Kehren Sie zur Arbeit zurück und bewegen Sie sich in Richtung Licht - Supply Chain Manager Xiang Qingqing

Hinter der rasanten Entwicklung von SLKOR steht ein engagiertes Team, das im Stillen arbeitet. Sie verfügen über ausgeprägte Kommunikationsfähigkeiten, müssen Kundenfeedback sammeln und die Produktnachfrage des Verkaufspersonals ermitteln. Sie verfügen über ausgezeichnete Koordinationsfähigkeiten und verwalten die Produktionsprozesse mit ausgelagerten Wafer-, Verpackungs- und Testfabriken. Sie arbeiten gewissenhaft und arbeiten mit der Designabteilung zusammen, um die technischen Parameter neu entwickelter Produkte zu verstehen. Dies ist der Alltag unserer Kollegen in der Lieferkette von SLKOR. In dieser Ausgabe interviewen wir Supply Chain Manager Qingqing Xiang. Lassen Sie uns ihre Geschichte hören.

Qingqing Xiang (dritter von rechts) mit allen Mitgliedern der Supply Chain-Abteilung.

Im Mai 2022 trat Qingqing Xiang, die nach dem Mutterschaftsurlaub ins Berufsleben zurückkehrte, bei SLKOR und arbeitet derzeit als Supply Chain Manager. Sie ist hauptsächlich für die Überwachung der Produktion in ausgelagerten Fabriken und die Verwaltung der täglichen Abläufe in der Supply Chain-Abteilung verantwortlich. Von der Erstellung monatlicher Produktbedarfspläne bis hin zur Verfolgung des Produktionsfortschritts von Wafer- und Verpackungs-/Testfabriken und der Information über Markttrends behält Qingqing eine gewissenhafte und verantwortungsvolle Einstellung bei. Da sie sich schnell mit betriebswirtschaftlichem Wissen vertraut machte und ihre allgemeinen Managementfähigkeiten kontinuierlich verbesserte, wechselte sie von einer Supply Chain-Spezialistin zur Managerin. Qingqing gibt zu, dass zwar der Inhalt ihrer Arbeit und der Druck mit ihrer Beförderung zugenommen haben, sie den Druck jedoch als Motivation betrachtet. Sie plant, ihre Management- und Kommunikationsfähigkeiten durch kontinuierliches Lernen und Selbstverbesserung zu verbessern.

Lieferkettenmanager Xiang Qingqing

Mit dem rasanten Wachstum von SLKOR ist die Nachfrage nach Halbleiterprodukten gestiegen und damit auch die Anforderungen an die Produktqualität. Auf die Frage nach unerwarteten Situationen bei der Arbeit gab Qingqing Xiang offen zu, dass in ihrer Position täglich besondere Situationen auftreten. Sie glaubt jedoch, dass mit Geduld und einem sorgfältigen Ansatz jedes Problem effektiv gelöst werden kann. In Bezug darauf, wie sich Neueinsteiger schnell an diese Position anpassen können, betont Qingqing die Bedeutung von Liebe zum Detail, Geduld und Kommunikation. Sie hält Liebe zum Detail und Geduld für entscheidend für diese Rolle, da sie die Überwachung der Produktproduktion und die Bereitstellung von Kundenfeedback beinhaltet. Fehler bei der Produktmenge oder Preisgestaltung können zu erheblichen Verlusten für das Unternehmen führen, sodass eine genaue Datenüberprüfung unerlässlich ist. Darüber hinaus ist die Beherrschung der Kommunikation eine wichtige Fähigkeit für einen Supply-Chain-Spezialisten. Ob bei der Koordination von Produktionsplänen mit ausgelagerten Fabriken oder der Erörterung technischer Parameter mit der Konstruktionsabteilung, eine klare, genaue und effiziente Kommunikation ist der Schlüssel zur Gewährleistung des Projektfortschritts.

SLKOR Bestseller PN

Als Abteilungsleiterin hat Qingqing Xiang Erfahrung mit der Schulung neuer Mitarbeiter. Zunächst hilft sie Neulingen dabei, sich schnell mit den Produkten von SLKOR vertraut zu machen. Sobald sie ein grundlegendes Verständnis der Produkte haben, führt sie sie schrittweise durch grundlegende Aufgaben im System, wie z. B. die Auftragsabwicklung. Darüber hinaus gibt sie ihre Arbeitserfahrung häufig an neue Teammitglieder weiter und hilft ihnen so, sich schnell zu fähigen Supply-Chain-Spezialisten zu entwickeln.

Für Qingqing Xiang ist die Arbeit bei SLKOR nicht nur eine Möglichkeit, ihren Lebensunterhalt zu verdienen, sondern auch eine Möglichkeit, sich selbst wiederzuentdecken und ihren Wert zu erkennen. Nachdem sie zwei Jahre lang Vollzeitmutter war, fühlte sie sich etwas eingeengt und beschloss, wieder ins Berufsleben einzusteigen. Bei SLKOR hat sie nicht nur neue Kenntnisse und Fähigkeiten erworben, sondern auch eine Fülle wertvoller Erfahrungen gesammelt. Drei Jahre später hat Qingqing es geschafft, ihr Familienleben und ihr Berufsleben gut in Einklang zu bringen. Sie lächelt, als sie sagt: „Arbeit ist Arbeit, und wenn ich frei habe, konzentriere ich mich auf mein Kind und habe nicht einmal Zeit zum Einkaufen.“ Doch ihre Worte verraten ein Gefühl der Zufriedenheit und des Glücks. Wenn sie in die Zukunft blickt, ist sie voller Vorfreude und Hoffnung. Beruflich möchte sie ihre Managementfähigkeiten verbessern und gleichzeitig die Arbeitsabläufe der Abteilung weiter optimieren. Privat freut sie sich darauf, mehr Zeit für sich selbst zu haben, wenn ihre Kinder groß sind, und sich auch kleine Wünsche wie Einkaufen erfüllen zu können.

Lieferkettenmanager Xiang Qingqing

SLKOR hat sich dank der Bemühungen von Herrn Song Shiqiang und dem ursprünglichen Gründungsteam sowie dem Engagement des stellvertretenden Generaldirektors He Junju und der Direktoren Zhang Junjun und Sun Gaofei sowie der Zusammenarbeit verschiedener Abteilungen schnell zu einem bekannten Halbleiterunternehmen in China entwickelt. Die Geschichte von Qingqing Xiang ist nur ein Beispiel für die vielen herausragenden Mitarbeiter bei SLKOR. Ihre Professionalität, ihre konsequente Einstellung und ihr unermüdlicher Einsatz tragen wesentlich zur Entwicklung des Unternehmens bei. Dank eines so proaktiven und hart arbeitenden Teams kann SLKOR trotz des harten Marktwettbewerbs stetig vorankommen und neue Erfolge erzielen.