Rohstoffen, Beschaffungsprozessen, Lieferantenmanagement und MRP-Prinzipien bis hin zu allgemeinen Managementkursen wie Projektmanagement, Kommunikationsfähigkeiten und Zeitmanagement. Die Lernkultur in der Abteilung entwickelte sich immer positiv und fand breite Unterstützung seitens der Personalabteilung sowie hohe Anerkennung seitens der Unternehmensleitung. Um seine fachlichen Wissenslücken zu schließen, absolvierte er die renommierte CPSM-Zertifizierung (Certified Professional Supply Manager) des ISM sowie eine PMP-Projektmanagement-Ausbildung. Er verband seine praktischen Berufserfahrungen mit aktuellen Themen im Beschaffungswesen, entwickelte Kursmaterialien und wurde in seiner Freizeit eingeladen, auf wichtigen Beschaffungs- und Lieferkettenplattformen im Perlflussdelta Vorträge zu halten und sein Wissen weiterzugeben. Von internen Firmenschulungen bis hin zu externen Veranstaltungen, von Shenzhen über Dongguan, Guangzhou, Zhuhai und Zhongshan bis hin zu kleinen Kursen mit wenigen Dutzend Teilnehmern und Keynote-Vorträgen auf Gipfeltreffen mit Tausenden von Teilnehmern im Shenzhen Convention Center – er wurde zum Senior Lecturer am Boway Training Center, zum Goldmedaillen-Dozenten der Shared Procurement Alliance, zum herausragenden Dozenten des Positive Energy Electronics Network, zum Berater für Beschaffung und Lieferkette sowie zum Gastredner auf zahlreichen Gipfeltreffen zu diesem Thema ernannt. Er sprach außerdem im „Huaqiang Big Lecture Hall“ in Huaqiangbei und bei den „Positive Energy Electronics Network Private Sharing Sessions“. Herr Tang sagt, jeder dieser Schritte sei ein Beweis für sein Wachstum gewesen. Herr Tang Mingwei hält eine Grundsatzrede auf dem Jahresgipfel 2025 des Positive Energy Electronics Network. 【Fokus】 Auf die Frage nach effektiven Lernmethoden fasste Herr Tang diese in acht Schriftzeichen prägnant zusammen: „Lernen durch Lehren, Input durch Output fördern.“ Er erklärte, dass das Lernen Erwachsener zwar hochgradig zielgerichtet, aber oft fragmentiert sei. Die Rolle des Lehrers bestehe darin, den Lernenden zu helfen, sich innerhalb kurzer Zeit so oft wie möglich zu fokussieren und neu zu fokussieren. Seit über zehn Jahren liebt er den Hörsaal – sorgfältig vorbereitete Folien, anregende Fallstudien, flüssiger Vortrag und dreistündige Sitzungen, die wie von selbst verlaufen. Der Hörsaal ist lebendig und fesselnd; die Energie ist selbst als Zuhörer spürbar. Wenn jemand seine Arbeit mit Leidenschaft ausübt, lässt sich die selbstlose Hingabe, die aus tiefstem Herzen kommt, nicht vortäuschen. Sie entsteht ganz natürlich, ohne sich in den Vordergrund zu drängen. In diesem Moment konzentriert man sich aus Leidenschaft und findet Freude daran. Konzentration führt zu Professionalität – so einfach ist das. Herr Tang ist außerdem ein begeisterter Kalligraf, ein Hobby, das seine Konzentrationsfähigkeit unterstreicht. Er gab zu, dass er viele Jahre lang glaubte, ungezwungenes, freies Schreiben sei das wahre Wesen, doch irgendetwas habe sich immer nicht richtig angefühlt. Ab 2025 begann er, Ouyang Xuns Handschriften zu kopieren. Inschrift des Süßen Frühlings im Jiucheng-PalastNach monatelangem, beharrlichem Üben begriff er plötzlich: Kalligrafie beruht auf Regeln und Standards des Schreibens. Ohne Regeln gibt es weder Quadrat noch Kreis. Freier Ausdruck bewahrt zwar die eigene Persönlichkeit und mag dem persönlichen Vergnügen dienen, doch letztendlich verkommt er zu einer vulgären „Jianghu-Schrift“. Sie trägt nicht zur ästhetischen Weiterentwicklung bei, kann den Betrachter abschrecken und andere in die Irre führen. Er sagte, dass schon ein kleiner Fortschritt in der Kalligrafie das Herz um ein Vielfaches erfülle. Spät abends, mit einer Lampe, einem Schälchen Tinte und einem Pinsel, konzentriert er sich vollkommen; sobald der Pinsel das Papier berührt, ist alles andere vergessen. Indem er jeden Tag beharrlich einige Seiten kopiert, hat er in knapp einem halben Jahr fast zehntausend Zeichen geschrieben. Von seinem zuvor unerträglichen „wilden Stil“ bis hin zum Überschreiten der „Kindergarten“-Schwelle der Kalligrafie – so sehen wahre Leidenschaft und Konzentration aus. Konzentration garantiert zwar keine Professionalität, aber ohne Konzentration wird man nie verstehen, was Schönheit ist. Er bemerkte, dass Menschen, die zu viel Zeit am Computer verbringen, oft das Schreiben verlernen. Heutzutage können KI Gedichte schreiben und Roboter Frühlingsfest-Verse verfassen. Überlebensängste beherrschen unsere Gefühle. Er schlägt vor, dass wir, solange wir noch nicht von KI/Robotern ersetzt wurden, schnell Hobbys pflegen sollten, die der Seele guttun – Hobbys, die vielleicht sogar eine unvollkommene Schönheit besitzen –, um unsere müden und zerrissenen Seelen zu heilen. Das Kalligrafiestück von Herrn Tang Mingwei wurde überreicht an Kinghelm und Slkor: In der Stille beobachte den Geist; das Herz reist weit mit den grünen Bergen. Mit einem gelassenen und unbeschwerten Geist erwächst auf natürliche Weise erhabene Anmut. Tiefe Auseinandersetzung mit dem eigenen Fachgebiet führt zu fernem Erfolg; glaube fest daran, dass selbst ein kleiner Lichtstrahl eine lange Reise antreten kann.

Autor Profil Name: Tang YongjiaPosition: Vertriebsmitarbeiter, Vertriebsabteilung I, Kinghelm ElektronikHeimatstadt: Yongzhou, HunanAspiration: Bleibt bodenständig, schreitet stetig voran und begebt euch durch harte Arbeit auf neue Wege. Tang Yongjia, Vertriebsmitarbeiter, Vertriebsabteilung I, Kinghelm Elektronik Vor dem Frühlingsfest legte ich endlich meine Tastatur beiseite. Kinghelm Büro (www.kinghelm.netUnd so machte ich mich auf den Weg zurück in meine Heimatstadt in Hunan. Meine Heimatstadt ist Jindong, ein kleines Städtchen, tief versteckt in den Nanling-Bergen. Sie mag kein typisches Touristenziel sein, aber für mich ist sie der schönste Ort überhaupt – üppig grüne Berge, klares Wasser und sanft plätschernde Wellen, oft auch als „Klein-Guilin von Süd-Hunan“ bezeichnet. Jedes Jahr zum Neujahr freue ich mich am meisten darauf, wieder an diesen Stausee zurückzukehren, die alte Fähre zu nehmen und die vertrauten Stimmen der Einheimischen zu hören, die mich begrüßen: „Du bist wieder da!“ Am ersten Tag zu Hause ging ich zum Jinbai-Fluss ganz in der Nähe meines Hauses. Er sah genauso aus wie immer – ein smaragdgrüner Teich, eingebettet in die Berge. Das Winterlicht glitzerte auf seiner Oberfläche, und im Wind funkelte er wie verstreutes Gold. Ich ging langsam den neu angelegten Uferweg entlang und bemerkte den ordentlich gepflasterten Steinweg, gesäumt von Blumen und Grünpflanzen. Als Kind war das hier ein unbefestigter Pfad, nach Regen immer matschig. Jetzt ist er viel besser begehbar. Unterwegs traf ich einige mir bekannte ältere Männer, die Vieh trieben oder Lasten trugen. Sie begrüßten mich herzlich: „Du bist wieder da? Wie läuft’s im Job?“ Ich antwortete, dass alles gut liefe – ich arbeite in einem großen, sicheren Unternehmen. Früher hieß es immer: „Abschluss bedeutet Arbeitslosigkeit“, aber ich hatte das Glück, eine Stelle zu finden. KinghelmMeine Arbeit ist zwar nicht weltbewegend, aber ich bearbeite täglich Aufgaben rund ums Produkt, lerne dabei neue Fähigkeiten und verdiene ein regelmäßiges Einkommen, was mir ein gutes Gefühl gibt. In den Ferien kann ich pünktlich nach Hause kommen – keine Überstunden in letzter Minute, kein Stress mit den Tickets. Malerischer Blick auf die Heimatstadt – grüne Berge, die auf beiden Seiten klares Wasser umschließen Als ich den Anleger erreichte, sah ich den Fährmann sofort. Er war wie immer und bereitete ruhig das Boot vor. Er ruderte diese Fähre schon seit über zehn Jahren, und ich fuhr genauso lange mit ihr. Grüne Berge zu beiden Seiten und klares Wasser dazwischen – jeder Ruderschlag erzeugte Wellen auf der Oberfläche, und der Duft von Gras und Bäumen lag in der Luft. Es erinnerte mich an meine Arbeit bei KinghelmAnfangs unterliefen mir aus Nachlässigkeit kleinere Fehler – ich stimmte Produktparameter nicht ab oder war bei Testberichten ungenau. Meine erfahrenen Kollegen machten mir keine Vorwürfe, sondern gaben mir geduldig Hilfestellung und erinnerten mich daran, dass „im Berufsleben keine Kleinigkeiten zählen – jedes Detail entscheidet über Erfolg oder Misserfolg“. Seitdem habe ich mir angewöhnt, alles, was ich tue, doppelt zu überprüfen. Dieses Gespür für Details habe ich durch meine Arbeit gelernt. Ich glaube aber auch, dass es mich zu einem zuverlässigeren Menschen gemacht hat. Über die Jahre habe ich miterlebt, wie sich meine Heimatstadt Jindong nach und nach entwickelt hat – von einem kleinen Dorf, das einst vom Holzfällen lebte, zu einer ökologisch geprägten Stadt, die dank ihrer grünen Berge und klaren Gewässer gedeiht. Dieser Wandel spiegelt die Beharrlichkeit der Generationen von Jindong-Bewohnern wider und erfüllt mich mit Stolz. Früher durchbrachen Äxte und Sägen die Stille der Wälder. Übermäßige Abholzung bedrohte einst diese wunderschöne Landschaft, und das Leben war trotz ständiger harter Arbeit beschwerlich. Erst vor Jahren fassten die Menschen hier den festen Entschluss zum Wandel – sie legten die Äxte nieder und übernahmen die Verantwortung für den Schutz ihrer natürlichen Umwelt. Umweltbelastende Betriebe wurden geschlossen und Programme zum Schutz alter Bäume eingeführt. Jeder alte Baum hat nun seine eigene „digitale Akte“ und einen zugeordneten Wächter. Dank dieses Engagements wandelte sich Jindong schrittweise von einer Holzwirtschaft zu einem Ökotourismus-Ziel, revitalisierte das Land und verbesserte die Lebensgrundlagen der Menschen. Grüne Berge und klares Wasser – sorgsam geschützt von den Einheimischen Beim Anblick dieser gut erhaltenen Landschaft und des zunehmenden Wohlstands der Menschen empfinde ich noch mehr Dankbarkeit für das, was ich habe. Kinghelm hat mir gegeben. Teil davon zu sein Kinghelm bedeutet für mich mehr als nur ein Gehalt zu verdienen – es gibt mir Selbstvertrauen, Wachstum und die Fähigkeit, meine Familie zu unterstützen und meine Heimatstadt zu schätzen. Im Laufe der Jahre, in denen ich beruflich viel unterwegs war, hat sich meine Detailorientierung auch in meiner Wahrnehmung und Dokumentation meiner Heimatstadt widerspiegelt. Ob beim Anpassen von Produktparametern oder beim Ausfüllen von Testberichten – Präzision ist im Arbeitsalltag unerlässlich, denn selbst kleinste Fehler können die Produktqualität beeinträchtigen. Mit der Zeit ist mir diese Liebe zum Detail in Fleisch und Blut übergegangen. Sie hilft mir nicht nur, Herausforderungen im Beruf mit mehr Disziplin zu meistern, sondern ermöglicht es mir auch, die Schönheit meiner Heimatstadt besser zu schätzen und ihren Wandel zu verstehen. In Jindong, wo andere vielleicht nur den ruhigen Stausee und die gemächlich dahingleitende Fähre sehen, bemerke ich die subtilen Veränderungen am Pier und die Freude hinter den Lächeln der Menschen. Ich sehe die Ausdauer und die Anstrengung, die hinter dieser Schönheit stecken, genauso wie ich mein eigenes Wachstum erkenne. KinghelmJeder Fortschritt beruhte auf Fleiß und Liebe zum Detail. Dies ist eine der wertvollsten Lektionen. Kinghelm hat mir ermöglicht, die Schönheit meiner Heimatstadt aus einer differenzierteren Perspektive zu bewahren und aufzuzeichnen. Entlang des Jinbai-Flusses – die Schönheit meiner Heimatstadt Am Nachmittag setzte ich meinen Spaziergang am Jinbai-Fluss fort und hielt seine Schönheit mit meiner Kamera fest. Das Wasser war kristallklar, Schilf wiegte sich sanft im Wind, und ab und zu huschten kleine Fische hindurch. Der Uferweg war sauber und gepflegt, gesäumt von üppigem Grün. Immer wieder sah ich Familien, die gemeinsam spazieren gingen, und ältere Menschen, die sich unter den Bäumen unterhielten, ihre Gesichter voller Zufriedenheit. Beim Betrachten dieser Szenen durch meine Kamera wurde mir plötzlich bewusst, wie viel Durchhaltevermögen meine Heimatstadt und die Hingabe, die ich hier erlebe, auszeichnen. Kinghelm sind tief verbunden. Die Schönheit von Jindong – meine Wurzeln Als der Urlaub zu Ende ging, machte ich mich auf den Rückweg zur Arbeit, im Gepäck die wunderschönen Erinnerungen, die meine Kamera festgehalten hatte, die Erwartungen meiner Familie und die Erkenntnisse und die Stärke, die ich gewonnen hatte. Kinghelm (www.kinghelm.netAuch im neuen Jahr werde ich mich weiterhin mit vollem Einsatz für meine Aufgabe engagieren – genau wie die Menschen meiner Heimatstadt Jahr für Jahr ihre grünen Berge und klaren Gewässer schützen. Meine Heimatstadt wird mir immer am Herzen liegen, ich werde ihr Wachstum miterleben und mich mit ganzer Kraft dafür einsetzen, ihre Schönheit mit noch mehr Menschen zu teilen. Jindong ist meine Wurzel, Kinghelm ist heute meine Bühne. Das eine gibt mir Kraft, das andere Richtung. Ich werde der Zeit, der Ausdauer, der Wärme meiner Heimatstadt und jeder Unterstützung gerecht werden. Kinghelm.

Autor Profil Name: Mo ShitingPosition: Dateneingabespezialist/in KinghelmHeimatstadt: Yulin, Provinz GuangxiAnspruchsvolle Vision: Verfolge deine Träume und folge dem Licht – säe Samen der Hoffnung durch die Zeit und warte darauf, dass das Leben erblüht. Mo Shiting, Dateneingabespezialist bei Kinghelm Das Frühlingsfest 2026 hielt sanft Einzug und erfüllte alle Lebensbereiche mit Wärme und Lebensfreude. Die Stadt schien sich über Nacht verwandelt zu haben und erstrahlte in festlichem Glanz. Rote Laternen säumten die Straßen und wiegten sich sanft im Wind, als wollten sie die Passanten begrüßen; fröhliche Neujahrslieder hallten durch die Einkaufszentren, ihre vertrauten Melodien umhüllten die Herzen wie ein warmer Faden; auf den Märkten herrschte reges Treiben, gefüllt mit einer schillernden Auswahl an Festtagswaren. Menschen bewegten sich mit strahlenden Gesichtern durch die Menschenmengen und suchten sorgfältig nach Geschenken für das neue Jahr – überall war der besondere Zauber der Jahreszeit spürbar. Ein festliches Mittagessen: Ein herzliches Wiedersehen bei Kinghelm Am 9. Februar um die Mittagszeit hatte das Unternehmen ein festliches Wiedersehensessen organisiert. Unter der sanften Wintersonne versammelten wir uns in einem reservierten Restaurant. Der Raum war festlich geschmückt – elegante Dekoration, freundliche Gesichter und aufmerksamer Service trugen zu einer fröhlichen Weihnachtsstimmung bei. Kinghelm und Slkor 2025 Wiedersehensdinner in Shenzhen Alle saßen beisammen, lachten und unterhielten sich angeregt. Die Tische waren dampfend und duftend mit köstlichen Speisen gedeckt. Während wir aßen, tauschten wir Geschichten aus dem vergangenen Jahr aus – Erlebnisse aus dem Arbeitsalltag und Anekdoten aus dem Alltag. Eine der schönsten Traditionen des Wiedersehensessens war der Toast von Geschäftsführer Song Shiqiang. Gemeinsam mit dem Managementteam besuchte er jeden Tisch, unterhielt sich herzlich mit den Mitarbeitern, dankte ihnen für ihren Einsatz und teilte seine Hoffnungen für das kommende Jahr. Seine Fürsorge wirkte wie Wintersonne und wärmte alle Herzen. Immer wieder wurden die Gläser erhoben, gefüllt mit Wünschen für das weitere Wachstum des Unternehmens und für Gesundheit, Erfolg und Glück aller. Dieses Mittagessen war mehr als nur ein Treffen – es war ein herzliches Wiedersehen mit der Familie. Kinghelm und die Familie Slkor, die uns inmitten unseres geschäftigen Arbeitslebens an die Wärme der Verbundenheit erinnert. Die antike Stadt Rongzhou: Echos aus tausend Jahren Während der Frühlingsfesttage kehrte ich voller Vorfreude in meine Heimatstadt zurück und begann eine Reise, um ihre Schönheit neu zu entdecken. Am ersten Tag des chinesischen Neujahrs besuchte ich die Altstadt von Rongzhou im Kreis Rong – ein Ort, der wie ein lebendiges Geschichtsbuch wirkt und darauf wartet, erkundet zu werden. Eintritt in die Altstadt von Rongzhou Als ich durch die Tore trat, fühlte es sich an wie eine Zeitreise. Die alten Stadtmauern ragten hoch und massiv empor, gezeichnet von den Spuren vergangener Jahre. Jede verwitterte Markierung erzählte eine Geschichte. Über dem imposanten Tor hing eine Tafel mit der Inschrift „Alte Stadt Rongzhou“, deren kühne Kalligrafie Ehrfurcht einflößte. Frühlingskulturkarneval im Kreis Rong 2026 Auf den gepflasterten Wegen war ich umgeben von traditioneller Architektur – geschwungene Dächer, kunstvolle Schnitzereien und wunderschön bemalte Balken, die die Handwerkskunst alter Künstler bezeugten. Ich betrat einen alten Tempel, in dem sanfter Weihrauchduft in der Luft lag und eine feierliche und friedvolle Atmosphäre schuf. Die Statuen im Inneren schienen beinahe lebendig und erzählten stumm uralte Geschichten. Dort stehend, empfand ich tiefe Ehrfurcht vor der Geschichte und eine erneuerte Wertschätzung für die traditionelle Kultur. Ich besuchte auch das Rongzhou-Museum, das eine reiche Sammlung historischer Artefakte beherbergt – Bronzewaren, Keramik, Kalligrafien und Gemälde. Jedes einzelne Stück wirkte wie ein stummer Bote, der Fragmente der Geschichte in sich trug und von vergangenem Glanz und Wandel erzählte. Besonders eine alte Karte des Kreises Rong zog meine Aufmerksamkeit auf sich und bot einen lebendigen Einblick in die historische Geografie der Region. Nachtmarkt in der alten Grafschaft Rong Blick in die Zukunft: Mit Wärme und Hoffnung voranschreiten Das Frühlingsfest 2026 wurde durch das herzliche Beisammensein in der Gesellschaft besonders unvergesslich. Kinghelm und die bedeutsamen Erlebnisse in meiner Heimatstadt. Das Wiedersehensessen stärkte mein Zugehörigkeitsgefühl und meine Wertschätzung für meine Kollegen, während die reiche Geschichte der Altstadt von Rongzhou meine Liebe zu meiner Heimatstadt vertiefte. Die Freude des Wiedersehens Mit Beginn des neuen Jahres freue ich mich darauf, meine Reise fortzusetzen bei KinghelmIch möchte hart arbeiten, meine Fähigkeiten weiterentwickeln und einen größeren Beitrag zum Wachstum des Unternehmens leisten. Außerdem möchte ich mehr Zeit mit meiner Familie verbringen und die Freuden und Herausforderungen des Lebens mit ihr teilen. Vor allem aber möchte ich mir ein Herz bewahren, das das Leben liebt – die Schönheit entdeckt, Erinnerungen schafft und jeden Augenblick genießt. Das Frühlingsfest 2026 markiert sowohl ein Ende als auch einen Neubeginn. Die Wärme und Schönheit dieser Jahreszeit begleiten mich, und ich blicke voller Hoffnung und Entschlossenheit in die Zukunft – bereit, neue Herausforderungen anzunehmen und meine eigene inspirierende Geschichte zu schreiben.

Autor Profil Name: Yang ShichenPosition: Vertriebsmitarbeiter, Internationale Abteilung Kinghelm ElektronikHeimatstadt: JiangxiAnspruchsvolle Vision: Auf der Suche nach Träumen, über Berge und Meere hinweg, erscheint die Entfernung bedeutungslos; mit einem langen Weg vor sich, schreite mit Zuversicht voran. Yang Shichen, Vertriebsmitarbeiter, Internationale Abteilung Kinghelm Elektronik Jahr für Jahr kehrt das Frühlingsfest wie erwartet zurück. Als Kind sehnte ich mich nach Aufregung und neuen Kleidern. Später genoss ich das Wiedersehen und die festliche Wärme. Nun, da ich wieder daran teilhabe, beobachte ich es mit stiller Achtsamkeit. Der Jahresendputz, das Aufkleben von Frühlingsfest-Sprüchen, das gemeinsame Abendessen an Silvester, das lange Aufbleiben, um das neue Jahr zu begrüßen, und die Neujahrsbesuche – diese Bräuche erschienen mir einst als Routine. Doch mit der Zeit habe ich erkannt, dass sie nicht bloße Wiederholungen sind, sondern Erinnerungen – Erinnerungen daran, wie wir uns organisieren, unsere Zeit einteilen, mit anderen umgehen und in der Welt vorankommen können. Jeder beginnt seine eigene Welt. Den Staub wegfegen Der Hausputz vor dem neuen Jahr ist das erste Ritual, um es willkommen zu heißen. Staub wird entfernt, Ecken aufgeräumt und Räume erneuert. Als Kind schien es mir nur um Sauberkeit zu gehen. Heute sehe ich es als symbolisch. Im Arbeitsalltag sammeln sich neben Erfolgen auch Erschöpfung, Unruhe und Sturheit an. Bleiben diese Gefühle unbeachtet, lagern sie sich still und leise wie Staub ab. Sich am Jahresende Zeit für Reflexion zu nehmen, ermöglicht es uns, mit Klarheit und Leichtigkeit ins neue Jahr zu starten. Reinigung ist letztendlich die Vorbereitung auf einen besseren Neuanfang. Ordnung in Zweizeilern Die Verse des Frühlingsfestes betonen Symmetrie und Ausgewogenheit – oben und unten sind ausgerichtet, links und rechts harmonisch. Werden sie falsch platziert, verlieren sie ihre Bedeutung; sind sie nicht ausgerichtet, verlieren sie ihre Form. Diese Liebe zum Detail spiegelt ein tieferes Ordnungsgefühl wider. Im Leben und im Beruf ist es nicht anders. Selbst die größte Freiheit beruht auf Grundregeln; selbst die innovativsten Ideen brauchen Struktur. Die Symmetrie von Zweizeilern ist eine Form ausgewogener Schönheit. Im Leben und im Beruf müssen Fortschritt und Zurückhaltung, wie Spannung und Entspannung in Harmonie nebeneinander bestehen. Zusammenkommen um den Tisch Am Silvesterabend symbolisiert ein reich gedeckter Tisch Fülle und Vollständigkeit. Doch was wirklich zählt, ist nicht das Essen selbst, sondern das gemeinsame Beisammensein. Im warmen Licht rücken die Herzen näher zusammen. Wir teilen die Erfolge des Jahres und die unerfüllten Hoffnungen. Es erinnert uns daran, dass die individuellen Anstrengungen letztendlich in die Wärme des Kollektivs zurückkehren. Im Berufsleben ist dies das Wesen der Teamarbeit: Eine Person kommt schnell voran, aber eine Gruppe kommt weit. Möge jedes Jahr frei blühen Aufbleiben, um das Neue zu begrüßen Am Silvesterabend wach zu bleiben, fühlt sich an, als säße man neben der Zeit selbst. Was auch immer wir tun, wir warten bis Mitternacht, bevor wir schlafen. Wir eilen nicht am alten Jahr vorbei – wir begleiten es bis zu seinem letzten Augenblick. Das stille Warten auf den Glockenschlag zwölf ist ein Zeichen des Respekts vor der Zeit. In unserer schnelllebigen Welt konzentrieren wir uns auf Ergebnisse und vernachlässigen oft den Prozess. Doch viele Erfolge stellen sich nicht über Nacht ein – sie entstehen ganz natürlich durch tägliche Anstrengung. Was nicht beschleunigt werden kann, ist oft das, worauf es sich am meisten zu warten lohnt. Neujahrsgrüße Die Neujahrsbesuche folgen einer bestimmten Reihenfolge nach Alter und Status und sind von respektvollen Worten und bescheidenen Gesten geprägt. Diese einfachen Rituale lehren Demut und Respekt. Demut ist keine Schwäche, sondern innere Stärke. Wenn Ältere ihre Lebens- und Berufserfahrung teilen, geben sie uns wertvolle Einblicke. Die Bereitschaft zu lernen – von Senioren wie von Kollegen gleichermaßen – bringt uns weiter. Die Achtung der Perspektiven anderer ermöglicht es uns, zu wachsen. Die Landschaft bleibt, der Geist entwickelt sich Im Laufe der Jahre habe ich festgestellt, dass sich das Frühlingsfest an sich nicht verändert hat – mein Verständnis dafür hat sich vertieft. Traditionelle Bräuche wirken wie ein Spiegel, der mit der Zeit neue Bedeutungen widerspiegelt. Das Jahr des Pferdes naht und symbolisiert Dynamik und Ehrgeiz. Doch je schneller wir voranschreiten, desto wichtiger ist ein solides Fundament. Nur indem wir aus der Weisheit der Tradition schöpfen, können wir voranschreiten, ohne das Gleichgewicht zu verlieren. Jahr für Jahr mögen Blumen gleich aussehen, aber Menschen wachsen und verändern sich. Traditionen bleiben bestehen; unsere Sichtweisen entwickeln sich weiter. Kinghelm Bestseller-Produkt-Rangg Kinghelm & Slkor "Kinghelm, Die Welt verbindenSeit ihrer Gründung in Huaqiangbei im Jahr 2007, Kinghelm hat sich erfolgreich als „Vorreiter der Exzellenz“ positioniert. Im Bereich der Beidou-Satellitennavigation und -positionierung hat das Unternehmen bemerkenswerte Erfolge erzielt und sich zu einem Branchenführer entwickelt. Gleichzeitig wächst sein Marktanteil bei HF-Antennensteckverbindern kontinuierlich. Kinghelm (www.kinghelm.netDie Marke gewinnt weltweit zunehmend an Anerkennung und Reputation. Der Name "Kinghelm„“ kombiniert „König“ (Symbol für Führung) und „Steuerrad“ (das Steuerrad des Schiffes) und steht für Ehrgeiz, Widerstandsfähigkeit und die Verpflichtung zum richtigen Weg – und spiegelt damit die Philosophie seines Gründers wider. Herr Song Shiqiang, von „innerer Tugend und äußerer Führungsstärke“. "Slkor, Chipsgesteuerte ZukunftSlkor wurde 2015 gegründet und ist ein aufstrebendes Unternehmen, das schnell aufholt und ein synergistisches Wachstumsmodell mit anderen Unternehmen bildet. Kinghelm durch komplementäres Branding und Produktentwicklung. „Micro“ steht für den Fokus auf die Mikroelektronikindustrie. „Sl“ leitet sich von den Initialen von Song Shiqiang und Mitgründer Lion ab, während „kor“ für Korea steht – zusammen bilden sie die internationale DNA von Slkor Halbleiter (www.slkoric.com). Unter der Leitung von Herrn Song Shiqiang Kinghelm Slkor und China orientieren sich eng an Chinas schnell wachsender Halbleiterindustrie. Mit Engagement für Mitarbeiter, Produktentwicklung und Kundenservice streben die Unternehmen danach, durch Technologie und Innovation zu einer besseren Zukunft beizutragen.

Die Frühlingsbrise im März ist genau richtig, und alles verheißt Gutes. Am 28. März kamen über hundert Mitarbeiter und einige Familienangehörige aus Kinghelm Slkor, unter der Leitung von Geschäftsführer Song Shiqiang, unternahm einen Frühlingsausflug unter dem Motto „Die Besteigung des Maluan-Berges im Jahr des Pferdes – Gemeinsam mit Begeisterung und Teamgeist!“. Alle Teilnehmer entfliehen dem Arbeitsalltag, schlüpfen in bequeme Sportkleidung, lassen die übliche Müdigkeit hinter sich und tauchen in die Natur ein. Sie genießen die Frühlingsstimmung inmitten der Berge und stärken durch den Aufstieg den Teamzusammenhalt. Das Kinghelm Das Slkor-Team macht ein Gruppenfoto vor der Luo-Ahnenhalle. Um 9:30 Uhr brach die Hauptgruppe am Nordeingang des Maluan-Berges auf. Der Weg war von üppigen Bäumen gesäumt, und die Gruppe schlenderte in kleinen Grüppchen plaudernd und lachend durch den Wald. Am Maluan-Berg-Wasserfall angekommen, umwehte sie ein kühler Sprühnebel, und alle hielten an, um vor dem herabstürzenden Wasser Fotos zu machen. Li Jianhui, Lagerleiter bei Kinghelmam Maluan-Berg-Wasserfall Die Gruppe, die sich ihren Weg durch den Wald bahnt Vorbei am Ort des ersten Aufstands der Revolution von 1911 stellten sie sich ordentlich vor der Luo-Ahnenhalle auf und machten ein fröhliches, unvergessliches Gruppenfoto. Mittags legten sie eine Pause im Meiting-Pavillon ein, setzten sich auf den Boden, teilten ihr mitgebrachtes Essen und genossen die frische Bergluft. Anschließend wanderten sie gemächlich am Erdie-Wasserfall vorbei und erreichten schließlich den Teichzypressenwald (den nordwestlichen Eingang zum Maluan-Gebirge). Die Reise führte vorbei an malerischen Bergen und Bächen, begleitet von einer sanften Brise, und bereitete Jung und Alt gleichermaßen Freude. Kinghelm und Slkor-Kollegen, die sich gegenseitig Snacks teilen Alle ruhten sich aus und unterhielten sich auf halber Höhe des Berges. Es regnet! Snacks im trüben Wetter genießen. Um 4 Uhr erreichte die Gruppe ein Bauernhaus am Fuße des Berges zum gemeinsamen Abendessen. Nach einem Wandertag waren die dampfenden, hausgemachten Gerichte ein wahrer Genuss: frisch gedämpfter Fisch und erntefrisches Gemüse der Saison. Alle saßen beisammen, unterhielten sich angeregt und tauschten die Erlebnisse des Tages aus. Auf dem Bauernhof gab es auch einen kleinen Streichelzoo mit niedlichen Kaninchen, zahmen Rehen, Straußen, Eseln, Pfauen und anderen Tieren. Die Kinder fütterten die Rehe und Kaninchen mit Gras, und die Tiere drängten sich freudig um sie herum – ein fröhliches und herzliches Bild. Kinghelm / Slkor Teambuilding-Mahlzeit Die Kinder hatten großen Spaß daran, die Tiere zu füttern. At Kinghelm Bei Slkor sind Unternehmenskultur und nicht nur leere Worte an der Wand; sie prägt den Alltag. Geschäftsführer Song Shiqiang sagt oft: „Unsere Mitarbeiter sollen gut essen, sich gut erholen und genug Geld zur Verfügung haben, damit sie gut arbeiten können.“ Indem das Wohlbefinden der Mitarbeiter im Mittelpunkt steht und für deren Zufriedenheit gesorgt wird, entsteht ganz natürlich ein starker Teamzusammenhalt. Die Routenplanung, der Zeitplan und jedes Detail dieser Veranstaltung wurden sorgfältig durchdacht, damit alle den Tag entspannt genießen konnten. Geschäftsführer Song Shiqiang (2. von links) unterhält sich lachend mit Mitarbeitern während des Aufstiegs zum Berg. Seit Jahren Kinghelm und Slkor haben ein digitales und prozessorientiertes Management implementiert, um einen synchronisierten Informations- und Produktfluss zwischen der Forschungs- und Entwicklungsabteilung, der Lieferkette, dem Werk, dem Transitlager Longhua, der Vertriebsabteilung und den Kunden zu gewährleisten. Kinghelm Wir sind spezialisiert auf elektronische Steckverbinder, HF-Antennen und verwandte Bereiche, während Slkor sich auf die Forschung und Entwicklung sowie Innovation dreier Hauptproduktreihen konzentriert: Dioden und Transistoren, Leistungshalbleiter und Power-Management-ICs. Kontinuierliche technologische Durchbrüche sind unser Ziel, doch wir wissen, dass unser größtes Kapital unser Team ist. Eine Bergwanderung, ein gemeinsames Essen, eine Trainingseinheit, ein Basketballspiel – diese scheinbar alltäglichen Aktivitäten stärken den Teamgeist und laden zum gemeinsamen Lernen ein. Das Lächeln auf den Gesichtern unserer Mitarbeiter, das Lachen am Esstisch und der unbändige Kampfgeist auf dem Spielfeld spiegeln unsere Unternehmenskultur am besten wider. Slkor Warriors Basketballteam – Frühjahrstraining 2026 Den Maluan-Berg im Jahr des Pferdes besteigen – gemeinsam, mit Begeisterung und Teamgeist! In Zukunft Kinghelm und Slkor wird auch weiterhin mit jedem einzelnen Mitarbeiter zusammenarbeiten und unsere gemeinsame Stärke bündeln, um höhere Gipfel zu erklimmen und uns auf den Weg zu größeren Horizonten zu machen. Kinghelm Meilensteine ​​der Entwicklung eines Elektronikunternehmens Meilensteine ​​der Slkor Semiconductor Company

Autor Profil Name: Chen LingPosition: Finanzen, Kinghelm ElektronikHeimatstadt: Guizhou, Provinz GuizhouAnspruchsvolle Vision: Mögen wir auf unserer Reise des Strebens nicht nur den Ehrgeiz haben, nach den Sternen zu greifen, sondern auch das Herz besitzen, die Landschaft auf dem Weg zu schätzen. Chen Ling, Finanzen bei Kinghelm Elektronik Der 26. Tag des zwölften Mondmonats gilt als günstiger Tag für den Einzug in ein neues Zuhause. Die Wahl dieses Zeitpunkts für den Umzug spiegelt die alte Tradition wider, „vom Alten Abschied zu nehmen und das Neue willkommen zu heißen“ – den Staub des vergangenen Jahres im alten Haus abzuschütteln und den Anbruch des neuen Jahres im neuen zu begrüßen. Meine Mutter bereitete traditionelle Speisen zu, wie zum Beispiel Zengzi (ein Dampfgarer aus unserer Heimatstadt), Brennholz, Reis, Öl und Salz. Außerdem brachten wir Töpfe und Schüsseln, Äpfel, Drachenfrüchte, eine Leiter und Feuer mit. Um Mitternacht, als die Uhr zwölf schlug, betrat mein Vater mit einer lodernden Flamme das neue Haus und verkündete, dass das Leben dort in Wohlstand erblühen würde. Kurz darauf folgte meine Mutter mit Reis, Goldbarren und roten Umschlägen und sagte beim Eintreten: „Möge Reichtum in Strömen fließen.“ Hinter ihnen folgten viele Ältere, Geschwister und Verwandte, die jeweils unterschiedliche Gaben trugen und laut Segenswünsche aussprachen. Einige sagten „Schritt für Schritt zum Erfolg“, andere „Frieden und Sicherheit“, „reichlichen Wohlstand“ und „möge alles so geschehen, wie du es dir wünschst“. Die Gesichter der Älteren strahlten vor Freude – wie warme Wintersonne, voller Glück und Geborgenheit. Die Jüngeren zwitscherten aufgeregt wie fröhliche Vögel und verliehen der lebhaften Szene noch mehr Schwung. Alle traten der Reihe nach ein und legten sorgsam ihre Sachen ab; jede Geste barg die Hoffnung auf ein besseres neues Leben. Im Haus hallte unaufhörlich Lachen wider. Draußen erleuchtete ein farbenprächtiges Feuerwerk den Nachthimmel – manche wie Sternschnuppen, andere wie blühende Blumen – und verwandelte ihn in ein traumhaftes Schauspiel. Drinnen, im Schein von Lichtern und Feuerwerk, wirkten die lächelnden Gesichter der Familie besonders warmherzig. Wir saßen beisammen, teilten die Freude über den Umzug und die Hoffnungen für das neue Jahr, und unser Lachen verschmolz zu einer herzerwärmenden Symphonie der Neujahrsstimmung. Neues Jahr, neues Zuhause! In der ersten Nacht im neuen Zuhause lag ich still im Bett. Im sanften gelben Licht betrachtete ich mein friedlich schlafendes Kind, mein Herz voller Glück. Mir kam der alte Spruch in den Sinn, „wie Vögel in ein Tal zu ziehen, um an einen besseren Ort zu gelangen“, und ich dachte an „Schwalben, die zum Feiern zurückkehren“ – denn ihre Rückkehr fällt mit dem Beginn des Frühlings zusammen. Bald dämmerte es. Sanftes Sonnenlicht fiel durchs Fenster und erhellte den Boden. Die Kinder lachten und spielten im neuen Haus, und ich fühlte mich körperlich und seelisch wohl und entspannt, als wäre die ganze Müdigkeit des vergangenen Jahres wie weggeblasen. Helle Fenster, ein frischer Start ins Glück Am Silvesterabend kochten mein Mann und ich zusammen. Wir bereiteten Gerichte wie Fisch, Hähnchen und Rindfleisch zu. Als ich den Tisch voller köstlicher Speisen sah und die ganze Familie glücklich beim Essen beobachtete, empfand ich ein tiefes Gefühl der Zufriedenheit. Wenn die Familie zusammen ist, schmeckt jeder Bissen nach Zuhause. An diesem Abend, als wir den Jahreswechsel gemeinsam begrüßten, spielten die Kinder, während die Erwachsenen beisammensaßen und sich unterhielten – sie tauschten Erinnerungen an das vergangene Jahr und Hoffnungen für das kommende aus. Meine Mutter, die wusste, wie erschöpft ich vom Kochen war, bereitete freundlicherweise noch einen Mitternachtssnack zu und half bei der Kinderbetreuung. In dieser warmen Atmosphäre spürte ich deutlich, dass Heimat der Ort ist, zu dem das Herz immer wieder zurückkehrt, egal wie weit man weggeht. Am ersten Tag des chinesischen Neujahrs schien die Sonne besonders hell, als wolle sie dem neuen Jahr und dem neuen Zuhause noch mehr Freude verleihen. Wir standen früh auf, zogen neue Kleider an und besuchten unsere Älteren zum Neujahr. Sie lächelten uns an, als sie uns rote Umschläge überreichten und uns ein glückliches und gesundes Jahr wünschten. Die Kinder, aufgeregt über ihre roten Umschläge, rannten freudig im Haus herum. Später ging unsere Familie in den Park. Er war festlich beleuchtet und überall war fröhliches Lachen zu hören. Die Menschen strahlten vor Freude. Wir schlenderten die Wege entlang und genossen die schöne Landschaft und die festliche Atmosphäre. Mittags fanden wir ein nahegelegenes Restaurant, wo wir zu Abend aßen und uns über unsere Pläne und Hoffnungen für das neue Jahr unterhielten. In diesem warmen Moment spürte ich tief, wie schön das Leben ist – und dass dieses neue Zuhause der Beginn unseres Glücks ist. Talentierte Teams bei Kinghelm und Slkor Kinghelm & Slkor-Update Zu Beginn von 2026 Kinghelm (www.kinghelm.net) und Slkor (www.slkoric.comhaben einen neuen Meilenstein bei der Auslandsförderung erreicht. Geschäftsführer Herr Song Shiqiang betonte, dass die Schlüsselwörter Kinghelm, Slkor und Song ShiqiangDie chinesischen und englischen Versionen wurden offiziell in Wikipedia aufgenommen. Dies ist ein wichtiger Schritt in der Internationalisierung der Wikipedia. Kinghelm und Slkor-Marken. Dieser Erfolg stärkt nicht nur die Big-Data-Basis des Unternehmens, sondern untermauert auch dessen globale Markenstrategie. Er stellt einen wichtigen Schritt dar, um mehr chinesischen Halbleitermarken zu globaler Anerkennung und breiterer Anwendung zu verhelfen. Wikipedia gilt oft als eine der letzten Bastionen menschlichen Wissens – ihre Inhalte werden von der Google-Suche priorisiert, in wissenschaftlichen Arbeiten zitiert und von den Medien als Faktencheck-Quelle genutzt. Der erfolgreiche Start von sechs Wikipedia-Einträgen –KinghelmSlkor, Song Shiqiang und ihre chinesischen Pendants beweisen damit wachsende Glaubwürdigkeit und internationale Anerkennung. Dies hilft ausländischen Kunden, das Unternehmen besser zu verstehen und Vertrauen aufzubauen, wodurch ein weiterer Weg für die globale Expansion eröffnet wird. Hinter diesem Meilenstein steht das engagierte Auslands-Promotion-Team unter der Leitung von Herrn Song Shiqiang, das die Unternehmenskultur hochhält. Integrität, kontinuierliche Verbesserung, Belastbarkeit und Liebe zum DetailDurch Teamwork und Ausdauer streben sie jeden Tag nach Exzellenz. Herr Song betonte außerdem, dass das Unternehmen eine faires und transparentes Arbeitsumfeld, ohne Bevorzugung aufgrund persönlicher Beziehungen. Bei Kinghelm Bei Slkor zählen Leistung und Ergebnisse am meisten – Mitarbeiter können sich etablieren, indem sie sich auf ihre Arbeit konzentrieren und überzeugende Ergebnisse liefern.

Autor Profil Name: Yu MingboPosition: Vertriebsmitarbeiter, Internationale Abteilung Kinghelm ElektronikHeimatstadt: Suizhou, HubeiZiel: Glaube immer daran, dass morgen alles besser sein wird! Yu Mingbo, Vertriebsmitarbeiter von Kinghelm Internationale Abteilung Während der Frühlingsfesttage 2026 reisten einige Freunde und ich nach Yunnan, ein Reiseziel, auf das wir uns schon lange gefreut hatten. Der Winter in Yunnan ist von hellem, aber sanftem Sonnenschein geprägt – weder von der beißenden Kälte des Nordens noch von der feuchten Kühle des Südens. Auf unserer Reise konnten wir nicht nur Körper und Geist entspannen, sondern auch viele neue Erfahrungen sammeln und neue Eindrücke gewinnen. 1. Lijiang: Die lebendige Altstadt und die Ruhe der schneebedeckten Berge Nach dem Neujahrsessen mit Kollegen aus der Firma packten meine Freunde und ich schnell unsere Koffer und machten uns auf den Weg nach Yunnan. Unser erster Halt war Lijiang. Beim Betreten der Altstadt von Lijiang glitzerten die gepflasterten Straßen sanft im Sonnenlicht. Rote Laternen schmückten die Straßen, und unzählige Blumen erfüllten die Luft mit Farben und Düften und schufen eine festliche Atmosphäre. Besucher aus dem ganzen Land waren hier zusammengekommen – einige fotografierten, andere lauschten den Straßenmusikern. Der lebendige Charme der Altstadt verband sich mit der festlichen Stimmung des Frühlingsfestes und verlieh dem Ort eine einzigartige Lebendigkeit. Lokale Spezialitäten Nachts erstrahlt die Altstadt im Lichterglanz. Kleine Brücken und fließendes Wasser spiegeln das warme Licht wider und schaffen eine einzigartige, romantische Atmosphäre. Obwohl das Viertel stark vom Geschäftsleben geprägt ist, findet man in den Gassen immer noch ruhige, kleine Läden. Es ist ein bereicherndes Erlebnis, bei einer Tasse heißem Tee zu sitzen und dem Ladenbesitzer zuzuhören, wie er von der lokalen Naxi-Kultur erzählt. Eine farbenfrohe Ausstellung echter und künstlicher Blumen Am nächsten Tag bewunderten wir den fernen Anblick des Jadedrachen-Schneeberges. Vor dem klaren blauen Himmel wirkte der Berg majestätisch – nah und doch fern. Sein schneebedeckter Gipfel bildete einen starken Kontrast zur sonnigen Altstadt darunter. Als ich hoch oben auf dem Aussichtspunkt stand und die Berge überblickte, überkam mich plötzlich eine tiefe Ruhe, als hätte der Wind von den schneebedeckten Gipfeln all den Arbeitsstress fortgetragen. Fernblick auf den Jade-Drachen-Schneeberg 2. Dali: Die Romantik von Wind, Blumen, Schnee und Mond – und dem Alltag Von Lijiang aus fuhren wir mit dem Auto nach Dali und genossen dabei die malerische Landschaft. Mein erster Eindruck von Dali war Offenheit und Freiheit. Die Altstadt von Dali ist viel größer als die von Lijiang, und selbst nach einem langen Spaziergang konnten wir noch nicht alles sehen. Die Stadttore sind majestätisch und die Straßen breit. Verglichen mit Lijiang wirkt Dali weniger überlaufen und entspannter. Die Radtour entlang des Erhai-Sees war das unvergesslichste Erlebnis der Reise. Das Wasser des Sees ist kristallklar, während sich die Cangshan-Berge endlos in der Ferne erstrecken. Sonnenlicht glitzert auf dem See, und eine sanfte Brise lädt zum Innehalten und Genießen des Augenblicks ein. Während des Frühlingsfestes versammelten sich viele Besucher am See – einige fotografierten, andere saßen in Cafés und genossen die Aussicht oder fütterten Möwen am Ufer. Trotz des Andrangs blieb die Atmosphäre friedlich und angenehm. Landschaft des Erhai-Sees In Dali kann man noch viele gut erhaltene Häuser der Bai-Minderheit bewundern. Ihre weißen Wände, grauen Ziegel und fein geschnitzten Holzfenster wirken schlicht und elegant zugleich. Das Leben hier verläuft in gemächlichem Tempo. Restaurants und Teehäuser sind voller Einheimischer, die sich in aller Ruhe unterhalten – ein interessanter Kontrast zum geschäftigen Treiben der Touristen. Lokale Spezialität: Wildpilz-Eintopf Diese Reise zum Frühlingsfest hat mir die einzigartige Naturlandschaft und die vielfältige Kultur Yunnans wirklich nähergebracht. Lijiang wirkt wie ein lebendiges Gemälde – farbenfroh und dynamisch –, während Dali eher einem sanften Gedicht gleicht, entspannt und weitläufig. Inmitten des Arbeitsalltags ist es eine seltene Art der Entspannung, dem gewohnten Umfeld zu entfliehen, den Betonwüsten der Stadt zu entkommen und schneebedeckte Berge und Seen zu sehen, während man Geschichten aus anderen Ländern lauscht. Reisen bedeutet nicht nur, neue Landschaften zu entdecken, sondern auch, die eigenen Gedanken neu zu ordnen. Lijiang und Dali bieten während des Frühlingsfestes sowohl festliche Freude als auch friedvolle Naturschönheit. Diese Reise wird mir als ein warmes und schönes Kapitel in Erinnerung bleiben.

Autor Profil Name: Peng HuishengPosition: Manager, Vertriebsabteilung II, Kinghelm ElektronikHeimatstadt: GuangdongZiel: Einen klaren Kopf bewahren, diszipliniert sein, wissen, wann man vorwärtsgehen oder sich zurückziehen sollte, und Gewinne und Verluste verstehen. Leiter der Vertriebsabteilung II, Kinghelm Elektronik — Peng Huisheng Am ersten Tag des Mondneujahrs im Bingwu-Jahr des Pferdes, als sich der Morgennebel langsam lichtete, war die festliche Atmosphäre von Fengshun in Meizhou noch nicht verflogen. Ich verließ das vertraute Hakka-Rundhaus meiner Heimatstadt und machte mich auf den Weg zum Haus meines Schwiegervaters in Yuhu, Jieyang. Als Mitglied der Vertriebsabteilung II bei Shenzhen Kinghelm Elektronik (www.kinghelm.netIch arbeite seit über drei Jahren in Shenzhen. Mein Arbeitsalltag dreht sich um Antennen, HF-Steckverbinder und taktile Schalter, wobei ich mich ständig an Kundenbedürfnisse und die Dynamik des Marktes anpassen muss. Nur während des Frühlingsfestes, als ich nach Hause zurückkehrte und den Arbeitsstress für eine Weile hinter mir ließ, konnte ich die wahre Wärme und den Charme meiner Heimattraditionen wiederentdecken. Silvester ist der lebhafteste Moment des Jahres im Dorf Xinhua. Der Duft des gemeinsamen Familienessens liegt in der Luft. Auf dem Tisch stehen klassische Hakka-Gerichte wie gefüllter Tofu, geschmortes Schweinefleisch mit eingelegtem Senfgrün und im Salzmantel gebackenes Hähnchen. Jedes Gericht trägt den Geschmack der Heimat und die Hoffnungen für das kommende Jahr in sich. Die ganze Familie sitzt beisammen und unterhält sich über den Alltag des vergangenen Jahres – über Erlebnisse, Erfolge und persönliches Wachstum. Die Älteren ermahnen uns, gesund und vorsichtig zu bleiben, während die Jüngeren ihre Träume und Hoffnungen teilen. In diesen einfachen Gesprächen liegt das wahrhaftigste Glück. Geschäftsführer Song Shiqiang verteilt rote Neujahrs-Glücksumschläge. Nach dem Festmahl erwacht die festliche Stimmung im Dorf erst richtig. Rote Laternen hängen vor jedem Haus, und Frühlingsfest-Sprüche leuchten hell in der Nacht. Der Knall von Feuerwerkskörpern hallt durch den Himmel, während bunte Feuerwerkskörper über den Köpfen explodieren. Goldene, rote und violette Funken erhellen die lächelnden Gesichter und erfüllen die Nacht mit Freude, während das alte Jahr verabschiedet und das neue begrüßt wird. Auf dem offenen Platz versammeln sich Dorfbewohner jeden Alters. Spontan bilden sie einen Kreis und schlagen Gongs und Trommeln zum Feiern. Die Atmosphäre ist lebhaft und voller Begeisterung. Inmitten der Menge fällt mein Vater sofort ins Auge. Seit meiner frühesten Kindheit ist er jedes Jahr an Silvester der Dorftrommler. Konzentriert und voller Vorfreude sitzt er vor der Trommel und schlägt sie mit den Drumsticks kraftvoll an. Die tiefen, resonanten Schläge – „Boom, Boom, Boom“ – hallen durch das Dorf und vermischen sich mit den Klängen von Gongs und Becken zu einem mitreißenden Rhythmus. In den Trommelschlägen liegen die Hoffnungen für das kommende Jahr, die Liebe zum Leben und die unverkennbare Freude im Herzen meines Vaters. Normalerweise fleißig und still, strahlt er vor Energie, sobald er die Trommelstöcke in die Hand nimmt. Die Dorfbewohner klatschen und lachen im Rhythmus, während die Kinder durch die Menge jagen. Es gibt kein Gefühl von Distanz oder Fremdheit – nur die Wärme der Gemeinschaft und die Freude des Wiedersehens. Diese lebendige Atmosphäre kann keine geschäftige Großstadt nachahmen. Sie ist das Wesen des Neujahrsfestes, tief verwurzelt in der Hakka-Kultur. Kinghelm und Slkors „4. Hometown Food Festival“ 2026 ist erfolgreich zu Ende gegangen – Wir sehen uns nächstes Jahr! Im Herzen, erfüllt von der Wärme und Lebensfreude meiner Heimat, machte ich mich am ersten Tag des chinesischen Neujahrsfestes vom Hakka-Rundhaus in Meizhou auf den Weg zum Haus meines Schwiegervaters in Yuhu, Jieyang. Sobald ich den Hof betrat, empfing mich die reiche Atmosphäre der Neujahrstraditionen von Chaoshan. Goldene Kumquatbäume füllten den Hof und symbolisierten Wohlstand und Glück, während Weihnachtssterne in voller Blüte standen und ein erfolgreiches neues Jahr verhießen. Kinder – von kleinen Kindern bis zu energiegeladenen Teenagern – standen ordentlich in einer Reihe und traten nacheinander vor, um Neujahrsgrüße zu überbringen: „Onkel, ich wünsche dir viel Glück im neuen Jahr!“„Möge Ihr Unternehmen überall erfolgreich sein!“„Möge der Reichtum im Überfluss fließen!“ Ihre Grüße waren aufrichtig und freudig. Ich verteilte die roten Umschläge einzeln, und in diesem Moment überkam mich plötzlich ein vertrautes Gefühl der Verbundenheit. Die Szene erinnerte mich an meine tägliche Arbeit bei KinghelmObwohl ich mich mit Antennen und HF-Steckverbindern beschäftige – scheinbar kalten elektronischen Bauteilen – geht es mir im Wesentlichen darum, Vertrauen zwischen Menschen aufzubauen. So wie die Ältesten von Chaoshan ihren Kindern schon früh Aufrichtigkeit und gutes Benehmen beibringen, ist jede Begrüßung, jede aufmerksame Antwort und jeder engagierte Dienst am Arbeitsplatz wie ein „Funksignal“ der Wärme. Nur wenn dieses Signal authentisch und aufrichtig ist, kann es eine starke Vertrauensbasis schaffen. Kinghelm und Slkor laden leitende Key-Account-Manager ein, sich anzuschließen – profitieren Sie von Leistungen auf dem Niveau börsennotierter Unternehmen! Als die Nacht hereinbrach, kehrte Ruhe und Geborgenheit in Yuhu ein. Mein Schwiegervater, meine Schwäger und ich saßen gemeinsam am Tisch. Dampfende Gerichte aus Chaoshan wurden serviert, und vier Becher duftenden Chaoshan-Reisweins klangen leise aneinander. Das klirrende Geräusch vermittelte ein Gefühl von Wärme und Zusammengehörigkeit. Der Duft von Wein und Speisen lag in der Luft. Niemand sprach über Arbeitsdruck oder Verkaufsziele. Stattdessen tauschten wir Geschichten aus dem Alltag und über Familientraditionen aus. Die Älteren sprachen über Grundsätze im Umgang mit Menschen und das richtige Maß in zwischenmenschlichen Beziehungen. Die Kultur von Chaoshan legt Wert auf Loyalität, Ehrlichkeit und Integrität. Gastfreundschaft wird aufrichtig und großzügig gelebt, und der Umgang miteinander ist von Demut und Respekt geprägt. Diese Lebensphilosophie deckt sich überraschenderweise mit dem Wesen der Vertriebsarbeit. Während meiner drei Jahre bei Kinghelm ElektronikMir ist bewusst geworden, dass es im Vertrieb nie nur um Transaktionen geht. Es geht darum, Aufrichtigkeit gegen Aufrichtigkeit auszutauschen. Genau wie wir auf Produktqualität Wert legen, schätzen die Menschen bei Chaoshan Vertrauen und zwischenmenschliche Beziehungen. Nur wer authentisch, zuverlässig und vertrauenswürdig ist, kann sich in dieser Branche langfristig etablieren. Kinghelm und Slkor Rising Schritt für Schritt Vom ausgelassenen Hakka-Neujahrsfest in Meizhou bis zu den herzlichen Feierlichkeiten der Chaoshan in Yuhu – die leidenschaftlichen Hakka-Traditionen und die raffinierten Bräuche der Chaoshan verschmelzen auf wunderbare Weise. Das energische Trommeln meines Vaters erfüllt mich mit Bewunderung, und die Wärme des gemeinsamen Abendessens in Yuhu bleibt mir unvergesslich. Wenn ich auf meinen beruflichen Werdegang in Shenzhen zurückblicke – insbesondere auf meine drei Jahre im Vertrieb bei Kinghelm (www.kinghelm.net) – Ich habe unzählige Tage damit verbracht, mich in der Welt der Antennen und Steckverbinder zurechtzufinden und zwischen Kunden und Märkten zu reisen. Jetzt verstehe ich klarer denn je: Im Kern des Vertriebs geht es nicht um Technik, sondern um Verbindung – um die Verbindung von Menschen und Herzen. Ähnlich wie die Hakka, die Aufrichtigkeit und Offenheit schätzen, und wie die Chaoshan, die Rücksichtnahme und Respekt betonen, sollten die Freundlichkeit, Integrität und Begeisterung, die wir aus den Traditionen unserer Heimat gelernt haben, jedes Detail unserer Arbeit leiten. Während der Wein langsam mein Herz wärmt, verschmelzen Erinnerungen an meine Heimatstadt, familiäre Bindungen und Gedanken an meine Arbeit. Das Jahr des Pferdes markiert den Beginn einer neuen Reise. Ich werde mit der Wärme und Weisheit meiner Heimatstadt und dem Segen meiner Familie nach Shenzhen zurückkehren. In der Elektronikkomponentenbranche werde ich weiterhin gewissenhaft arbeiten und jeden Kunden mit Aufrichtigkeit und Engagement betreuen. KinghelmMit den Antennen und HF-Anschlüssen von [Name des Unternehmens] werden wir mehr vertrauensvolle Verbindungen aufbauen und neue Möglichkeiten eröffnen. Mögen wir im Jahr des Bingwu wie ein temperamentvolles Pferd voranschreiten – den Wind reitend, Tausende von Kilometern galoppierend. Mögen wir unseren ursprünglichen Zielen im Beruf treu bleiben, unsere Familien im Leben wertschätzen und voller Zuversicht und Brillanz in die Zukunft schreiten. Kinghelm und Slkor wünscht Ihnen Jahr für Jahr Wohlstand. Anzeigenbereich Song Shiqiang, General Manager von Kinghelm und SlkorEr gilt als Ikone in Huaqiangbei. Seine Verdienste reichen weit über das operative Geschäft hinaus. Er hat die Handelskultur von Huaqiangbei systematisch erfasst und gefördert und das Ökosystem der chinesischen Elektronikindustrie maßgeblich beeinflusst. 1. Kulturelle Führung: Huaqiangbei von „Imitation“ zu „Innovation“ transformierenSong Shiqiang war der Erste, der das Konzept der „Huaqiangbei-Kultur“ eingehend untersuchte und artikulierte. Er fasste ihren Geist wie folgt zusammen: Mut, Innovation und Widerstandsfähigkeitund schlugen einen industriellen Modernisierungspfad vor „Nachahmung → Verbesserung → originelle Innovation.“ Seine Erkenntnisse halfen der Gesellschaft, den wahren Wert von Huaqiangbei neu zu bewerten – nicht nur als Vertriebszentrum für elektronische Bauteile, sondern auch als Wiege für Unternehmertum an der Basis und als „Sensor“ für Marktinformationen. Er brachte auch die Idee ein, dass „jeder Ein-Meter-Zähler in Huaqiangbei eine Innovationseinheit ist“, und ermutigte damit unzählige kleine Unternehmen, ihre strategische Rolle in der Lieferkette und ihren Beitrag zur Gesellschaft zu erkennen. 2. Entwicklung einer lokalen Geschäftstheorie mit Einfluss auf Chinas ElektronikindustrieDurch seine Arbeit bei Kinghelm (www.kinghelm.net), fasste Song Shiqiang das Geschäftsmodell von Huaqiangbei wie folgt zusammen: ressourcenschonend, schnelle Iteration und informationsgetrieben, was sich zu einer wichtigen Methodik für Hardware-Unternehmer entwickelt hat. Er bezeichnete Huaqiangbei zudem als „Lieferkettenreservoir“ der Elektronik- und Informationsindustrie – fähig, Produktionslinien zu koordinieren, Lagerbestände anzupassen, Angebot und Nachfrage aufeinander abzustimmen und Risiken abzufedern. Diese Sichtweise findet in akademischen Kreisen breite Anerkennung. Darüber hinaus plädiert er für ein umgekehrtes F&E-Modell – „Produktion basierend auf dem Absatz, Forschung basierend auf der Nachfrage“ – und ermutigt Unternehmen, Marktdaten zur Steuerung der Produktentwicklung und zur Reduzierung von Betriebsrisiken zu nutzen. 3. Gründung von Hightech-Halbleiterunternehmen zur Unterstützung der chinesischen ChipindustrieSong Shiqiang gründete Kinghelm Elektronik und Slkor Halbleiter (www.slkoric.com), beide als nationale Hightech-Unternehmen anerkannt. Kinghelm konzentriert sich auf BeiDou/GPS-Antennen und HF-Steckverbinder und trägt so zur weltweiten Verbreitung des in China eigenständig entwickelten BeiDou-Navigationssystems bei. Slkor ist unterdessen in den Bereich der Halbleiter der dritten Generation eingestiegen, indem es koreanische Siliziumkarbid-Technologie eingeführt und die Anwendung von High-End-Bauelementen wie SiC-MOSFETs in Elektrofahrzeugen und Photovoltaik-Wechselrichtern vorangetrieben hat. Zusammen die Marken Kinghelm und Slkor bedienen jetzt mehr als 30,000 Kunden weltweitund werden so zu Repräsentanten der chinesischen Halbleiterindustrie, die weltweit expandiert. 4. Chinas Stimme verbreiten und das globale Image von Huaqiangbei verbessernAls Dozent für Wissenschaftspopularisierung für die Chinesisches Institut für Elektronik und Kolumnistin Song Shiqiang teilt die Transformationsgeschichte von Huaqiangbei mit der Welt durch Artikel und kurze Videoserien wie zum Beispiel „Song Shiqiangs Beobachtungen“ und „Song Shiqiang über die Industrie.“ Seine Forschungsergebnisse wurden von Tausenden in- und ausländischen Medien, darunter der Volkszeitung, der Nachrichtenagentur Xinhua, dem Wall Street Journal und der Associated Press , veröffentlicht . Diese Bemühungen haben dazu beigetragen, die globale Wahrnehmung von Huaqiangbei zu verändern – von einem sogenannten „Nachahmerzentrum“ zu einem globalen Zentrum der Elektroniklieferkette und einem Innovationszentrum für Hardware . Dadurch wurde ein gesünderes Geschäftsumfeld gefördert und die kontinuierliche Transformation und Entwicklung von Huaqiangbei unterstützt.

Autorenprofil: Name: Chen SuweiPosition: Vertriebsleiter Kinghelm ElektronikHeimatstadt: Ganzhou, JiangxiZielsetzung: Beharrlichkeit ist ein Schlüsselelement für Erfolg. Wenn man lange und laut genug an die Tür klopft, wird man irgendwann die Person im Inneren aufwecken. Kinghelm Chen Suwei, Vertriebsleiter Elektronik Als der Zug der Xingquan-Eisenbahn langsam in den Bahnhof Shicheng einfuhr, wandelte sich die Landschaft draußen vom dichten Gewirr geschäftiger Städte zu den grünen Bergen an der Quelle des Gan-Flusses. Als jemand aus Shicheng, der viele Jahre fern der Heimat verbracht hat, trat ich meine Reise zurück zum Frühlingsfest 2026 im Jahr des Pferdes an. Innerhalb nur eines Jahres beschränkten sich die Veränderungen in meiner Heimatstadt nicht mehr nur auf „ein paar neue Gebäude“ oder „ein paar reparierte Straßen“. Stattdessen hat Shicheng eine umfassende Erneuerung erfahren – vom Verkehr bis zum Stadtbild, von der festlichen Atmosphäre bis zum Alltag. Diese Heimreise brachte mir nicht nur die Wärme des Wiedersehens nach langer Zeit, sondern auch die Überraschung, meine Heimatstadt in einem völlig neuen Licht zu sehen. Die Altstadt erstrahlt in neuem Glanz und die alten Straßen erwachen zum Leben. Nachdem ich mein Gepäck abgestellt hatte, konnte ich es kaum erwarten, in Richtung Zentrum der Kreisstadt zu laufen. Die bemerkenswerteste Veränderung im vergangenen Jahr ist zweifellos die Kulturbezirk Minyue Tongqu, ein Projekt mit einem Gesamtinvestitionsvolumen von 1.2 Milliarden RMB. Die einst etwas abgenutzten alten Straßen haben sich nun in das auffälligste neue Wahrzeichen in Shicheng verwandelt. Mit Einbruch der Dunkelheit erstrahlen das Xuhua-Tor, die alte Opernbühne und die Uferpromenade in festlichem Licht. Im sanften Schein der Lichter verschmilzt der Charme des Hakka-Erbes harmonisch mit moderner Beleuchtung. Im Viertel säumen 100 einheitlich gestaltete Marktstände die Straßen. Vom 6. Februar bis zum 7. März ist der Markt den ganzen ersten Mondmonat über geöffnet und erfüllt die Luft mit festlicher Stimmung. Hier sah ich die bekannten Laternenaufführungen der Hakka. Laternen-Tänzerinnen mit Teekörben bewegten sich anmutig durch die alten Straßen; vor der alten Opernbühne fesselten die melodischen Klänge der Teepflück-Oper die älteren Zuschauer; und auf dem Stadttor entfachte eine Live-Aufführung des „Werfens eines bestickten Balls zur Begrüßung einer Braut“ Begeisterung in der Menge. Das Erbe der Hakka verschmilzt perfekt mit modernem Licht und Schatten. Am meisten überraschte mich die traditionelle Papierwerkstatt im Viertel. Handwerker demonstrierten vor Ort das Schöpfen des Papierbreis und das Trocknen des Papiers, sodass Kinder spielerisch den Charme des immateriellen Kulturerbes erleben konnten. Der diesjährige Markt unterscheidet sich deutlich von den Vorjahren. Statt lose organisierter Stände ist alles standardisiert – hölzerne Gitterkonstruktionen, geflieste Dächer, klare Beschilderung und transparente Preisschilder. Der Marktbesuch ist zu einem angenehmen Erlebnis geworden. Diese „standardisierte“ Organisation verbessert nicht nur das Besuchererlebnis, sondern markiert auch einen Wandel von kurzfristiger Urlaubsbelebung hin zu einer nachhaltigen Festivalökonomie. Eine neue Art von Festtagsatmosphäre: Tradition trifft auf Trend Das Frühlingsfest in Shicheng im Jahr 2026 zeichnet sich durch eine noch stärkere Festtagsstimmung und vielfältigere Feiermöglichkeiten aus. Traditionelle Hakka-Bräuche werden in ihrer authentischen Form bewahrt, gleichzeitig wurden viele moderne Elemente hinzugefügt, sodass Menschen jeden Alters ihre eigene Freude daran finden können. Am ersten Tag des chinesischen Neujahrs besuchten meine Familie und ich das Tongtianzhai-Landschaftsgebiet. Es ist längst nicht mehr nur ein Ort für Sightseeing – es hat sich zu einem angesagten Treffpunkt entwickelt. Vor dem Nanlu-Haus schrieb ein Kalligrafiemeister freihändig das chinesische Schriftzeichen „Fu“ und Frühlingsfest-Sprüche und verschenkte sie. Der Duft der Tinte verbreitete Neujahrsgrüße. In der malerischen Gegend erfreute sich ein eigens gestaltetes „Kultur-Kreativ-Briefmarkenheftchen“ großer Beliebtheit. Besucher trugen das Heftchen mit sich herum, suchten nach acht Briefmarken mit Pferdemotiven und gestalteten so ihr ganz persönliches Erinnerungsalbum zum Jahr des Pferdes. Am verspielten Foto-Checkpoint „Streichel das Pferd“ posierten junge Leute kreativ, in der Hoffnung, das Glück einzufangen, das mit dem Spruch „Das Glück kommt sofort“ verbunden ist. Großes Glück und Wohlstand – ich erwarte dich in Shicheng Dieses Jahr war sogar unser Familientreffen anders. Früher verbrachte meine Mutter den ganzen Tag in der Küche mit Kochen. Heute ist eine Mischung aus vorgefertigten Hakka-Gerichten und traditionellen lokalen Speisen beliebt. Klassische Hakka-Gerichte wie zum Beispiel Schweinerippchensuppe mit Lotuskerne und Gebratene Frühlingszwiebeln mit gepökeltem Schweinefleisch Sie wurden mit vorbereiteten Gerichten wie geschmortem Schweinefleisch und Fischbällchen kombiniert. Diese Kombination spart Zeit und bewahrt gleichzeitig die vertrauten Aromen von zu Hause. Nach dem Abendessen saßen wir nicht mehr gemeinsam vor dem Fernseher, sondern machten Gruppenfotos, besuchten Sehenswürdigkeiten oder nahmen an traditionellen Hakka-Banketten in lokalen Gästehäusern teil. Die Art und Weise, wie wir Familientreffen feiern, ist flexibler und vielfältiger geworden. Der Frühling steckt voller Versprechen – jetzt ist die Zeit, danach zu streben! Während des Frühlingsfestes kehrte ich auch in mein altes Dorf zurück. In den letzten Jahren hat Shicheng den Aufbau schöner ländlicher Siedlungen mit großem Engagement gefördert. Die Dörfer von heute werden nicht mehr mit „schmutzigen und unordentlichen“ Zuständen assoziiert, sondern haben sich zu angenehmen und blühenden Orten zum Leben und Arbeiten entwickelt. Die Zufahrtsstraßen zu den Dörfern wurden von Beton auf Asphalt umgebaut. Die Sicherheitsinfrastruktur wurde verbessert, und sowohl Busse als auch Fahrdienste erreichen nun fast jedes Dorf, was Besuche bei Verwandten ungemein erleichtert. Das Dorfbild hat sich komplett erneuert. Mülltrennsysteme sind überall zu finden, und das gereinigte Abwasser ist wieder klar. Viele zuvor ungenutzte Landhäuser wurden in charakteristische Hakka-Gästehäuser umgewandelt. Rund um Bagua Nao und Tongtianzhai sind die Unterkünfte während des Frühlingsfestes ausgebucht. Viele zurückkehrende Bewohner entscheiden sich sogar dafür, mit ihren Familien in diesen Gästehäusern zu übernachten und ein einzigartiges Wiedersehen inmitten grüner Berge und klaren Wassers zu erleben. Am sechsten Tag des chinesischen Neujahrsfestes neigten sich die Feiertage dem Ende zu, und ich stand kurz vor der Rückkehr nach Shenzhen. Als ich auf dem Bahnsteig des Bahnhofs Shicheng stand und auf diese sich rasant entwickelnde Stadt zurückblickte, empfand ich Wehmut und tiefen Stolz zugleich. In 2026 stellte das Xingquan-Eisenbahn Shicheng wird enger mit der Außenwelt verbunden. Der Bau des Flughafens für die allgemeine Luftfahrt schreitet zügig voran und formt schrittweise ein integriertes Verkehrsnetz aus Schiene, Straße und Luft. Das Kulturviertel Minyue Tongqu hat sich zu einem neuen Maßstab für die Integration von Kulturtourismus entwickelt, während der Tourismus in der gesamten Region weiter an Dynamik gewinnt. Gleichzeitig schreitet die Vision der ländlichen Revitalisierung stetig voran und trägt zu einem zunehmenden Wohlstand der Anwohner bei. Ein neues Shicheng – Meine Heimatstadt Die Veränderungen in meiner Heimatstadt sind sichtbar, spürbar und tief im Herzen zu fühlen. Shicheng ist nicht mehr die unterentwickelte Kreisstadt von einst, sondern ein lebendiger und lebenswerter Ort voller Möglichkeiten. Egal wie weit ich reise, Shicheng wird immer der wärmste Ort in meinem Herzen bleiben. Ich bin fest davon überzeugt, dass diese beschauliche Hakka-Stadt an der Quelle des Gan-Flusses in naher Zukunft noch heller erstrahlen wird.