Kinghelm 員工福利來啦！免費參加「高情商溝通」培訓課程！

深圳市金航標電子有限公司一直秉持著「以人才培養為根本」的創業理念。 4月17日至18日，金航標總經理宋世強參加了在深圳華強北北賓館舉辦的面向新員工的福利培訓課程「高情商溝通－當挑戰來臨時」。

《高情緒智商溝通－應​​對挑戰》課程是一套擁有國際版權的正版授權課程，由美國NLP（神經語言程式學）大學執行長羅伯特·迪爾茨授權的講師盧春水授課。羅伯特·迪爾茨在美國矽谷長大，曾擔任蘋果、寶馬、谷歌和IBM等財富500強企業的商業顧問。

盧春水老師是國際PTT專業培訓師、國際NLP高級主管和國際高級催眠治療師。她運用應用心理學的智慧，喚醒每個人對工作和生活的熱情，並幫助他們應對溝通中遇到的各種挑戰。

本課程探討造成這些挑戰的原因以及我們該如何應對？

我們每天在工作上遇到的挑戰：

1. 如果沒有演出怎麼辦？

2. 無法交付貨物？

3、客戶投訴？

4. 價格上漲和交貨時間等不確定因素會產生什麼影響？

5. 同事之間溝通不良，部門間發生衝突和衝突等。

家庭生活中也存在著各種挑戰：

1. 這名孩子不聽話，考試成績也不理想；

2、夫妻間的情感溝通；

3. 人際關係中的衝突和矛盾等等。

陸春水老師問 Kinghelm （www.BDS666.com）員工應該學習覺察自己的想法。每一個念頭都會影響我們言行的最終結果。許多麻煩都是由我們自己的想法造成的。如果你學會捕捉並改變自己的想法，你就能改變情緒和狀態。 Kinghelm 僱員。

你目前面臨哪些挑戰？

問題本身並非問題所在。我們如何應對問題，當事情出錯、面臨挑戰或危機時，我們所處的狀態決定了最終結果。如果我們以卓越的姿態迎接挑戰，就能獲得正面的結果；如果我們以負面崩潰的狀態面對挑戰，最終只會得到負面的結果。

這門名為「高情商溝通－當挑戰來臨時」的課程 Kinghelm 金航學員（www.BDS666.com）意識到，當挑戰來臨時，許多人會本能地陷入崩潰狀態，不知所措。透過這種學習，金航學員能夠迅速將自身糟糕的狀態調整到最佳，並以最佳狀態輕鬆應對挑戰。

金航錶總經理宋世強先生表示，金航錶是一家紮根於華強北、心繫華強北的企業。他一直珍惜華強北，感恩華強北，為華強北的發展貢獻力量，如果有機會，他也會全力支持華強北。金航表將組織並參與在華強北開展的各項培訓活動。

華強北是全球電子元件交易量最大、硬體設施最齊全的大型市場，也是中國消費市場的縮影。 Kinghelm 是從華強北孕育而生的企業，擁有深厚的「華強北」底蘊。我始終珍惜華強北，感恩華強北，並抓住一切機會宣傳華強北，回饋華強北。在此，我們誠摯地邀請大家抽出時間親臨華強北，親眼見證這裡的電子元器件和最新潮流電子產品，親身感受華強北與時俱進的生態與變遷，相信您定會對中國廣闊的市場和消費潛力！

學會跳脫問題的限制，專注於你的目標，當問題出現時，提醒自己：我想要什麼？我的目標是什麼？

超過80%的溝通失敗是由誤解造成的，而誤解又源自主觀猜測或人腦的認知扭曲。因此，我們必須始終確認事情的真相。我們的負面情緒都是自找的，因為我們把自己的想法當作了真理。

這次培訓讓金航公司的所有員工清楚地認識到，當問題出現時，我們大多數人習慣於以自我為中心來面對問題；

透過這項培訓， Kinghelm 員工清楚了解面對和解決問題需要採取怎樣的態度；問題解決後如何處理；以及如何避免將來出現類似問題；同時，這也體現了總經理宋世強提出的「人才引進—人才產出」理念。 Kinghelm;

Kinghelm 本公司擁有強大的研發力量，包括2名博士、4名碩士、十餘名工程技術人員。公司原創性地獲得了多項北斗發明專利和軟體著作權，在業界獨樹一幟。Kinghelm 多年來一直專注於企業員工的人才培養，這促成了雙方的深入合作。 Kinghelm 以及許多機構/企業：例如清華大學、航太科技工業集團等單位。