Félicitations à Xiong Wenda pour avoir été nommée Star de la semaine par Slkor !

Xiong Wenda, ingénieur Slkor FAE

Du 1er au 2025 septembre 5, selon les évaluations de ses collègues, la « Star de la semaine » est Xiong Wenda, ingénieur FAE. Dans ses récentes missions, il a démontré une compréhension approfondie des performances des produits et des tendances du marché, faisant ainsi le lien entre la technologie et les affaires. Son éthique de travail axée sur les objectifs de l'entreprise lui a valu les éloges unanimes de la direction et de ses collègues.

Xiong Wenda a reçu le prix Kinghelm/Slkor Star de la semaine

En tant qu'ingénieur d'application sur le terrain (FAE) exceptionnel chez SlkorXiong Wenda joue un rôle essentiel dans l'entreprise et est devenu un talent professionnel précieux :

Compréhension approfondie des produits et de la technologie

Xiao Xiong possède une connaissance approfondie des produits et technologies Slkor, notamment de leurs fonctions, performances, scénarios d'application et problèmes potentiels. Grâce à un apprentissage et une pratique continus, il peut offrir à ses clients un support technique et des solutions d'excellence.

Établir des relations solides avec les clients

Xiao Xiong est doté d'une personnalité douce et patiente, ce qui lui permet d'établir des relations solides avec les clients. Il comprend leurs besoins et leurs attentes. Grâce à une communication efficace et à des réponses rapides, son professionnalisme lui permet de gagner la confiance des clients et de mieux remplir son rôle.

Fournir un support technique professionnel

Lorsque les clients rencontrent des problèmes techniques, Xiao Xiong leur fournit une assistance technique professionnelle pour les aider à les résoudre. Grâce à cette expertise, il les aide à améliorer l'efficacité de leur production et la qualité de leurs produits.

Apprentissage et amélioration continus

Xiao Xiong se consacre chaque jour à son travail. Il est conscient que l'industrie électronique exige un apprentissage et une amélioration constants pour s'adapter à l'évolution rapide du marché et de l'environnement technologique. « Ne jamais cesser d'apprendre » et « Vivre et apprendre » sont ses devises.

Carte de démonstration de charge de batterie au lithium Slkor SL3763

Le point de vue de M. Song Shiqiang : comment maintenir la croissance pendant la transition économique

Nous espérons que tous nos concurrents parviendront à croître, ou du moins à maintenir leur niveau initial, ou à moins décliner que leurs concurrents – c'est aussi une victoire. Face à l'immensité et à la croissance constante du marché de l'information électronique, l'ère de l'enrichissement rapide par une gestion rigoureuse est révolue. En nous concentrant avec diligence sur la gestion et l'exploitation, nous pouvons encore accomplir beaucoup. Premièrement, nous devons déployer des efforts intenses et méticuleux. Deuxièmement, nous devons appliquer le concept de travail acharné pour des rendements à long terme, que j'appelle « endurance » et « persévérance ». Notre concurrence actuelle est relative : il s'agit de surpasser nos concurrents plus faibles. C'est comme si une bête féroce voulait nous dévorer, il nous suffit de courir plus vite que nos compagnons – c'est direct mais vrai ! J'ai résumé six points clés : le grand l'emporte sur le petit, le rapide l'emporte sur le lent, le raffiné l'emporte sur le brut, le calme l'emporte sur l'impulsif, le simple l'emporte sur le complexe, et le haut niveau l'emporte sur le bas niveau. On peut comprendre cela ainsi : dans la concurrence commerciale, les gros poissons ont toujours mangé les petits et les poissons rapides les poissons lents. À mesure que les entreprises évoluent vers une gestion raffinée, elles doivent abandonner la gestion extensive. Le calme est nécessaire aux grandes réussites, la simplicité assure la longévité et l'efficacité est primordiale. Ceux qui possèdent une compréhension approfondie du secteur et des produits surpasseront leurs concurrents qui n'en ont qu'une compréhension superficielle. Nos entreprises, Kinghelm et Slkor s'engagent à créer une atmosphère de travail simple, harmonieuse, efficace et évolutive. Nous améliorons chaque jour un peu plus nos compétences, accordons une attention constante aux détails et proposons des formations continues. Nous espérons que nos employés travailleront dur pendant les heures de bureau et profiteront de leur vie après le travail, ce qui favorisera leur santé physique et mentale et leur développement à long terme. Cela permettra à nos deux entreprises de progresser de manière constante et cohérente.

KinghelmSlkor s'attache à constituer une équipe dynamique et créative. Outre la sélection de la Star de la Semaine, nous organisons régulièrement des goûters. M. Song Shiqiang encourage également ses collègues du Sichuan et de Chongqing à participer aux événements de réseautage du programme « Sichuan-Chongqing Semiconductor Fellowship », ainsi qu'au traditionnel festival gastronomique annuel « Hometown Food Festival » au début du printemps. L'entreprise a également créé l'équipe de basketball « Slkor Warriors » et l'équipe « … »Kinghelm L'équipe de badminton organise des activités de cohésion d'équipe, des jeux et des échanges entre collègues. Cela permet aux employés de faire de l'exercice tout en renforçant leurs liens d'amitié, ce qui rend l'expérience encore plus agréable. Kinghelm/Équipe Slkor pleine de vitalité.

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