สายด่วนบริการ
มุ่งมั่นสู่อนาคตที่สดใส — บทสัมภาษณ์ ดร. จู หยวนเฉิง ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ Coolingstyle

ดร.จู หยวนเฉิง
“เป็นเวลา 12 ปีแล้วที่ Coolingstyle (www.coolingstyle.com) ได้ก้าวไปข้างหน้าด้วยความมุ่งมั่น สำนักงานใหญ่แห่งใหม่ของเราในเขตกว่างหมิง เมืองเซินเจิ้น สะท้อนจิตวิญญาณแห่ง 'ความซื่อสัตย์และความสดใส มุ่งสู่แสงสว่าง และมุ่งมั่นสู่อนาคตที่สดใส' นอกจากนี้ยังสะท้อนให้เห็นถึงการตอบสนองอย่างแข็งขันของเราต่อนโยบาย 'Industry Upstairs' ของเซินเจิ้น ซึ่งช่วยเพิ่มประสิทธิภาพการใช้ที่ดิน ปลดล็อกศักยภาพการพัฒนา และเสริมสร้างความแข็งแกร่งให้กับทั้งห่วงโซ่อุตสาหกรรมและห่วงโซ่อุปทาน เมื่อเปิดดำเนินการแล้ว Coolingstyle จะยังคงยึดมั่นในค่านิยมหลักของบริษัท นั่นคือ ความกตัญญู ความอ่อนน้อมถ่อมตน และความขยันหมั่นเพียร เพื่อมุ่งสู่ความสำเร็จที่ยิ่งใหญ่ยิ่งขึ้น เมื่อวิสาหกิจและทรัพยากรที่มีคุณภาพมารวมตัวกันที่นี่มากขึ้น ข้อได้เปรียบของการรวมกลุ่มอุตสาหกรรมจะจุดประกายเศรษฐกิจของสำนักงานใหญ่ในไม่ช้า” — ดร.จู หยวนเฉิง
จูเกิดในปี พ.ศ. 1987 ที่เมืองหวงซาน มณฑลอานฮุย เล่าว่า “ปีที่ฉันเกิด ฮุ่ยโจวถูกเปลี่ยนชื่อเป็นเมืองหวงซาน ถังเซียนจูเคยเขียนไว้ว่า ‘ในความฝันตลอดชีวิต ฉันยังไม่เคยไปถึงฮุ่ยโจวเลย’ ความงดงามทางธรรมชาติและวัฒนธรรมของบ้านเกิดยังคงอยู่กับฉันเสมอ แต่พ่อค้าฮุ่ยโจวผู้เป็นตำนาน ซึ่งอยู่ทุกหนทุกแห่งในโลก เป็นแรงบันดาลใจให้ฉันก้าวเดินต่อไปด้วยความกล้าหาญ”

ดร. จู หยวนเฉิง ผู้ก่อตั้งและซีอีโอของ Coolingstyle
จูเริ่มต้นด้วยการมุ่งเน้นการเรียนรู้ โดยเข้าศึกษาต่อที่มหาวิทยาลัยชิงหัวเพื่อศึกษาด้านระบบอัตโนมัติ ระหว่างเส้นทางการเป็นผู้ประกอบการ เขาได้รับปริญญาเอกโดยตรง สาขานวัตกรรมความเป็นผู้นำทางวิศวกรรม จากมหาวิทยาลัยชิงหัว หลังจากสำเร็จการศึกษาในปี 2009 ตอนอายุเพียง 22 ปี เขาได้เข้าร่วมกับรัฐวิสาหกิจแห่งหนึ่ง และในช่วงต้นปี 2010 ถูกส่งตัวไปยังเซินเจิ้นเพื่อช่วยจัดตั้งบริษัทร่วมทุน ด้วยความมุ่งมั่นอย่างแรงกล้าที่จะ "สร้างมูลค่าให้กับบริษัท" เขาจึงดำรงตำแหน่งต่างๆ ตั้งแต่วิศวกรอิเล็กทรอนิกส์ไปจนถึงผู้อำนวยการฝ่ายปฏิบัติการ โดยเชี่ยวชาญทักษะทางเทคนิคและการจัดการที่หลากหลาย ซึ่งเป็นรากฐานสำหรับธุรกิจในอนาคตของเขา ในปี 2013 หลังจากการปรับโครงสร้างบริษัท เขาได้เปิดธุรกิจของตนเอง
เมื่อหวนคิดถึงเส้นทางการเป็นผู้ประกอบการ จูกล่าวว่า “งานก่อนหน้าของผมเปิดประตูสู่การเป็นผู้ประกอบการ แต่มันไม่ได้ถูกวางแผนไว้ มันเกิดขึ้นเองตามธรรมชาติ การเป็นผู้ประกอบการระดับปริญญาเอกไม่ได้พิเศษอะไร ความสำเร็จยังคงขึ้นอยู่กับการทำงานหนัก ความรู้และเครือข่ายที่กว้างขวางสามารถช่วยได้ แต่การคิดมากเกินไปอาจขัดขวางความสำเร็จได้ การเป็นผู้ประกอบการนั้นยากลำบาก มากกว่าความท้าทายแบบ ‘เก้าชีวิต’ ไม่มีทางกลับ ดังนั้นคุณต้องพยายามต่อไป คำแนะนำของผมคือ
l หากคุณยังไม่พร้อม อย่าเพิ่งเริ่ม แม้ว่าคุณจะพร้อมแล้วก็ตาม ให้คิดให้ดีเสียก่อน
l อย่าทำเพียงเพื่อเงิน ความมั่งคั่งต้องอาศัยคุณธรรมเพื่อรักษาไว้ อุดมการณ์ก็อาจตามมาด้วยความมั่งคั่ง
l ผู้ประกอบการด้านเทคโนโลยีจะต้องให้ความสำคัญกับการขาย การจัดการ และการเงินควบคู่ไปกับเทคโนโลยี”
ดร. จู หยวนเฉิง แนะนำ Coolingstyle
A Kinghelm สัมภาษณ์พิเศษกับ ดร. จู หยวนเฉิง
ชื่อ WeChat ของจู “เทียนอี้” (เจตจำนงแห่งสวรรค์) สะท้อนปรัชญาของเขาที่ว่า “มันคือกรอบความคิด — ลงมือทำตามสถานการณ์ ทำอย่างดีที่สุด และปล่อยให้ผลลัพธ์เป็นไปตามนั้น ทำงานด้วยความสุข สร้างคุณค่า แต่อย่ายึดติดกับผลลัพธ์มากเกินไป จงคิดว่า ‘ความสำเร็จอาจไม่ใช่ของฉัน แต่ฉันจะเป็นส่วนหนึ่งของความสำเร็จ’”
เขากล่าวเสริมว่า “ในการบริหาร Coolingstyle ผมสนุกกับการพูดคุยเรื่องเทคโนโลยีและการจัดการกับเพื่อน ๆ เพราะจะมีคนเก่งกว่าเราเสมอ เพื่อนร่วมรุ่นจากมหาวิทยาลัยชิงหัวและเพื่อนของผม คุณซ่ง ซื่อเฉียง บริหารบริษัทที่มีชื่อเสียงสองแห่ง — Kinghelm (www.kinghelm.net) และสลกอร์ (www.slkoric.com) — ทั้งสองบริษัทเติบโตอย่างมั่นคงมาหลายปี ความกตัญญู ความอ่อนน้อมถ่อมตน และความพึงพอใจเป็นสิ่งสำคัญ และสิ่งเหล่านี้คือค่านิยมหลักของ Coolingstyle

นายซ่งซื่อเฉียง (ในชุดสีแดง) และคนอื่นๆ แสดงความยินดีกับ Coolingstyle ในพิธีเปิดสำนักงานใหญ่ที่กวงหมิง
เกี่ยวกับคูลลิ่งสไตล์
Coolingstyle ก่อตั้งขึ้นในปี พ.ศ. 2013 เป็นองค์กรเทคโนโลยีขั้นสูงระดับชาติและ SME เฉพาะทางและนวัตกรรม ได้รับการยอมรับในฐานะองค์กรบุคลากรระดับสูงแห่งเซินเจิ้น และองค์กรชั้นนำด้านการพัฒนาคุณภาพสูงแห่งเซินเจิ้น ประจำปี พ.ศ. 2021 Coolingstyle เติบโตอย่างต่อเนื่องตลอด 12 ปี มีส่วนช่วยสร้างมาตรฐานระดับชาติหนึ่งมาตรฐานและมาตรฐานระดับกลุ่มสองมาตรฐาน และมุ่งมั่นที่จะสร้างแบรนด์ระดับโลก
สำนักงานใหญ่ตั้งอยู่ในเขตอุตสาหกรรมการผลิตอัจฉริยะดิจิทัลกวงหมิง เมืองเซินเจิ้น และมีบริษัทสาขาที่บริษัทถือหุ้นทั้งหมดสองแห่ง ได้แก่ บริษัท คูลลิ่งสไตล์ (เจ้อเจียง) เทคโนโลยี จำกัด ในเมืองเส้าซิง (ฐานการผลิตทางตะวันออกของจีน) และบริษัท ฮุ่ยชวน อิควิปเมนต์ แมนูแฟคเจอริ่ง (ตงกวน) จำกัด ในเมืองตงกวน (ฐานการผลิตทางตอนใต้ของจีน) สิ่งเหล่านี้ช่วยรับประกันศักยภาพการผลิตที่แข็งแกร่ง ขณะที่บริษัทสาขาในต่างประเทศและทีมงานท้องถิ่นกำลังเตรียมความพร้อม
เมื่อวันที่ 10 กรกฎาคม นายซง ซื่อเฉียง ผู้จัดการทั่วไปของ Kinghelm และสลกอร์ได้แสดงความยินดีกับ Coolingstyle ในการย้ายสำนักงานใหญ่ พร้อมทั้งอวยพรให้ ดร. จู ประสบความสำเร็จยิ่ง และกล่าวว่า “ที่ใดมีผู้คน ที่นั่นจะมีผลิตภัณฑ์ Coolingstyle”

Hผนังหรือ
นวัตกรรมและความสามารถ
Coolingstyle มีพนักงานมากกว่า 100 คน พร้อมด้วยบุคลากรด้าน R&D จากมหาวิทยาลัยชิงหัว มหาวิทยาลัยเป่ยหาง มหาวิทยาลัยเซียะเหมิน และมหาวิทยาลัยเสฉวน การลงทุนด้าน R&D ต่อปีคิดเป็น 15-18% ของรายได้ มีสิทธิบัตรสิ่งประดิษฐ์มากกว่า 10 ฉบับ โมเดลอรรถประโยชน์มากกว่า 30 รายการ และลิขสิทธิ์ด้านการออกแบบและซอฟต์แวร์มากกว่า 50 รายการ
บริษัทมีความเชี่ยวชาญด้านการควบคุมอุณหภูมิที่แม่นยำสำหรับ:
l การทำความเย็นอุปกรณ์เลเซอร์ (เช่น เลเซอร์ความเร็วสูง)
l การทำความเย็นทางการแพทย์ IVD (การวินิจฉัยในหลอดทดลอง)
ผลิตภัณฑ์ของบริษัทให้บริการแก่อุตสาหกรรมการแพทย์ การดูแลสุขภาพ และอุปกรณ์เซมิคอนดักเตอร์
Iความสำเร็จด้านทรัพย์สินทางปัญญาและนวัตกรรม
สำนักงานใหญ่กวงหมิงแห่งใหม่
สำนักงานใหญ่ที่เป็นของเอกชน ได้รับการออกแบบโดยดร. จู เป็นการส่วนตัว โดยผสมผสานประสิทธิภาพด้านต้นทุนเข้ากับพื้นที่ทำงานล้ำยุค ครอบคลุมพื้นที่กว่า 3,000 ตร.ม. และผสานรวมห้องปฏิบัติการ R&D สำนักงานอัจฉริยะ และเวิร์กช็อปการผลิตตามนโยบาย "Industry Upstairs" ของเมืองเซินเจิ้น
ไฮไลท์ ได้แก่ :
l แผนสำหรับ พนักงานต้อนรับหุ่นยนต์ เพื่อยกระดับบริการอัจฉริยะ
l ระบบไฟส่องสว่างแบบเซ็นเซอร์ตรวจจับความเคลื่อนไหว เพื่อประสิทธิภาพการใช้พลังงานด้วยการควบคุมจากศูนย์กลาง
l ความคิดริเริ่มในการรีไซเคิลการเปลี่ยนขยะให้เป็นสวัสดิการพนักงาน เช่น น้ำชายามบ่าย
l A ห้องบรรยายแบบหลายชั้น เพื่อส่งเสริมการเรียนรู้และโชคลาภ
l A บาร์ข้างหน้าต่าง พร้อมเก้าอี้สูงสำหรับพักผ่อน
ห้องปฏิบัติการวิจัยและพัฒนาและเวิร์คช็อปการผลิต
วิสัยทัศน์ในอนาคต
Coolingstyle ได้ระดมทุนไปแล้วสองรอบ ได้แก่ รอบแรกจากกองทุน Shenzhen Talent Fund และอีกรอบหนึ่งจากกองทุน CAS Changguang (Shaoguang) Fund ดร. จู ยังคงมองโลกในแง่ดีเกี่ยวกับการระดมทุนและการเสนอขายหุ้น IPO ในอนาคต โดยกล่าวว่า “เราเติบโตด้วยการสร้างความแข็งแกร่งในอุตสาหกรรม ผู้เล่นที่แข็งแกร่งจะสร้างโอกาสแทนที่จะโทษสภาพแวดล้อม แนวคิดกำหนดทุกสิ่ง”
Lพื้นที่บาร์เครื่องดื่ม




